非公開ユーザー
広告・販促|営業・販売・サービス職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用
マイナンバー管理システムで利用
良いポイント
・登録が非常にシンプルでわかりやすい!社会労務に関する知識がなくてもすぐに活用することができる。余計な情報を入力せずに済むのも便利で効率的。
・インターフェースもシンプルで、初めて使う人でもわかりやすく、操作に迷うこともない。
・マネーフォワードシリーズを使っていると、見慣れたインターフェースで使いやすいこととまとめたプランがあるため、メリットを享受しながら費用を安く抑えることができる。
改善してほしいポイント
・特にないですが、他のサービス(マネーフォワードクラウド勤怠や社会労務)で退職と登録したメンバーは一括でシリーズを横断して退職設定ができると良い。
・その上で、退職の場合はここを入力すべき!のようなアラームがでるとなお良い。専任者がいないためほったらかしになることもある。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
・マイナンバーは非常に重要な個人情報であるため、スプレッドなどで管理することに漏洩リスクを踏まえて躊躇いがあった。また、企業の信頼性のためにも何度も聞くわけにもいかない情報であるためしっかりと管理しなくてはならない。また、リモートワークを中心でつねにメンバーが一緒にいるわけではないため、どこでマイナンバーを管理しているのか管理者じゃないとわからなくなることもあり不便だった。しかし、クラウドサービスを導入したことで、簡単に、かつ、セキュアに管理、共有することができた。