非公開ユーザー
株式会社シェル石油大阪発売所|その他小売・卸売|総務・庶務|300-1000人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・サービスが多いこと(飲食、レジャーなど様々)
・レジャーだけでなく、学びや育児、介護など様々な項目を網羅している
その理由
・日本全国で活躍している従業員は福利厚生は本社周辺にかたよりがちですが、このサービスは
日本全国で使えるので、平等に展開ができる
・余暇支援だけでなく、資格の取得支援などたくさんあるので、活用すればかなり幅広くかなえたいところは網羅できる。
改善してほしいポイント
管理サイトは使いにくいです。1人退会するのに、CSVファイルを作成する必要があります。
入退会は同時にできず、入会用CSV、退会用CSVそれぞれを作る必要があります。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
福利厚生が本社周辺(大阪)に偏ったものが多かったので、日本全国展開できることは、従業員に差がなく提供が出来て良かったです。
管理者側の利用促進もあることから、自分が便利になったから従業員にも展開したいと考えるようになった。
検討者へお勧めするポイント
全国展開している場合、福利厚生は迷うと思いますが、これさえ入れれば従業員に差がなく提供ができます。