非公開ユーザー
リース・レンタル|社内情報システム(企画・計画・調達)|20-50人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用
日常の労務管理がこれ一つでできる
給与計算ソフト,労務管理システム,マイナンバー管理システム,Web/電子給与明細システムで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・役所等へ直接電子申請できるところ
・クラウドベース
その理由
・内部データに基づいて申請内容を自動で補完してくれるので、手計算が必要ない
・インストール不要で新機能が続々と実装されていくところ
改善してほしいポイント
欲しい機能・分かりにくい点
・算定基礎や随時改訂の申請に連動して、対象月からの等級を自動で設定してほしい。
その理由
・電子申請の返信で確認は必要だが、基本的にずれることはないと思うので、自動で反映されていれば設定漏れや設定ミスは限りなく少なくなると思う。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
以前は紙ベースで勤怠管理・給与計算・各種申請を行っていたので、非常に時間がかかっていた。
freee人事労務を導入してからは勤怠管理・給与計算・各種申請まで一気通貫で行えるようになり、作業時間が劇的に減少した。
各種申請もGビズIDプライムを取得していればfreee人事労務から直接申請できるものも多いため、他ソフトや紙に手計算で転記して申請することもなくなった。
年末調整も非常にスムーズに進み、11月中に完了できるようになった。
検討者へお勧めするポイント
労務関連の業務全般を任せられるところ