改善してほしいポイント
一度導入し流れが出来てしまえば直感作業で進められるのですが、その設定そのものが大変でした。
流れ作業は楽な反面、例外作業を行なおうとすると途端に難しくなる印象です。
実際、管理者画面では、部下の勤怠の申請に承認することは可能ですが、後から見返すにしても社員の検索が上手くいかなかったり、【予実管理】【設定】どちらから入るべきか分かりづらかったりしたので、メインメニューの簡略化は期待したいです。
メニューに並んでいるアイコンが多すぎるのかなと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
前述の通り複数の勤務形態、出勤ルールなど部署ごとに異なる設定に対応することができましたので、勤怠管理・給与計算資料などには利用させていただいています。