KING OF TIME(キングオブタイム)の評判・口コミ 全612件

time

レビューに基づくAI要約

更新日:2026年3 月31 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

自動集計と給与連携による効率化

打刻から自動集計、給与ソフト連携まで一連で処理でき、月次締めや転記作業を大幅に削減して工数を短縮します。

柔軟な勤務設定

フレックスや変形労働、部署別の複雑な勤務パターンまで細かく設定でき、業務要件に合わせて運用可能です。

多様な打刻手段と認証

PC・スマホ・ICカード・指紋・顔認証やGPS等、現場や外出先で使える打刻方式が揃っており運用の柔軟性が高いです。

操作性とサポート体制

有人チャットやガイド、直感的な従業員画面により導入から運用までの支援が得られ、立ち上げ時の障壁を下げます。

低コストな料金体系

1名単位の課金や導入コストの抑制により、初期負担が小さく中小企業でも導入しやすいコストパフォーマンスを提供します。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

工数削減と締め作業の短縮

自動集計やエラーチェックにより月次締めや打刻確認の工数が大幅に減り、管理業務の効率化に貢献しています。

打刻漏れ・不正抑止と現場把握

GPSや認証打刻の導入で打刻漏れや代打刻を抑止し、リアルタイムで現場の勤怠把握や不正防止が改善されました。

ミス削減と正確な給与処理

紙や手入力による誤記載が減り、給与連携で残業計算や有休集計が正確に自動化されることで人的ミスが低減しています。

法令順守と残業可視化

残業アラートや有休取得通知により労働時間の可視化が進み、36協定や年5日ルールなどの法令遵守支援につながっています。

シフト・多様雇用への対応

シフト作成の一括設定や変形労働制対応により、複雑な勤務体系でも運用が可能となり業務課題が解消される事例が多くあります。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

シフトや複雑勤務の事業者に推奨

多様な勤務設定やシフト作成機能が充実しており、小売・サービス業などシフト管理が煩雑な事業所に向いています。

中小企業に最適

人数課金と低い導入負担でコスト管理しやすく、バックオフィスが少人数の中小企業での勤怠デジタル化に適しています。

人事負担軽減とデジタル化推進

紙やExcel運用の代替、給与連携による自動化で担当者の負担を軽減でき、初めて勤怠導入する組織でも運用を開始しやすいです。

現場・外勤・リモート主体の職場向け

スマホ打刻やGPS、顔認証など現場対応の打刻手段が揃っており、直行直帰やリモートワークの多い職場での運用に適しています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

KING OF TIME(キングオブタイム)のユーザーレビュー・評価一覧

レビュー情報の絞り込み

評価で絞り込む

企業規模で絞り込む

カテゴリーで絞り込む

詳細条件で絞り込む
ベンダーオフィシャルアイコン絞り込み内容の設定
  • 企業名・名前を公開

    • 企業名・名前を公開

      (30)
    • 非公開

      (127)
    • 企業名のみ公開

      (13)
    全てのチェックを外す
  • 業種

    • 小売・卸売

      (101)
    • 飲食・宿泊

      (11)
    • サービス

      (61)
    • IT・広告・マスコミ

      (170)
    • コンサル・会計・法務関連

      (20)
    • 人材

      (13)
    • 病院・福祉・介護

      (33)
    • 不動産

      (15)
    • 金融・保険

      (10)
    • 教育・学習

      (13)
    • 建設・建築

      (37)
    • 運輸

      (8)
    • 製造・機械

      (81)
    • 電気・ガス・水道

      (0)
    • 農林水産

      (1)
    • 鉱業

      (0)
    • 官公庁・自治体

      (1)
    • 組合・団体・協会

      (6)
    • その他

      (27)
    • 不明

      (4)
    全てのチェックを外す
  • 立場で絞り込み

    • ユーザー(利用者)

      (110)
    • 導入決定者

      (30)
    • IT管理者

      (26)
    • ビジネスパートナー

      (4)
    全てのチェックを外す

並び順

非公開ユーザー

情報通信・インターネット|人事・教育職|100-300人未満|導入決定者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

カスタマイズできる勤怠システム

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

1番良いポイントは、管理画面の設定で必要な項目をかなり自由にカスタマイズできること。例えば以下のような項目がカスタマイズ可能。
 ・独自の休憩時間ルールの設定
 ・独自で設定している休暇制度の設定
 ・残業時間、深夜残業時間、遅刻回数、出勤日数など、必要な項目だけタイムカードに表示することができる
時間をかけてでもきちんと設定すれば、本当に運用しやすい勤怠システムになる。
 
