ジョブカンワークフローの評判・口コミ 全70件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年3 月31 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

使いやすいUI設計

直感的でシンプルなインターフェースにより、初めての利用者でも申請や承認を迷わず行え、導入が進みやすいと評価されているため受け入れやすさを高めることができます

高い柔軟性と設定自由度

複雑な承認ルートやフォームを条件分岐や役職紐付けで細かく設定でき、社内運用に合わせて最適化することができます

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

ペーパーレス化と保管効率

紙の稟議や申請の電子化で保管スペースや印刷コストを削減でき、文書の検索・参照が容易になることで管理負担を軽減できます

承認迅速化と可視化

スマホ対応や通知で外出先でも承認が可能になり、承認リードタイム短縮や業務フローの可視化により無駄を削減できます

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中小企業やコスト重視

低価格で必要な機能が揃っており、IT人員が少ない中小企業でも導入負担を抑えて運用できると評価されています

多様な申請を管理する組織

承認ルートやフォームを柔軟に作成できるため、稟議から経費申請まで多様な申請を一元管理したい組織に適しており導入効果が期待できます

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

ジョブカンワークフローのユーザーレビュー・評価一覧

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大 野克也

大 野克也

スマートキャンプ株式会社|情報通信・インターネット|経営・経営企画職|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

経費申請から稟議承認まで管理・権限設定もシンプルで使いやす

ワークフローシステムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・検索ボックス・履歴のCSVダウンロードも可能
・権限設定・稟議プロセスも権限管理が可能
その理由

経費申請・交通費・契約書・発注書など各種稟議関連は項目もある程度カスタムができるため、シンプルで使いやすいです。承認の戻しもステータス一覧が表示されるので、申請を管理する側は進んでないものをチェックできるので管理しやすい。

また過去の申請一覧を掘り返す際に、CSV形式でダウンロードでき作成した項目や日付でフィルタリングも可能。検索ボックスもついているので、企業名や商品名である程度は申請を引っ張れます。

改善してほしいポイント

欲しい機能・分かりづらい点
・細かな設定機能は弱い(閲覧権限範囲・プルダウンなど)
・外部システムとの連携
その理由

ただしシンプルなツールなので細かな設定についてはできないです。部門を超える場合の申請や自分がフローに入ってない場合の申請は見れない・また項目はチェックボックスは可能?だがプルダウンメニューはできない様子。(機能があるかわかりませんが、社内ではみたことがない)

また電子契約システムやSFAとの連携はできなかったので、ツールをまたいでの利用になることが多かったので改善点としてあげたいです。Slack連携くらいはほしいな・・・

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

解決できた課題・具体的な効果
・シンプルなので誰でも直感的に利用できる
・チャットやフォーム管理からの脱却
課題に貢献した機能・ポイント

シンプルな機能なので基本的には誰でも利用ができ、小規模な企業で稟議プロセスを管理したい企業におすすめです。
ビジネスチャットでの申請だと流れてしまうのと、あとで履歴を管理するのが大変です。また無料フォームで管理していては視認性・権限設定がしづらいのでその観点では最低限の承認フローの管理ができます。

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非公開ユーザー

広告・販促|システム分析・設計|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

複雑な権限設定も対応ワークフローが明確に

ワークフローシステムで利用

良いポイント

稟議承認フローの設定が細かくできるので複雑なワークフローを社員が全員が覚える必要がない。
承認依頼中や承認完了の案件がステータスで見れるので、漏れによる事後稟議や稟議承認忘れもなくなりました。
起案用のフォームも管理側で記載をして欲しい内容で必須設定やセレクトボックスなど設定ができるので、漏れや記載内容が不明確での差し戻しなどがなくなった。

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非公開ユーザー

広告・販促|保守・運用管理|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

これまでの紙移動からの解放

ワークフローシステムで利用

良いポイント

シンプルに記載必要項目をつくれる。必須の設定もできるので稟議申請に記入漏れや添付漏れもなくなる。稟議の権限設定が簡単に細かくできるので各社員が毎回確認する必要がない。過去の稟議コピーも簡単につくって必要な箇所のみ訂正はこれまで紙でやっていた頃に比べると随分よいと感じます。

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非公開ユーザー

不動産開発|社内情報システム(開発・運用管理)|100-300人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

複雑なフローで無ければインターフェイスは使いやすい

ワークフローシステムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・UIが比較的分かりやすい
・メールでの通知機能は良い
その理由
・各ステップでの通知、コメントが書かれた場合の通知、未処理の通知と
メールの数は運用し始めると多くなるが、リマインドになり忘れないので良いと思います。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|宣伝・マーケティング|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

わりとシンプルで使いやすい

ワークフローシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

マニュアルなどを読まずにすぐに使えました。
最初は見づらかったんですが慣れるのもすぐだと思います。
申請するものは「申請する」ものから探し、承認するものは「承認する」から。
今何個申請していて何が完了したのかなどもすぐわかるので便利です。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|その他一般職|100-300人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

申請書作成や押印業務がなくなって効率的に

ワークフローシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

今まで社内での資料を手配する時に、いちいち申請用の資料を作成してそこに上司の印鑑を貰って、発行する部署に持って行ってという時間がかかっていたのですが、その時間が必要なくなり業務が効率化しました。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|その他情報システム関連職|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

紙が飛び回らないだけでも良い

ワークフローシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

日本のハンコ文化で印刷して印鑑押してということをやらなくていいだけでも良いと思う。また色々な申請書・形式も定義できるようなので(私は利用する側なので管理部のほうで作成したレイアウト・項目に入力するだけでしたが)汎用性は高いのかなと思う。以前はExcelやWordでテンプレートを作成してNASに保管していたが、版の管理だけでも破綻していたので(テンプレートが古いだとか)それに比べたらだいぶ楽になった。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|社内情報システム(CIO・マネージャ)|20人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

いつでもどこでも申請・承認

ワークフローシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

承認方法のワークフロー作成は、必要項目をクリックしていくだけなので、取引の種類に合わせた複雑なフローでもミスをせずに安心して作成するこができるので助かります。
また、承認がされたり、承認されなかったりした場合に通知をしていくれるのでスムーズな業務の進行を行うことができています。

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非公開ユーザー

その他教室・スクール|宣伝・マーケティング|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

乗り換えても違和感がない

ワークフローシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

承認フローに別の人を追加したいときは直感的に操作できるので便利です。
ワークフローを検索する際は通し番号を付けておくことで検索性が上がると思います。

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非公開ユーザー

運輸付帯サービス|社内情報システム(企画・計画・調達)|300-1000人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

ワークフロー単体で利用したい企業向け

ワークフローシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

とにかく初期設定が楽でよい。そもそもワークフローって何なの?というのが理解できている人であれば、ユーザー登録済みであれば小一時間で簡単なワークフローが作成できる。ただ申請者がフロー内の承認者となるようなワークフローの場合、ひと手間必要なので注意されたし(公式もテンプレ作ってくれれば良いと思う)
例として社員→課長(承認者)→部長(承認者)→役員(決裁者) というルートで
課長・部長も自分で申請するよね、という場合、課長用、部長用の経路を作成してやる必要がある。表現力が無いためよくわからないかもしれませんが、やってみると簡単です。

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