Interview Cloud

株式会社ApplyNow

生成AI機能

データ分析

AIが応募者の面接を分析し、スコアリングする機能です。「表情」「意欲」「挨拶」「返答力」など複数の観点から応募者を定量的に評価します。

生成AI機能満足度

サブ生成AI機能：文字認識・文字起こし / テキストコンテンツ生成

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Interview Cloudの評判・口コミ全27件

Q: 製品の良いポイント

面接代行による工数削減 ：応募から面接設定・実施を代行し、9時〜24時の即時対応で店長の工数を削減し、面接率と採用率の向上が期待できる。

Q: 課題解決に役立ったこと

応募から面接までの歩留まり改善 ：即時対応や代行により応募から面接までの時間を短縮し、応募者離脱を防止、店長の業務確保と採用率向上に寄与している。

Q: どのような人におすすめか

多店舗・繁忙業態に適合 ：面接時間が確保しづらい飲食店や多店舗展開、新店立ち上げ中の企業など、採用を迅速化・標準化したい事業者に向く。

2026 年 05 月 13 日

レビューに基づくAI要約

更新日：2026年7 月1 日

製品の良いポイント

レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

面接代行による工数削減

応募から面接設定・実施を代行し、9時〜24時の即時対応で店長の工数を削減し、面接率と採用率の向上が期待できる。

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課題解決に役立ったこと

レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。

応募から面接までの歩留まり改善

即時対応や代行により応募から面接までの時間を短縮し、応募者離脱を防止、店長の業務確保と採用率向上に寄与している。

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どのような人におすすめか

レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

多店舗・繁忙業態に適合

面接時間が確保しづらい飲食店や多店舗展開、新店立ち上げ中の企業など、採用を迅速化・標準化したい事業者に向く。

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※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

Interview Cloudのユーザーレビュー・評価一覧

生成AI機能レビュー掲載

非公開ユーザー

株式会社ダイナック｜居酒屋・バー｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年10月22日

担当者のフォローが完璧で実現したいことができました！

Web面接で利用

良いポイント

これまで飲食業での面接は１日３時間ほど時間が取れればよかったがInterview Cloudでは面接ができない時間でも対応できることから、応募者の離脱を減らすことができ面接率が大幅にUPしました。
またこちらの要望を真摯に受け止めていただき大型イベントでの採用にも大変満足の結果となりました。
担当していただいたK様にとても感謝いたします。

改善してほしいポイント

私個人のパソコンの問題かもしれないのですが、応募者情報をCSVでダウンロードしたときに、Excelで開いても文字化けをして閲覧ができないです。Excelでダウンロードをすれば閲覧可能です。私以外にも同様の声がありましたら改善していただければと思います

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

大阪関西万博での短期間での面接でこれまでは新規オープン時には現場が一人ずつ面接を行っていましたが、
今回は約１０００件近くの面接を短期間で、またいいところを引き出していただき実際に面接をしていたかのように確認することができたと声をいただいております。ありがとうございます

検討者へお勧めするポイント

面接できる時間が余り取れない企業は絶対に導入した方が人手不足のこの時代には合っていると思います。
我々が面接するよりも応募者の良いところを引き出してくれる面接をしてくれます。
また来るか来ないか分からない対面面接で時間を取られるぐらいなら面接動画を見てその後に対面をすればいいのでファーストコンタクトを早くとるためにはいいです！

生成AI機能へのレビュー

文字起こしの制度が少し低く感じました。文字だけでは判断しずらい部分もありますので少し精度を上げてほしいです。またAI評価は点数は出ていますが何点以上が世の中的に合格基準とされているか判断できるよ嬉しいです。

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生成AI機能レビュー掲載

非公開ユーザー

食堂・レストラン｜人事・教育職｜1000人以上｜導入決定者｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年10月20日

現場の強い味方です

Web面接で利用

良いポイント

面接は本来自分で行いたい、実際に会わないと不安だ、と思う者も多かったですが、InterviewCloudの面接官の方々は皆様ご対応が素晴らしく、その不安はすぐに解消できました。通り一遍の対応ではなく、応募者様に寄り添った対応をいただいております。サポートも手厚く、不明点は勿論、こうだと助かる、というお願いに対して出来る出来ないはおいておいてすぐに策を検討していただけるので本当に助かっています。導入後１年近く経過しておりますが、その間にもアップデートを重ねられ、使い勝手がどんどん良くなってきています。当社の応募者様とのニーズが合っていたこともあり、今や現場の強い味方となっています。

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非公開ユーザー

日用雑貨｜営業・販売・サービス職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年04月03日

採用面接に対しての課題解決に大きな効果がありました。

Web面接で利用

良いポイント

店長へのアンケート結果では、応募者との面接日程の調整にかかる負担や時間を大幅に削減できたと感じてくれています。
さらに、面接日のドタキャンや不採用者への連絡などの精神的ストレスの軽減効果も大きく、好評を得ておりました。
また、面接動画の確認を店長の業務都合に合わせて実施できることにも、良い印象を感じてもらっております。
Interview Cloud導入後、面接設定や面接自体に要していた時間が軽減されており、通常の業務時間の確保が確実にできています。
勤務時間内で店舗運営を適切に実施していくためには、導入して非常に良かったと感じております。

