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Japan Cloud Consulting｜その他｜人事・教育職｜20人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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人材紹介管理システムで利用
良いポイント
・直感的に使用しやすいUIとなっており、採用担当はもちろんですが、他部署の方々にも馴染みやすいソリューションと感じます。
・データベース全体でどのステージに候補者がどれくらいいるか数値で可視化ができ、各求人毎だけでなく全体感をつかむことができる点も良いと感じます。
改善してほしいポイント
・KPIやタグなどの設計とその後の運用が複雑で、設計後何度か修正が必要となりました。ベストプラクティスなどがあれば導入時にご提案いただけると助かると思います。
・一部接続が遅いと感じる時があります。全体の使用感としては問題ないのですが、もし処理速度があがるのであればより使いやすくなると感じます。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
・各ポジションにおける候補者データの整理や管理がしやすくなりました。また、候補者に関連するコメントをユーザーを指定してシステムから共有することもできるので、チームでの情報連携も改善いたしました。
・元々使用していたATSでは検索性が低く、データベース内の候補者が活用されていないという課題があったのですが、Vincereになってから格段に検索性があがり、候補者の掘り起こしもしやすくなりました。まだ本格的にローンチをして数か月ですので数値的な効果までは出ておりませんが、今後の活用を通して入社決定につなげたいと思います。
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