非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜その他一般職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
良いポイント
出勤時、退勤時にワンクリックでよいので、便利です。
また社外でも携帯でログインもできるので外にいるときでも管理しやすいです。
シフト登録も簡単にできます。
改善してほしいポイント
反応が遅く、押せてないのかな、と再度押してしまったときなどの修正が、管理者の承認制になるので少し面倒で分かりにくいです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
在宅勤務をすることや直行などで社外に居るときでも、携帯からでもアクセスし、打刻できるところが便利だと感じています。
非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
良いポイント
勤怠管理として、シフト登録や出勤簿の確認が簡単に出来るので、部下の出勤状況や稼働時間なども一覧で把握する事が可能となり、無駄な残業の確認もできる事
改善してほしいポイント
有給申請や他申請・打刻の誤りなどの修正などの際に、修正方法が分かりにくくイメージ通りの修正が出来なく、時間がかかったり無駄な工数が増える事が有り
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
部下の稼働時間の把握や、無駄な残業を行っていないかなど、視覚化して稼働状況確認出来るので、適正な働く環境の確認が可能となり、無駄な稼働を取り除ける。
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜社内情報システム（その他）｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
物理的なICカードタッチ打刻とWEB（モバイル）によるソフトウェア打刻のデュアルで対応できることは当社のように社外勤務比率の高い企業では管理が非常に楽である。
改善してほしいポイント
メリットの裏返しで、出退勤時刻の自動判定が時に意図しない記録となり、修正が煩雑となる場合がある。
また月替わりの初日に前月実績を閲覧しようとすると、デフォルト表示が当月となりいちいち前月をプルダウンから選ばないといけない。翌月初日はデフォルトで前月が表示できるような設定があると便利。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
ICカードでのタッチ打刻連携により、物理的なタイムカード打刻感が得られ押し忘れの減少につながっている。
また打刻時間により自動的に出勤、退勤が判定され退勤管理が非常に楽になった。
検討者へお勧めするポイント
小規模事業者でも大規模事業者でも業態を問わず導入が可能
非公開ユーザー
旅行・レジャー｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
施設側が必要とする日時をエントリーし、それに希望者が登録するというマッチング形式により、相互でやり取りの手間が省け業務の効率が断然に向上している。また、各項目で管理指標がまとめやすく、管理者の予実管理についても効率が上がっている。
改善してほしいポイント
便利なので特に改善の要望はないが、機能が多く具体的にどのような使い方ができるのか理解できてない現状である。ケースバイケースで分かりやすい具体例のマニュアルページが網羅されているとより効果的に活用できると思う。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
施設側が必要とする人材と、それに係る労務費の予実管理がスピーディーに行うことができ、施設側全体の効率が向上している。
検討者へお勧めするポイント
アルバイトの手配と予実管理が精度高く効率的に行える
非公開ユーザー
総合（建設・建築）｜会計・経理｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない
勤怠管理システムで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・運転免許証や保険証券など、各個人のファイルにPDFで保管できる。
その理由
・ジョブカン内に個人情報の資料が一元管理されています。イチイチ、資料を探さなくて済むので、便利です。
改善してほしいポイント
機能的には便利なのですが、初めて操作する人にとって、最初の設定が難解かなと思います。
当社では、操作をマスターした人が時間を取って、社員一人一人に操作を指導していました。
まぁ、仕様がないのかもしれませんが。。。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
社員の神通が数百人とかになると、個人情報書類(運転免許証，自動車任意保険証券，マイナンバーなど)を書面やPDFで保管しておくのは、かなり大変だと思います。
書面だと、保管場所の問題もあります。
ジョブカンを利用することで、各社員の個人情報を一元管理できるようになります。
また、書面管理が不要なので、保管場所の問題も解決します。
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜総務・庶務｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
シンプルで使いやすいツールだと思います。
