コミュニケーションツールとして

改善してほしいポイント

従業員が投稿した際に言葉のニュアンスが違ったりした時にトラブルになりました。管理者側から消すことができないのが残念でした。従業員も消せるようにした方が良いと感じます。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

チャット機能もあるので離れた部署の方とのお仕事では気さくにメッセージが送れるので良いと感じました。また、委員会などのグループも作れるので今後も活かしていきたいと感じます。

検討者へお勧めするポイント

チームワークの形成や、時代に合った新しい会社の取り組みとして、非常に有効なシステムだと感じています。老若男女問わず、前向きな姿勢を持つ方であれば、スムーズに受け入れられる仕組みです。部下や上司がどのような人物なのかを、深く入り込まずとも自然に知るきっかけにもなります。ぜひこの「サンクスギフト」を導入し、現代の職場における悩みの解消に役立てていただければと思います。