給与奉行クラウドの評判・口コミ 全68件

改善してほしいポイント

全体的に使いやすいシステムですが、年末調整の入力画面において、一部の項目（生命保険料の控除額の入力など）が直感的に分かりにくい箇所がありました。入力欄の近くにヘルプボタンや具体的な入力例を表示するなど、ナビゲーション機能がもう少し充実していれば、マニュアルを見なくても迷わず入力できると思います。
また、時間帯によって動作が重く感じられることがあるため、処理速度の改善も期待したいです。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

これまでは毎月、人事担当者が給与明細を印刷して各部署に仕分け、手渡しで配布するという時間と労力がかかっていたと思いますが、導入後はその作業がゼロになり、ペーパーレス化によるコスト削減・業務効率化に大きく貢献していると感じます。
一般社員の立場としても、リモートワーク中や外出先でもすぐに自分の給与情報を確認できるため、場所にとらわれない働き方にマッチしています。年末調整の修正や差し戻し対応などもシステム上でスムーズに完結するため、確認の手間が省けて助かっています。

検討者へお勧めするポイント

従業員の立場からすると、給与明細や賞与明細がペーパーレス化され、スマホやPCからいつでもどこでも確認できる点が最大の魅力です。過去の明細もデータで簡単に管理・閲覧できるため、紙の明細をファイリングしたり紛失したりする煩わしさがありません。
また、年末調整の申告もクラウド上で完結するため、毎年面倒だった手書きの手間や押印の作業がなくなるのは非常にありがたいです。画面の指示に従って入力するだけで直感的に操作できるので、ITツールに不慣れな社員でも問題なく使えると思います。
従業員側の事務負担が大きく軽減されるため、導入されれば現場の社員から間違いなく喜ばれるシステムです。リモートワークなど多様な働き方を推進している企業には特におすすめできます。

改善してほしいポイント

特に大きな改善点はありませんが、有給休暇の失効予定日や消滅までの残り期間を確認できる機能があると、計画的に休暇を取得しやすくなり、さらに利便性が高まると思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

給与明細をクラウドで管理できるため、紙の明細のように紛失する心配がなく、必要なときにいつでも確認できます。保管や検索の手間も減り、安心して利用できる点が課題解決につながっています。また、過去の給与明細を確認する際に紙ベースであれば都度探す必要があり保管の手間もかかっていましたが、電子化することにより欲しいところをすぐに見つけることができ、また提出が必要な場合はPDFでの出力も可能なため年末調整等の作業が大変スムーズになりました。

検討者へお勧めするポイント

給与明細をオンラインでいつでも確認でき、全国各拠点の配付作業の手間を無くし紙の管理や紛失リスクを減らせます。画面もシンプルで見やすく、必要時に必要な部分を検索することができるので給与や各種情報を手軽に確認したい方におすすめです。

改善してほしいポイント

現在、時給を設定する際はユーザーが手動で計算して各従業員のページに時給を入力しています。その時給金額に基づいて割増料金や減額金が計算されています。時給を自動で算出する機能があると嬉しいです。各従業員の月給を社員情報に入力しているので、その数値を基に算出されるとより使いやすくなると思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

今までは給与計算をすべて手計算していました。従業員全員の給与計算を終えるのに丸一日かかり、その日は給与計算しかできない日になっていました。
しかし、給与奉行を導入してからは、給与明細書の出力まで半日で完了するようになりました。
また、税制改正があったときも内訳が欄外に記載され、税制改正内容のリーフレットも印刷できるので、社員からの給与に関する問い合わせも減りました。
勤怠クラウドと連携されているので、社員も自分で出勤数や有給利用数を給与とともに確認でき、評判も良いです。

改善してほしいポイント

以前はアプリがなかったのですが、今年導入されたのでありがたいです。ただし、必ずしも全ての奉行シリーズを導入しているわけではないため、このシステムを導入しないと連携が難しいという難点があります。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

以前は勤怠管理の締め切りが遅く、給与に反映するまで時間がかかっていましたが、奉行シリーズとの連携で作業効率が格段にアップしました。また、アップデートも自動で行われるため、利用する側は普通に利用するだけでよく、とても便利だなと思います。

検討者へお勧めするポイント

保険料や税金関連など、細かく設定しなければならない項目を簡単に設定できます。このシステムを導入するなら、ぜひ他の勤怠管理奉行や労務管理奉行も導入することをお勧めします。

