意思疎通のスピードが上がりました

改善してほしいポイントは何でしょうか？

今は社員数が少ないので特に不便なく使えているが、社員数が増えた時にチェックしなきゃいけないコミュニケーション量が増え、重要なコメントが埋もれてしまう恐れがある。各自がフラグ付けしtodoリストと紐付けられたりすると助かる。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

・社内情報の透明性、会社の全体像の把握が進んだ
・口頭では言いにくいことがスラックなら言える、などという面もあるかと
・メールでのコミュニケーションに比べ圧倒的に早い意思疎通

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

mimir