非公開ユーザー
医薬品｜製造・生産技術｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
今となっては人事評価に欠かせないツール
タレントマネジメントシステム,人事評価システム,エンゲージメントサーベイツールで利用
良いポイント
紙ベースだった人事評定が電子化され、評価する側としてはありがたい限りです。
教育管理のプラットフォームも兼ねており、管理者としての負担が減りました。
メンバーの過去の人事評定結果履歴もすぐに参照できるので、人材育成管理ツールとしても優秀だと思います。
また、社員同士で感謝を伝え合う機能もあり、社内コミュニケーション活発化、エンゲージメント上昇に寄与していると感じます。
改善してほしいポイント
今のところ特に不満は感じていないのですが、過去の評定者が下した評価結果が参照できたら良いのにな、と思います。
もしかしたらシステム管理者側で機能制限しているだけかもしれませんが...。
管理職移動に伴う引き継ぎの際は、メンバーの過去の評定についてはPDF化して引き継いでいます。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
これまで紙ベースだったものが、紙が一切なくなって単純にECOだなと思います。
人事評定に加え教育の管理も一元化され、煩雑な管理から解放されました。
社内コミュニケーションツールとしては、面と向かって感謝を伝えにくいものでも、ポイントを上げることでそれを伝えれるのは良いなと思いました。
今のところポイントの使い道は無い？のですが、貰うと嬉しいです笑
検討者へお勧めするポイント
紙ベースの評定、教育から解放されましょう。
UIはシンプルなので、若者から年配者まで、そこまで大きな抵抗はないと感じます。
生成AI機能へのレビュー
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生成AI機能レビュー掲載
非公開ユーザー
デザイン・製作｜デザイン・クリエイティブ職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
イマドキの生成AIの使い方が実現できる！
タレントマネジメントシステム,HCM,人事評価システム,モチベーション管理システム,エンゲージメントサーベイツールで利用
良いポイント
これまで目標管理シートの運用で活用していたが、目標内容に対するチェックを生成AI機能が担ってくれるところが非常に刺さった。いろいろなAIツールがあるが、やはり一つのツールの中でタレマネができて、生成AIを業務利用できるという手軽さは助かる。予備知識があまりなくても、直観的にAI利用ができちゃってるところが社内で評判になっている。
生成AI機能レビュー掲載
非公開ユーザー
人材｜人事・教育職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
生成AI機能によるタレントの特徴分析が秀逸
タレントマネジメントシステム,LMS,HCM,人事評価システム,モチベーション管理システム,エンゲージメントサーベイツール,従業員満足度調査（ES調査）ツールで利用
良いポイント
これまでは社員の特徴を分析をする際に、結構細かく分析条件を指定するやり方で、Theシステムの分析って感じでしたが、生成AIによる社員分析ではフリーテキストで傾向や特徴など集計してくれるので、細かく条件指定しなくても、それなりに欲しい結果が返ってくるところが非常に気に入っているポイント。小難しいAIの知識や経験がなくてもとっつきやすい。
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その他｜人事・教育職｜50-100人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
最高のコンサルティングチームでした
タレントマネジメントシステム,人事評価システム,健康管理システムで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・ミッション
・モニタリング
・ダッシュボード
・アンケート
・リンク属性
・シミュレーション
コンサルチームを手配していただき、初期構築支援を行ってもらいました。
素晴らしいチームで、感動しました。
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総合（建設・建築）｜人事・教育職｜1000人以上｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
タレントのマネジメント
タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用
良いポイント
・人事システムCompanyとの相性がよく自動連係できることにより、登録された社員情報を手間なく見やすく表示することができるため、人事打合せがスムーズにできる
・人財ボードのカスタムがしやすいため、重点事項やテーマに沿った人材の見える化が可能
非公開ユーザー
総合（建設・建築）｜人事・教育職｜1000人以上｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
利用画像確認
社員の顔が見えて使いやすいタレントマネジメントシステム
タレントマネジメントシステムで利用
良いポイント
既存の人事システムとの連携親和性が高く、手軽に属性によるダッシュボードを作成して公開可能。
現在の社員情報を見える化しやすい。
非公開ユーザー
銀行｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
人事業務全般になくてはならないプラットフォームになりそう
タレントマネジメントシステム,健康管理システムで利用
良いポイント
◆優れていると感じる点
・タレントマネジメントに関わる機能が豊富
・機能が豊富かつ次々と新機能がリリースされる
・データアップロードが容易。所定のフォーマットでなくともキー名称さえ合わせれば簡単にアップロードできる。
・動画、QAサイト、チャット、メール、Zoomなどサポートの種類が豊富
・問合せに対するレスポンスが早く回答の質が高い。機能有無の質問に対して、有無だけでなく活用方法や質問背景から類推するプラスアルファの回答をしてくれる。
・活用方法などほぼ毎日メールで配信される。毎日読むにちょうどよい分量かつ質も高い。
・SasSであるが、専任担当がつきサポートしてくれる
機能面での満足に加え、全般的にサポートが手厚く、伴走型でユーザーを支援してくれる姿勢が節々から伝わってくる点が好印象です。
非公開ユーザー
その他製造業｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
人事考課、人材見える化のために
タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能、その理由
・モニタリング機能
これだけでも導入する価値があります。社員の顔写真を一覧で並べられ、縦軸横軸それぞれに条件を設定すると上手く表が作成できます。(部門×役職や年齢×性別など)
・ダッシュボード機能
上記モニタリング機能などで表示した社員情報の画面をお気に入り登録ができ、次回からすぐに呼び出しができます。
・改善要望への柔軟かつ迅速な対応
導入企業に寄り添ったサポートをしていただけます。
困ったことがあればすぐに回答を頂ける点やシステムの改善要望を出したら速やかに対応いただけることなど、これまでに導入した他のシステムと比べ非常に優れていると思います。
まだ基本機能レベルしか活用できていませんが、これだけでも社員の情報を素早く調べることができ、重宝しています。
非公開ユーザー
その他サービス｜人事・教育職｜1000人以上｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
多機能で拡張性が期待できます
タレントマネジメントシステム,LMS,人事評価システム,モチベーション管理システム,エンゲージメントサーベイツールで利用
良いポイント
ユーザ意見を反映したV-UPを適宜実施しており、新しい機能が無償で利用できるところは大変メリットに感じます。
また多様な問い合わせ先やQA動画も充実しており大変助かります。
非公開ユーザー
総合卸売・商社・貿易｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
従来よりも大幅な工数＆コスト削減が実現
タレントマネジメントシステム,採用管理システム(ATS),人事評価システム,モチベーション管理システムで利用
良いポイント
ミッション、採用管理、キャリア開発シートと限定的ではあるものの活用中。評価結果の調整、採用管理では従来のやり方よりも工数とコスト削減が実現できた。
ユーザー（社員）にとってはマニュアルを見ずとも感覚的に使える部分があり、ユーザーフレンドリーである。
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