非公開ユーザー
運輸|経営・経営企画職|50-100人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用
使いこなせれば最強のパートナー
タレントマネジメントシステム,ダイレクトリクルーティングサービス,エンゲージメントサーベイツールで利用
良いポイント
ミイダスはIT事業者や先進的な社員ファーストの会社にはとても有効なツールであると感じる。まず業種、職種を
問わず本当に多くの有効登録者がいると実感しました。求職者の質がとにかく高く、とりあえず登録してみたと言った人はいないのではないかと感じた。
逆に採用する側のしっかりとした準備や熱量が無いと採用までたどり着かないのではないかと感じた。
ミイダスは求職者、企業双方に本気度が高い。
並走してくれるミイダスのスタッフさんには求人原稿を作るたびにレクチャーを貰い、細かなことまで真剣に対応いただき、弊社スタッフの採用スキルが随分上がったと実感しています。
又弊社では使いこなせなかったが、社員教育やエンゲージメントもコンテンツが豊富で、内容も素晴らしい。
一定の企業規模があるのであれば使わなければ勿体ないと思う。
この機能を使いこなせなかったことは本当に悔やまれます。
改善してほしいポイント
給与面の設定がいい意味で幅を持たせた表記方法になっている事で、給与面でのミスマッチを感じる事が何度かあったことが残念と言えば残念です
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
採用全般に使わせていただき、業種、勤務地域に係らず求人を出せたおかげで、これまでの求人にかかる工数が水分と短縮できた。又社員の採用原稿作成や打合せ技術のスキルも大幅に向上したことはうれしい副産物でした
検討者へお勧めするポイント
とにかく熱量の高い人材がたくさん登録されています。ぜひ活用されることをお勧めします