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弥生給与 Nextの評判・口コミ 全284件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2025年12 月3 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

初心者向けの直感的な操作性

画面がシンプルでやることリストやウィザード的案内があり、未経験の担当者でも習得しやすく引継ぎ負担を軽減します。

クラウドとWeb明細によるペーパーレス性

ブラウザでどこからでも利用でき、Web給与明細の配信で印刷・封入作業を削減しリモート配布や在宅対応が容易になります。

自動計算と法令対応の自動更新

保険料率や源泉税などの制度変更を自動反映し、自動計算で手作業や料率ミスを減らしてコンプライアンス対応を支援します。

業務効率化と作業時間短縮

テンプレート、前月参照、勤怠取り込み等で入力工数を削減し、月次作業や年末調整の所要時間を大幅に短縮できます。

低コストで小規模向けの導入負担の軽さ

必要機能に絞った構成と低価格により、専任担当がいない小規模事業者や起業直後の導入負荷を抑えられる点が評価されています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

計算ミスの大幅な削減

社会保険料や源泉税の自動計算と料率自動反映により、手計算や転記ミス、改定対応での誤りが大幅に減少しています。

毎月業務の効率化と時間短縮

テンプレートや前月呼出し、勤怠取り込みによって入力工数が減り、月次処理や年末調整の所要時間が短縮されています。

属人化解消と少人数での運用実現

手順化や共通環境により担当者依存が減り、引継ぎが容易で専門人員不在の小規模事業所でも内製化できる事例が増えています。

法制度対応・年末調整の簡素化

定額減税や料率改定などの自動反映とWeb回収機能により、改定対応や年末調整の配布・回収・集計作業が簡略化されています。

給与配布の省力化(ペーパーレス)

Web明細や電子配布で印刷・封入・郵送作業が削減され、在宅従業員への配布や再発行対応も容易になっています。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

小規模・中小企業向け

機能を絞った低コスト構成で専任担当がいない事業所でも導入しやすく、費用対効果が高い選択肢と評価されています。

給与業務初心者・初めて導入する担当者

やることリストやチュートリアル、導入支援により、知識が浅い担当者でも業務を進めやすい点が評価されています。

クラウド運用やペーパーレス推進企業

Web明細やクラウドアクセスによりリモート対応や印刷削減ができるため、テレワークやペーパーレス化を進める企業に適しています。

弥生製品など既存エコシステム利用者

弥生会計等との連携メリットがあり、同エコシステムで運用している企業とは相性が良いとされています。

コスト重視の事業者

外注コスト削減や低価格プランを重視する事業者に向いており、まず試して運用を検証したい利用者に推奨されます。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

弥生給与 Nextのユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

デザイン・製作|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

リーズナブルで必要十分

給与計算ソフトで利用

良いポイント

家族経営の企業です(役員2名、非常勤2名)
もうすぐ使用して3年目になりますが、リーズナブルな価格設定、簡単な操作画面で、必要十分な機能がそろっているので満足しています。

改善してほしいポイント

毎月の勤務日数、残業時間、給与額は同じなので、ボタン一つで先月分のコピーが全員分作成できたら助かります。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

税務調査などに備えて保管しておく必要のある給与明細などがPDFで簡単にダウンロードできるのはありがたいです。
また、マイクロ法人などには必要のない過剰な機能が実装されていない点も、操作画面がシンプルになり良いと思います。

検討者へお勧めするポイント

大手のやよいさんなので、途中でサービスが終了する心配もないかなと思います。

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室谷 芳隆

株式会社イーザー|ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

小規模企業において融通の利く運用が可能

給与計算ソフトで利用

良いポイント

当社は従業員10人未満の企業ですが、やよいの給与明細 Nextを使用することによって、毎月の給与処理が1時間以内で完結しています。社会保険料率の改定のみならず、今年の定額減税にも対応しており、非常に助かっています。

