吉野 篤史
株式会社玄海キャピタルマネジメント｜不動産売買｜総務・庶務｜20-50人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
投稿日：
社内のコミュニケーションツールのひとつとして役立っています。
健康管理システム,モチベーション管理システム,エンゲージメントサーベイツール,福利厚生アウトソーシングサービス,離職防止ツールで利用
良いポイント
従業員間でYuCoinを送りあうことができ、ちょっとした感謝の気持ちを伝えることのできる場となっている点に非常に魅力を感じます。
アプリ内で貯まったYuCoinを、従業員が好きなリワードと交換できる点も導入する大きな理由の一つとなりました。
改善してほしいポイント
今後、さらに交換可能なリワードの数が増えたらいいなと思います。また、毎日のチャレンジメニューの中に、ランニングという項目も増えるとより一層利用率が上がると感じています。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
実際に、YuLifeを導入してから1日の歩数が増えたり、運動する機会が増えたという従業員もおり、従業員の健康増進のきっかけにもなっています。また、普段の会話の中にYuLifeにまつわる話も頻繁に上がっており、コミュニケーションのきっかっけとなっていて、導入してよかったと感じています。
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YuLife Japan
OFFICIAL VENDERYuLife Japan合同会社｜カスタマーハピネスチーム
このたびは、温かいレビューをお寄せいただき誠にありがとうございます😊 従業員の皆さまがYuCoinを通して感謝の気持ちを伝え合い、さらにリワード交換を楽しんでいただけているとのこと、大変嬉しく存じます。また、歩数や運動習慣の向上、そして日常のコミュニケーションのきっかけとしてお役立ていただけていることは、私たちにとっても何よりの励みになります✨ ご提案いただいた「交換可能なリワードの拡充」や「毎日のチャレンジメニューへのランニング追加」についても、貴重なご意見として今後のサービス改善に活かしてまいります。 これからも皆さまの健康増進と社内コミュニケーションの活性化に貢献できるよう、より良いサービスづくりに努めてまいります。今後ともYuLifeをどうぞよろしくお願いいたします。