特に便利なのはSlackとの連携機能です。
連携しているといちいちジョブカン勤怠にログインしなくても、Slack上に該当の文字列を打ち込むだけで「出勤/退勤 打刻」ができるのが大変便利です。
有給休暇の残日数もSlackで確認ができます。
改善してほしいポイント
有給休暇や特別休暇の過去の取得履歴を一覧で確認できないのが不便です。
前職ではそういったところも確認できたので。
特に年に1度しか利用できない特別休暇は今年分取得済みなのか、未取得なのかがわからなく不安になります。
また有給休暇の取り消し申請がシステム上で行えないのが不便です。
都度管理部に連絡をして取り消ししてもらうのはいまいちかと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
出勤時や退勤時の打刻が簡単になったことは大きな革命です！
おかげでログインの手間が減っただけでなく、打刻忘れも減りました。
Slack連携機能を追加してくださりありがとうございました！
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜その他一般職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
・余計な機能がや操作ボタンがないため、シンプルで使いやすい(※)
・スラックとの連携も行っており、打刻が簡単
(※)管理者権限ではないことを基にレビューしています。
改善してほしいポイント
・自動休憩の１時間を含めないでほしい
・有給残日数などの情報が見つけにくいので、そのような情報をもう少しわかりやすく発見できるようにしてほしい
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
・スラックとの連携により、打刻をスラック上で行える→わざわざジョブカンにログインしなくてもログを残せたり、打刻漏れが減った
非公開ユーザー
食料品｜研究｜100-300人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
・打刻場所を複数設定できるので、直営店が複数あって、従業員の店舗間移動の勤怠管理ができるのは便利です。
・弊社は高齢の従業員が多いので、シンプルに出勤、退勤、休憩開始、休憩終了のUIでタイムカードから切り替えましたが現場の不満はないです。
改善してほしいポイント
サーバーメンテナンスやサーバー落ちがそこそこ多いイメージで、サーバーの管理体制はもっとしっかりしてもらえるとありがたいです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
タイムカードによるアナログ管理から、デジタル管理に移行できたので、総務部と経理部の給与計算などの効率化に貢献はしました。
検討者へお勧めするポイント
高齢者が多い職場でしたら、他社のツールより導入しやすいと思います。
非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜ITコンサルタント｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
・スマホでも操作できるので外出先などでも勤怠管理が可能
・残業時間などが簡単に把握できる
・休暇申請などの申請業務も簡単に完結する
改善してほしいポイント
休憩時間が自動調整されるが、阪急や短時間勤務の場合、手動で調整が必要なので、改善してくれると助かります
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
・勤務時間の管理が簡単にできるようになった
・有給申請などの手続きを社内で設定する必要がなくなった
・リモートワークでの勤怠管理が簡単になった
非公開ユーザー
情報通信・インターネット｜開発｜100-300人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
UIが秀逸で分かり易く、導入支援なく直感で利用することができる。また、これまで利用したワークフロー管理システムと比較すると、日常的な操作のステップ数が少なく（画面遷移が少ない＆マウス操作量も少ない）、ストレス無く利用できています。
また、弊社内のあらゆるワークフローに対応することができており、おおよそ、多くの企業のワークフローにも対応できると思われます。
何よりも処理のレスポンスが非常に秀逸で、待つことなく操作できる点は、日常的に利用する際にとても有り難いです。
改善してほしいポイント
現在、SSO経由で利用しているのですが、ログイン後はアカウント情報の画面が表示されます。実際利用するのは、1クリックした後の「ジョブカン ワークフロー」の画面なので、SSOログイン後こちらの画面を表示できるように設定できれば嬉しいです。
また、過去のワークフローを検索する際の「キーワード検索」の入力フィールドの位置が最上位で無いことに少しストレスを感じています。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
現在のワークフローを変えることなくそのままシステムに登録できたこと、また、何よりもコスト削減を実現することができました。1ユーザーあたりの月額費用が他の同ツールと比較して圧倒的に安く、採用にする至りました。
検討者へお勧めするポイント
費用を抑えたワークフロー運用を検討されているのであれば、候補に必ず上がると思います。
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