タッチオンタイムの評判・口コミ 全77件

time

レビューに基づくAI要約

更新日:2026年7 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

使いやすいUI設計

シンプルで直感的な画面設計によりPCや非IT従業員でも短期間で操作を習得でき、導入時の説明工数を削減します。

多様な打刻・認証と自動集計

IC、指紋、顔、モバイル、専用端末など多様な打刻手段を備え、打刻データのリアルタイム集計や給与連携で運用を自動化できます。

モバイル・クラウド対応

スマホやブラウザからどこでも打刻・申請が可能で、直行直帰や在宅勤務など場所を問わない勤怠管理に適しています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

勤怠集計・工数削減

打刻のデジタル化と自動集計により月次締めや給与計算の作業時間が大幅に短縮され、確認中心の運用に転換できます。

不正打刻の抑止と可視化

生体認証や位置情報、専用端末により誰がいつどこで働いたかを可視化し、代理打刻や虚偽申請の抑止に寄与します。

有給・休暇管理の簡素化

有休付与や残日数の自動計算、時間単位休暇対応により申請フローが可視化され、休暇管理業務が効率化されます。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中小企業・初導入向け(医療・介護含む)

初期費用を抑えたトライアル提供によりIT部門がない中小企業や医療・介護等のシフト多い施設でも導入しやすいです。

現場・直行直帰が多い職場向け

店舗・工場・運輸など現場主体や直行直帰・在宅勤務が多い職場で、スマホ打刻や簡易な操作性が有効に機能します。

スケール性・紙運用からの移行に最適

人数変動に応じた課金や登録のしやすさ、紙やExcelからの移行で工数削減を目指す事業に適しています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

タッチオンタイムのユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

食堂・レストラン|総務・庶務|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

打刻方法がわかりやすい

勤怠管理システム,労務管理システムで利用

良いポイント

タッチオンタイムには独自の専用打刻端末があるので、手が汚れやすい環境でも、安定して動作します。また、複雑な就業規則にも適応できるカスタマイズ性能があります。

改善してほしいポイント

就業規則をシステムに落とし込む作業が複雑で、マニュアルを読み込むだけでは困難な場合がありますが、サポートに電話すると、その場で一緒にしてもらえるので助かります。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

毎月末、タイムカードの数字をExcelに手入力し、残業代や深夜手当を電卓で計算していたが、人的ミスと工数が劇的に削減しました。また、人が足りない店舗へ他店からヘルプを送るなどの調整がスムーズになった。

検討者へお勧めするポイント

PC不要で設置できる独自の専用端末がありますし、設定が難しそうという不安を抱く方も多いですが、タッチオンタイムの最大の強みはサポート体制の厚さだと思います。

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非公開ユーザー

医院・診療所|その他一般職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

簡単・お手軽

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・コンパクト
・指紋で出退勤の記録ができる点
・タイムカードのUI
その理由
・コンパクトでスタッフ出入り口や導線に配置しやすい。
・カードか何かモノで認証すると忘れたり、出すのに手間取るときがある。
・タイムカードはレトロ感があり、シンプルで気に入っている。修正の申請も簡単にできる。

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非公開ユーザー

旅行・レジャー|総務・庶務|100-300人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

打刻の信頼性が増し、社員も自身のタイムカード管理が可能に

勤怠管理システム,労務管理システムで利用

良いポイント

弊社ではサイボウズOfficeでの打刻をWEB画面上で行なっていましたが、
打刻漏れや不正打刻と思われる事案がいくつか発生して悩んでおりました。

Touch On Timeでは、同じようにWEBでも打刻が可能ですが
追加で同社のFaceeを使用することにより顔認証で打刻が可能となったので
不正打刻が当社ではなくなりました。

また、社員の有給休暇の管理はアナログで行なっていましたが
休暇申請もTouch On Timeで行なうことにより
休暇の残数も社員が自身のマイページで確認できるようになりました。

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非公開ユーザー

運輸|総務・庶務|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

紙でのやり取りが一切なくなりました!

勤怠管理システムで利用

良いポイント

勤怠管理は全て紙で行っていたのですが、タイムカードを準備するのが面倒だったり、残業申請の書類等で保管スペースが圧迫されたりとWEB化を検討してました。グループ企業でタッチオンタイムを利用中だったこともあり、他社と比較することなく契約・利用することになりました。打刻や休暇申請、残業申請は全てWEB上で行うことができ、紙での申請が全くなくなったこと、勤怠関係の情報をWEB上で確認できることで、とても業務効率に繋がりました。

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非公開ユーザー

その他サービス|営業・販売・サービス職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

UIがとにかくシンプルで使いやすい。

勤怠管理システムで利用

良いポイント

とにかくUIがシンプルなので、PCリテラシーが低い人や会社でも容易に使用できる。
時間の編集や有給申請なども数クリックでできるので、使い勝手がよい。余計な機能やメニューもないため、毎日使うツールとしてはかなり使い勝手がよい

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非公開ユーザー

食料品・酒屋|社内情報システム(企画・計画・調達)|300-1000人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

タイムカード廃止の入り口にピッタリのシステム

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

最初にタイムカード打刻から切り替える際のソリューションとしてはピッタリだと思います。一般の打刻対象従業員の打刻操作は非常にシンプルで、抵抗もほとんど無く導入できました。

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高橋 一博

株式会社ワールドインテック|人材|研究|1000人以上|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

Web給与明細と並行して導入

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

煩わしかったタイムカード打刻ともおさらばです。やっと導入されて嬉しい限りなので未導入の企業で検討されている方がいましたら是非とも導入すべきと思います。

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非公開ユーザー

株式会社エルフォワード|その他サービス|会計・経理|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠の回収がいらなくなりました

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・CSVでタイムカードデータを出力できるので、計算間違いがない
・打刻の間違いや漏れなどを通知してくれる
・勤怠管理がオンラインなのでいつでも見られる
・スケジュール登録機能が付いているのが便利
その理由
・他の勤怠管理と迷いましたが、メニューがとても見やすく、初心者でも一目でわかるところが導入の決め手となりました。
・各自のスマホで勤怠をチェックするため、不正を心配していましたが、位置情報が表示されるので不正の心配が軽減しました。

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非公開ユーザー

御国幼稚園|幼稚園・保育園|会計・経理|20-50人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

便利に使用しています

勤怠管理システム,労務管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・自動計算してくれる
・月次計算書の作成
・給与計算に適している
・サポートが良い
その理由
・不明点等があった場合、サポートセンターに連絡すると共有ログインしてもらえるため説明がわかりやすい
・月次計算書が自動作成されるおかげで、社労士に委託している給与計算ともスムーズに共有できる
・打刻をIC登録などで行えるのが便利
・各種申請もPCやスマホで使いやすい

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風間 信人

風間 信人

株式会社風間商事|その他小売・卸売|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

サポートチームが良い対応をしてくれます

勤怠管理システムで利用

良いポイント

スタッフの反応は概ね良好です。
操作が分からないことは、サポートに連絡すれば
すぐさま対応してくれるので操作迷子になりません。
スケジュールを入力する操作は非常に分かりやすく
直感で操作できます。

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