前田 成雄
株式会社WKUホールディングス|人材|人事・教育職|100-300人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
投稿日:
お手軽に誰でも操作が可能!
給与計算ソフト,勤怠管理システム,労務管理システム,マイナンバー管理システム,Web/電子給与明細システムで利用
良いポイント
出勤退勤などの勤怠操作や勤怠情報の加筆、修正が非常に簡単で、これから初めて導入するという企業様にお勧めです。
給与や年末調整もひと目で分かるようにアナウンスされ、操作のしやすさがピカイチです。
改善してほしいポイント
会社側の勤怠としては問題なくてもfreee側で問題があると判断されたものはアテンションマークがつきます。
この点は会社で設定できるようにしていただけると社員への混乱は防げるのかなと感じます。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
派遣業も事業の一つとして営む会社ですので、多くの社員の勤怠管理を一つのツールでできるのは非常に助かりました。
検討者へお勧めするポイント
人事労務にまつわる部分を全て一元管理が可能なシステムサービスとなります。
多くのサービスと比較する際に、簡易的に全社へ導入したいという方にはかなりおすすめです。
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