非公開ユーザー 電気・電子機器｜人事・教育職｜50-100人未満｜導入決定者｜契約タイプ 無償利用 企業所属 確認済 投稿日： 2025年09月22日 新卒採用ツールです ダイレクトリクルーティングサービスで利用 良いポイント ダイレクトリクルーティングや新卒人材紹介を手掛ける、ベネッセとパーソルの合弁会社です。ベネッセは教育機関とのつながりが強く、dodaは企業とのつながりが強く、双方の強みを活かしたサービス提供を行っております。 改善してほしいポイント ダイレクトリクルーティングについては、学生側の動きが見えにくい部分があるので、そのあたりの改善をしてくれると助かります。人材紹介については単純に紹介数が少ないです。 どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？ 新卒採用ツールの一つとしては使えますが、本サービスに依存するのはリスクだと思います。一つのツールとして捉えるのであれば、母集団の形成や実際の面接へつなげることもできるので、メリットはあったと思います。 検討者へお勧めするポイント 採用ツールを増やすにはよいと思います。人材紹介だけでなく、ダイレクトリクルーティングにも成功報酬型サービスがあるので、低リスクで導入できます。 閉じる 0コメント レビューをシェア 0 参考になった
