生成AI機能
3非公開ユーザー
自動車・自転車｜宣伝・マーケティング｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
投稿日：
リモート環境に合ったオンラインでの評価フローができる
人事評価システムで利用
良いポイント
オンラインで評価について、目標設計、実績評価、フィードバックが一気通貫で管理運用できることが魅力だと思います。
実績評価の際に、総合点をウェイトや等級の設定に応じて計算してくれることが一番使いやすい点です。
階層がある場合は、一次評価・二次評価と評価者の設定があるので迷うことなく記載することができます。
改善してほしいポイント
権限の問題なのか、ウェイトの修正が目標設定の確定後にユーザー側だとできないことが少し不便に感じます。
（管理者側ではできることが確認できているので、やはり権限か）
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
メンバー目標の設計をウェイト、レベル等に合わせて設定することが簡単になりました。
また目標設定においては下書きも更新されるので、オンラインでメンバーの下書きを確認しながら修正点をフィードバックして、その場で修正を行うことも可能です。
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カスタマーサクセス
OFFICIAL VENDER株式会社カオナビ｜カスタマーサクセス
レビューをご記入いただき、誠にありがとうございます。 評価運用を中心にカオナビをご活用いただき、 メンバーの方とのすり合わせの円滑化に貢献できているとお聞きし、 とても嬉しく感じております。 また、ウェイト修正の権限まわりについて、ご意見ありがとうございます。 おっしゃる通り、「どのタイミングで」「どの項目を」という設定が各社さまの方針で行われているかと思いますので、 管理者の方へのご相談もご検討をいただけますと幸いです。 その他、ご要望や不明点がございましたら、お気軽にご連絡ください。 今後ともカオナビをよろしくお願いいたします。