非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
salesforceと連携させて利用しています。UI設計もシンプルでわかりやすく、ボタンひとつで出勤、退勤時刻の打刻が可能です。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
後から出勤・退勤時刻の修正が可能なので（当社の設定の問題かもしれませんが）、不正を防ぐ為の仕組みがあれば良いなと思います。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
1クリックで有給の申請や打刻が完了する為、煩わしい紙での申請が不要になりました。ワークフローもTeamSpiritで組めるので、上長への申請もスムーズです。
非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜ITコンサルタント｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
経費精算に必要なシーンごとにメニューが用意されており、シチュエーションが網羅できているので迷うことなく申請や精算ができる点。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
承認申請と精算の二段階ステップによって始めて受理されるので、それを忘れてしまうと精算できないことに、、、精算できていないものがあれば通知してくれる機能があるとなお良いと思います。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
いつどんな経費を使ったかが一覧にして出てくるので、事実確認がしやすい。自分の立て替え履歴を閲覧できるのが良い。
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜開発｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
カードなどによる勤怠打刻により、客観的な情報を残すことができる。機能が多すぎず、けど必要な機能が揃っているバランスがとれたクラウドサービスと思う。勤怠管理だけでなく、経費管理などなど、オプションを追加購入せずに利用できる。費用も中小企業でも導入検討可能なレベルに抑えられている。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
一番は、どの操作でもいちいちページ遷移が遅いこと。もっとサクサク動いてくれないと、社員の不満が多くなる。
また、利用時の手数はどうしても多くなってしまい煩わしくなるが、さらに手数を減らすように努力してほしい。
あと、どこかで設定変更できるのかもしれないが、セッションのタイムアウト時間が短いと感じる。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
勤怠の客観的な証拠の一つになる。また、どの作業にどれぐらいの時間がかかっているかが、より見えるようになるので、対応が早くなる。今後経費承認などにも使っていくことで事務作業の削減を期待している。
Hihara Masatoshi
multiply合同会社｜その他サービス｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
金額的な導入がしやすい点
中小企業間では知名度もわりと高く、使っている人が多いことがあげられると思います。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
かなり使いづらい
UIがかなりよくない
検索性、一覧性は最低レベルかもしれません
改善して欲しいポイントはかなり多い
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
稟議を残す、承認する仕組みがまったくない状態だったが、最低限の仕組みはこれの導入だけで解決することができる
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
小さい企業なら導入はありです。
木 田和廣
株式会社プリンシプル｜情報通信・インターネット｜経営・経営企画職｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
勤怠管理に関する基本的な機能が満たされていて、特に不足する点はない。日本で開発しているので、海外製品に比べると改善要望を手軽に連絡しやすいのも良い。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
どの仕事（ジョブ）に自分の業務時間を何時間費やしたか？を入力する際のモーダルウィンドウが小さすぎ、登録してあるジョブの一覧性が低い。結果的に小さいモーダルウィンドウ内を上下にスクロールさせて必要なジョブを探すのですが、非常に面倒。また、勤務時間はスライドバーをトグルして調整するスタイルです。それは構わないのですが、モーダルウィンドウが小さいので、1時間ぴったりを登録してようとしても、1時間5分になったり、55分になったりしてスライドさせる量に微妙な調整が必要なのも改善して欲しいです。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
勤怠管理の網羅性を高めること、スプレッドシート等だとどうしても記入のゆらぎが発生してしまいますが、全社で統一されたフォーマットでデータが取れ、精緻に勤怠管理ができるところがメリットです。
非公開ユーザー
その他の化学工業｜社内情報システム（CIO・マネージャ）｜50-100人未満｜IT管理者
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
勤怠管理が1時間単位で登録するし総務内で工数がどれだけかかっているのか把握することができた。またQ/Aの問合せをしてもレスポンス良く対応してくれるので大変助かっている。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
経費精算についてもう少し細かく項目を追加できるとよいと思う。オプションがあるがどういったマネジメント機能をどのように生かせば良いか補足が少しあると理解しやすい。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
経費精算なども誰がどれだけ利用したか、saleforceのダッシュボードを利用して表に出すことができ見たいデータを出力でき効率的でとても良い。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
saleforceと連携し勤怠管理、経費精算、工数管理を効果的かつ効率的にできる。サポートが的確にレスポンス良く回答してくれるので初心者でも導入しやすいと思います。
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜システム分析・設計｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
Webから入力できるので、ソフトウェアの導入が不要で、端末を選ばずに主要なブラウザから入力ができる。
また応答速度も必要十分である。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
IEで入力する場合、タスクの件数が多い時にタスクの追加および入力ができなくなる不具合があるので、改善した欲しい。
印刷でPDFへ出力したときの結果が見難い。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
もともと社内独自のシステムに入力を行っていたが、操作性やパフォーマンス、汎用性に不満があった。TeamSpiritを導入して不満はある程度解消されたと思う。
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜宣伝・マーケティング｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
PCもモバイルもsalesforceのプラットホームで利用できる勤怠管理として便利です。工数管理など他の機能もありますが、勤怠としてのみ利用しています。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
日々、入退の管理を行うべきという観点から仕方ないのですが、一括入力、一括申請が出来るとより便利だと思います。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
他の機能を使いこなせていませんが、勤怠管理として紙やEXCELでの運用から解放されます。SFAとしてsalesforceを利用していると同じプラットホームで利用できるのが便利です。
非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
交通費精算の時間短縮、申請の簡素化については、間違いなくteamspiritが大活躍します。領収書の添付も簡単操作で行うことができ、入力項目も最小まで絞っているので、時間のない営業マンでも負荷は少ないです。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
勤怠管理について、入力しづらい部分がある。部門登録の機能や工数管理の入力方法など、表示されてほしい画面が出てこないとか、スライドバーでしか入力ができず、デフォルトで反映されないなど、細かい点での改善要望などはあります。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
紙で領収書をまとめてホッチキスで止めて、期日までに経理部門へ提出に行かなければならないという業務は、本当に無駄です。それを全てオンラインで申請・承認してもらえるというのは、省時間に大幅に貢献してくれます。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
社内で紙申請が必須とうたっている企業は、申請者の事務作業負担を考慮した方が良いです。本当に無駄な作業なので、teamspiritで作業負担を軽減してあげてください
非公開ユーザー
デザイン・製作｜デザイン・クリエイティブ職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
月末や年末に勤怠管理が楽にできてとても便利。PCだけでやっていた管理がスマホでもできて移動中でも勤怠状態が一目でわかる。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
システムの使い方に慣れるまで時間がかかる。UIを考えてもうちょっと工夫して各画面のデザイン性を高めてほしい。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
いつも多忙だった月末だったが、余裕ができた。その分他の仕事に時間を割くことができて仕事も進み、残業も少なくなった。
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