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非公開ユーザー

日用雑貨｜営業・販売・サービス職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年03月27日

応募から面接までの早期対応が実現出来、欠員解消に役立ちそう

Web面接で利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・店舗のスケジュールに関係なく応募者の都合に合わせた面接設定が可能
・面接官はプロの方で安定感のある面接対応
・新店出店時など店長がまだ着任できていない際も採用活動を進める事が出来る
・新規館での募集時等、多数の応募があった際も、面接までの対応を実施していただけることで効率的に採用活動を進める事が出来る
その理由
・欠員の店舗においては、面接の日時を決めるやり取りや実際の面接もかなりの労力が必要だが、それらを対応していただけて店頭での業務に時間がさける
・採用面接に慣れていない新人店長などは、プロモ面接官の内容を確認する事で勉強にもなる

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非公開ユーザー

居酒屋・バー｜人事・教育職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年02月20日

採用業務の負担が激減！細やかなサポートが魅力です。

Web面接で利用

良いポイント

新店オープンが重なり、採用業務に手が回らない中で面接代行サービスを利用しましたが、大変助かりました。面接を代行してもらえることで、他の業務にしっかりと時間を割くことができ、オープン準備をスムーズに進めることができました。

また、月に一回フィードバックをもらえたり、新機能が追加されたりと、継続的なサポートがあるのも魅力的です。ただ業務を代行するだけでなく、より良い採用プロセスを作るための提案や改善をしてくれるのがありがたいと感じました。

さらに、こちらから「こういうことはできるか？」と相談した際の対応スピードがとても早く、柔軟に対応していただける点も心強かったです。迅速で丁寧な対応をしていただけるので、安心してお願いできるサービスだと思います。

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非公開ユーザー

居酒屋・バー｜人事・教育職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年02月20日

面接対応の負担を軽減できます。

Web面接で利用

良いポイント

Interview Cloudを導入してから、応募者対応の負担が大幅に軽減されました。
特に、面接官が豊富にいることで予約枠が多く確保できるため、応募から面接予約への歩留まりが改善されたのは大きなメリットです。

また、面接はマニュアルに沿って進められるため、評価がしやすく、基準のブレが少ないのも魅力。さらに、面接官の質が高く、安心して代行を任せられる点もポイントです。

管理画面のUIも直感的で分かりやすく、複数店舗運営している場合でも管理画面を分けられるため、自分の店舗の面接状況だけを簡単に確認できます。
さらに、面接の文字起こし機能も精度が高く、後からの見直しがスムーズです。

加えて、媒体からの応募者データを取り込み、自動で予約促進メールを送る機能も便利で、応募者対応の効率化に貢献しています。
何かトラブルが発生した際や店舗の追加対応も、担当の方が迅速に対応してくれるため、スムーズに運用できています。

応募者対応の負担を減らしつつ、効率的な採用活動を行いたい企業には、ぜひおすすめしたいサービスです。

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非公開ユーザー

株式会社マコトフードサービス｜食堂・レストラン｜営業・販売・サービス職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2024年10月03日

大変お世話になっております

Web面接で利用

良いポイント

現場にいると分かってはいても求人の対応を後回しにしたりスピード感を持って対応に当たれないことも多かったのですが、インタビュークラウドを導入することによって、時間を効率良く使える上に、求職者様への対応がとても早いので、応募の件数が上がったり求職者様の取りこぼしが減ったように思います。またSMS等で何度も求職者様へお知らせしていただけるなど大変助かっており、面接の件数が大幅に増えたように思います。

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非公開ユーザー

食堂・レストラン｜人事・教育職｜1000人以上｜導入決定者｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2024年08月08日

面接枠の確保に苦労していた店舗の採用率が大幅に向上

Web面接で利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・スタンダードのデイナイトプランでも9時から24時までカバーできる
・自身で面接をしようと思ったら、切り替えが可能

その理由
・学生比率の高い応募属性のため効率的な面接実施が可能
・新店舗の立ち上げ等で、拠点がない場合のオンライン対応として重宝

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非公開ユーザー

タイガー石油株式会社　｜ガソリンスタンド・燃料｜経営・経営企画職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2024年07月19日

使いやすさはもちろんフォローも完璧です

Web面接で利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・面接を幅広い時間帯で代行で行ってくれる点や合否通知まで行ってくれること
・
その理由
・これまでは各店舗の店長が対面で面接を行っており、面接時間や曜日が決まっていたが
ｲﾝﾀﾋﾞｭｰｸﾗｳﾄﾞにしたことで、時間に縛られることなく面接を受けていただけるようになったことと、
店舗による採用基準が統一された
・

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非公開ユーザー

居酒屋・バー｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2024年07月19日

上手く使えば有効な手段だと思います

Web面接で利用

良いポイント

Interview Cloudを導入したことで、店舗責任者の労務軽減に繋がります。例えば、従来応募者への面接設定連絡、面接といった実務の部分を店長自らが行っていたことが、Interview Cloudを導入したことにより、面接の為の出勤時間変更が無くなり、他業務に労力を注ぐことで店舗QSCの向上に繋げる事が出来ているからです。又、面接者設定が早期に出来る為、採用率のアップが見込めます。

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4.4

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