堀 雄司
株式会社D PLUS|その他|その他専門職|20-50人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
投稿日:
社内の感謝の文化、繋がりが深まりました。
モチベーション管理システム,エンゲージメントサーベイツール,Web社内報,離職防止ツールで利用
良いポイント
日々の仕事の行動だけではなく、プライベートのの投稿をすることで社員の意外な側面を知ることができました。また感謝だけではなくさまざまなカテゴリのコインを贈ることで、横のつながり、縦のつながり、店舗間を超えた交流をすることができていて凄く有効に活用できています。
改善してほしいポイント
プッシュ通知が出た時に画面をタップした時に、タップ前に見ていた画面から切り替わらないことがあるので、それが直感的に使えないなと思うことがあります。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
コインをもらうスタッフだけではなく、どれだけ周りの社員に興味を持ってコインを贈るスタッフは誰なのか?などを分析することができました。
本当に社員に対して興味を持って関わっているスタッフが誰なのかを知ることができました。
検討者へお勧めするポイント
社内の感謝の文化が醸成され、社員の意外な側面を知ることができる素晴らしいツールです。
会社全体でやり取りが活発になるのでおすすめです!
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