非公開ユーザー
情報通信・インターネット|宣伝・マーケティング|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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目標管理を細かく設定でき人事評価で活躍
人事評価システムで利用
良いポイント
自社では、HRBrainを人事評価で利用しています。部門目標や個人目標をブロック単位で設定できるので、個人それぞれの目標を設定でき、重きを置くウェイトも設定できるので、人事評価は数値で表示されます。上長の主観ではなく客観的に数値で評価できるのは、評価する側受ける側納得できるものとなります。
改善してほしいポイント
UIは見やすく、各説明も申し分ないです。承認ステップも可視化されているのでステータスも一目でわかります。今のところ改善して欲しい箇所はありません。今後期待することとしては過去~未来への成長度合いを可視化できる機能があると本人のモチベーションアップにも繋がるかと。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
予算に対して目標額設定、定性、定量をそれぞれ細かに期首に設定して、上期下期で評価があります。自己評価と上長の評価欄があるので、評価の差異が把握できるのはメリットかと。会社への貢献、自己のスキルアップも確認しているので役に立っています。
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山口 由莉
OFFICIAL VENDER株式会社HRBrain|Customer Success
レビューをご記入いただき、誠にありがとうございます。 UIが見やすい点や、自己評価と上長の評価の差異が把握できる点など、便利にお使いいただけているとのこと大変嬉しく思います! また、上長の主観ではなく客観的に数値で評価できることで双方が納得できているとのこと、何よりでございます。 ご期待いただいているポイント踏まえ、お客様にとって使いやすいサービスとなるよう、日々アップデートしてまいります。 何か他にご要望やご不明点がございましたらお気軽に弊社サポート窓口または、貴社カスタマーサクセス担当までご連絡くださいませ。 今後とも、宜しくお願いいたします。