従業員の評価をスムーズに実施出来ます。

このたびは貴重なご意見をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 目標設定から評価、フィードバックまでを一貫して管理できる点や、進捗管理のしやすさ、人材情報の一元管理といった点に価値を感じていただけたこと、大変嬉しく思います。 また、評価プロセスの標準化やExcel運用からの脱却により、人事工数の削減や査定時の議論の円滑化につながったとのこと、導入の成果をご実感いただけていることを心より嬉しく思います。 一方で、機能の選択肢が多いゆえに整備の優先順位に迷われる点や、勤怠サービスとの連携に関するご指摘につきましても、貴重なご意見をいただき、誠にありがとうございます。 今後は、より分かりやすい導入ステップのご提案などを通じて、さらに使いやすいサービスへと改善してまいります。 引き続き、皆さまの組織運営と人材育成を支援できるよう、機能改善およびサポート体制の充実に努めてまいります。 今後ともどうぞよろしくお願いいたします。