弊社にとって2番目のポイントは、akerunと連動できること。セキュリティドアシステムのakerunの入退室記録がリアルタイムで反映されるので、とても正確な勤怠記録が残る。

3番目のポイントは、ダウンロード機能の幅広さ。月間だけでなく年間も可能だし、もちろん部署ごとや勤務形態別でも可能。非常に重宝している。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

部署異動や雇用契約の変更記録が過去に遡れないのを、何とか改善してほしい。
あとは、管理画面で請求書が確認できるタイミングが少し遅いので、もう1営業日でも早めてほしい。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

UIも見やすくので、メンバーにとって納得感のある勤怠システムである。トラディショナルな勤怠システムははっきり言ってUIが見にくい。。

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

良心的かつ、使用ユーザー数での価格請求で明瞭である。

閉じる

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

アナログ管理からデジタル管理へ

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

・UIの使い勝手良さ
・出退勤時の位置情報管理
・短納期での導入
・モバイル端末での使いやすさ
・権限管理により機能制御が可能

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン

後藤 権二

P&A Works Company 株式会社|ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

コストを抑えつつ、労務管理がすぐに実現できる。

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

SmartHRユーザーであり、社員情報をすぐに連携して使い始められるのがとてもよい。最初の試用期間中であっても連携機能も確認できるため、導入にあたり不安点を解消した形ではじめられる。
機能については実にシンプル。打刻と労務管理、休暇申請など必要な機能が網羅されており、スマートフォンにも対応しているためテレワークであってもGPS打刻とあわせて活用すると効率的。
管理画面も必要に応じて呼び出すことやカスタマイズもできて管理者にもうれしいつくり。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン
中村 麗奈

中村 麗奈

メンターグラフィックスジャパン 人事部|ソフトウェア・SI|人事・教育職|100-300人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

いろんな機能満載

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

とにかく多機能で、ほぼどのようなリクエストにも応えることができることだと思います。また、ユーザインタフェースも使いやすいと思いますし、英語対応可能なことが外資系にとってはありがたいです。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン
小芝 翔太

小芝 小芝

株式会社ジャックアンドビーンズ|情報通信・インターネット|宣伝・マーケティング|20-50人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

カスタマーサポートの労務知識がしっかりしていて相談しやすい

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

・労基法に則った設計・設定になっていてやりやすい
・勤怠パターンが細かく設定できる
・UIが分かりやすい
・カスタマーサポートの方が労務知識がしっかりしていて相談しやすい

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン
太田 祐輝

太田 祐輝

株式会社インゲージ|情報通信・インターネット|人事・教育職|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

他社システムと連携しやすく安価で始められる

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

他社システムとの連携がしやすいこと、機能が一通りそろっていること、勤怠に特化しているため安価で始められること、などです。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|ITコンサルタント|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

EXCEL勤怠管理からの脱却

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

導入にあたりクラウド型勤怠ソフトを複数トライアルしましたが、弊社の勤怠管理を全て実現できていると感じた。
休暇申請も同時にできるのがいい点。
また、サポートセンターに問い合わせると実際の弊社環境に直接設定をして頂ける点も初期導入時の設定の際に大変助かった。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン

非公開ユーザー

情報通信・インターネット|社内情報システム(開発・運用管理)|20人未満|IT管理者

企業所属 確認済
投稿日:

設立直後の企業にもおすすめ

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

スマホ・PCで打刻でき、他労務管理システムとの連携ができるため、労働時間の計算から給与の計算までをほぼ自動で行う事が可能な点。設立直後ですが特に悩むこともなく使えます。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン

非公開ユーザー

情報通信・インターネット|会計・経理|20人未満|IT管理者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

楽です

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

ユーザー視点での使いやすさが高い点がおすすめです。料金も一律ですべての機能が使えるのでわかりやすいです。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン

有井 章純

株式会社水野プロダクシヨン|広告・販促|デザイン・クリエイティブ職|50-100人未満|IT管理者

企業所属 確認済
投稿日:

丁寧な作り

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

1人単価が安い割に、機能面では十分な仕様になっている。操作が分からない時は、オペレーターさんが親切丁寧に教えてくれる。

レビューの続きを閲覧するには
ログインが必要です

※簡単な入力ですぐに完了します

すでに会員の方はこちらからログイン

ITreviewに参加しよう!