改善してほしいポイント

奉行シリーズで要望があるとしたら、奉行シリーズが多すぎること。
給与に附随したサービスが別の奉行を導入しないと使えないという寂しさ。
年末調整申告書クラウド，給与明細電子化クラウド，法定調書奉行がセットだったらと思います。
あと、管理者ユーザーの増加がちょっと手が出ませんでした。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

給与奉行を以前から使用していたのでクラウドへの移行は特段ないのですが、
経理端末での作業が、自席での作業に切り替わったこと。
クラウドになってからのバックアップが不要になったこと。
毎回ディスクを郵送してもらってからのアップデート等が全て不要になりました。

検討者へお勧めするポイント

給与奉行クラウドは、保険料改定，特別税，定額減税などの対応もすばやく、細かく対応してくれます。社内への対応まで用意してくれるので本当に助かります。

改善してほしいポイント

特にありませんが、強いて言うならアプリがあれば便利かなと思います。
ＷＥＢベースでしか見れないので、専用アプリがあるとより使いやすいかなと思いました。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

従来の紙ベースでの給与明細発行ではなく、電子化となり各従業員に給与・賞与明細を配布しなくても
良くなったのが一番のメリットであり課題解決となりました。

改善してほしいポイント

事業所PCと連携しているが他者がPC使用中の場合操作上いったん手を止めて打刻作業を促す必要があり煩わしい。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

操作端末を単独で用意することにより他者の作業を煩わせることもなく使用できた。昼夜24時間勤務の事業所なので大きなメリットが得られた。

検討者へお勧めするポイント

使用端末は個別単独使用がおすすめ。

改善してほしいポイント

こちらも環境の問題なのだが、シングルサインオンで認証する際に社員コードを入力したり入力しなかったりする。どちらかに統一してくれると助かる。また、圧倒的に利用することが多い給与明細や源泉徴収票の参照ページではなく、登録情報参照のページがサインイン時に表示されるので、いちいち変更するのが面倒だ。このあたりの設定をユーザ側でも変更できるようにしてもらえると助かる。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

毎月の給与明細がスマホやPCで確認できます。
諸情報の変更も、入力して申請すればこちらのタイミングでワークフローに上げることができます。
派遣先やデータセンター等での現場作業が多いので助かっています。

検討者へお勧めするポイント

社内の環境や業務内容に左右されますが、派遣での業務が多いところでは紙ベースでのやり取りがないため、管理する側、される側ともにストレスが軽減されると思います。
ワークフローについても現行のものを変更する必要があると思いますが、業務の流れはスムーズになると思います。
書類待ちで処理が滞ることがなくなるので、それだけでもストレス軽減になり、検討する価値はあると思います。

改善してほしいポイント

UIは他社製品と比べると少し古い感じで、直感的に操作できるものではなく、若干の使いづらさがあります。OBC製品に慣れていないと、戸惑うかもしれません。（それでもオンプレミスのときよりだいぶ改善しています）
搭載のAIは簡易なものなので、簡単な内容なら使えますが、少し難しいケースだと目当ての回答が得られにくいように感じました。基本のヘルプサイトも古く、困ったときの解決はサポートが一番安定しています。ヘルプサイトやコミュニティサイト、管理サイトなどがバラバラなので、一つにきれいにまとまっているほうがよいと感じます。これらが解決すれば、個人での問題をもっと解消しやすくなるのではないでしょうか。
また、初期の設定が難しめです。かなりのコストをかければ初期設定も伴走してくれますが、ローコストで自分でやりたい方にはハードルが高いように思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

勤怠・労務・総務などの基本的な業務を、給与奉行を連携できることが何より大事なところです。案外他社だと連携製品が見つからない法定調書があることが決め手となりました。この様々な製品との連携により、年末年始の業務が倍くらいはスムーズにすすみます。
毎月のことで言えば、勤怠管理奉行で日々勤怠管理＆総務人事奉行で社員情報の更新→〆後に勤怠データを取り込み給与奉行で給与計算＆銀行振込データ作成→明細電子化で給与明細自動送信→法定調書で各種税金支払と一貫した処理が可能で、機能がバラついていた頃と比べると体感3割は手間や時間を削減できていると思います。

検討者へお勧めするポイント

とにかくあらゆるバックオフィス業務を連携させ、迅速に安定して仕事を進めたいという方にお勧めです。障害はたまにありますが、数時間で改善することがほとんどです。導入以降、「業務が滞って給与計算ができなかった」というような大きな障害は起こっていないので、いまのところ安心できるサービスです。