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非公開ユーザー

食堂・レストラン|営業・販売・サービス職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

使いやすく、分かりやすい

給与計算ソフトで利用

良いポイント

作業工程をわかりやすく、簡潔に伝えてくれるので、初めて使う人でもすぐに使いこなせると思います。
また、日々変わる情勢にも対応してくれています。最近のものでいうと、定額減税なども自動で取り込んでくれるので記入漏れする心配もなくありがたかったです。

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非公開ユーザー

経営コンサルティング|経営・経営企画職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ トライアル

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

今まで3つのソフトを…

給与計算ソフトで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・今まで3つ計算ソフトを経験してきましたがもうすでに一番のお気に入りです。
 その理由は実務を知っている人間がソフトを制作している点、ここに尽きる。
 他社のソフトではUIは今風、でも実務を知らないプログラマーが作りました
(給与所得者異動届出書が出力帳票にない等)とか、老舗ソフト会社で(勿論、弥生会計もですが)内容的には
 不足はないが、見た目が数十年前のUI、等。
 弥生会計は内容も外観もそして価格も、間違いなしです。

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非公開ユーザー

不動産売買|総務・庶務|20人未満|導入決定者|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

使い勝手の良いUIと、分かりやすい「やる事リスト」

給与計算ソフトで利用

良いポイント

給与業務が初めてな人にも分かりやすいユーザーインターフェースで、簡単に設定が出来ました。
特に手続きの「やる事リスト」が優秀で、次に何をしたら良いかが網羅されている為に漏れなく業務が進められます。
各種税金も最新の規定に則り自動計算される為、いちいち自分で調べる必要もありません。

これだけ充実しているにも関わらず1年間無料は大盤振る舞いだと思います。

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非公開ユーザー

電器|開発|20人未満|導入決定者|契約タイプ トライアル

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

新しい会社の立ち上げでスムーズに給与計算が開始できました

給与計算ソフトで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・全く一から新しい会社の立ち上げで弥生給与Nextを導入しましたが、ほぼ給与計算の素人であったわたし(経営者)でも、簡単に給与計算ができました。
・特に社員情報を入力するだけで社会保険料、労働保険料、など含めて、毎月の給与、が自動的に計算されるのが便利で安心して利用できます。
その理由
・社会保険料、法律の改正に即座に準拠したシステム更新が行われるので、社会保険料、所得税の計算などルールが変わっても心配がない点。

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非公開ユーザー

小椋樹工|プラスチック製品|総務・庶務|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済
投稿日:

導入により業務効率アップ

給与計算ソフトで利用

良いポイント

法令改正に対応しており、雇用保険料率の変更や所得税率が自動計算できるところが良いポイントです。明細の作成までできる事で業務効率があがりました。

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非公開ユーザー

建築・鉱物・金属|総務・庶務|20人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

今までと変わらず使用できます

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

バージョンアップしても、今までと変わらず問題なく使用することができます。
シンプルで分かりやすく助かっています。

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非公開ユーザー

保険|営業・販売・サービス職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

簡単に移行できました!

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・シンプルな画面選択
・自動計算は楽ですね
その理由
・シンプルなので電波が弱い所でも重くない!
・法律が変更になると自動計算又はヘルプマークで確認ができます!

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非公開ユーザー

フジタセイカ株式会社|食料品|会計・経理|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

だれでも作業に進みやすい

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

前のやよいの給与オンラインも手軽で使いやすいと思っていました。
が、今回のバージョンアップで、思っていた以上に使いやすく変わっていました。
前のバージョンでは、操作手順がわかっている人が作業するには申し分なかったのですが、新バージョンは操作手順がわからない初めての人でも、取り掛かりやすくなっていました。
トップ画面に何をしたいかで選んで進めるようになっていました。
例えば、
「手続きを開始」で「給与支給手続き」か「賞与支給手続き」かよく使うものが、大きく出ていて、選んで進みます。

あとは、その時必要な項目が適切に出てくるので、従って選択していくと、作業ができる!という感じです。

どこから入るんだっけ?と考えなくていいところが、楽になりました。

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