KING OF TIME(キングオブタイム)の評判・口コミ 全609件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年2 月28 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

多様な打刻手段とモバイル対応

PC・スマホ・ブラウザ、ICや顔認証・指紋・GPSなど複数の打刻方式に対応し、外出先や在宅勤務でも正確に勤怠を記録できる点が高く評価されています。

機能の包括性と給与連携

勤怠だけでなく人事・労務・給与・分析まで一貫した機能や外部給与システム連携を備え、月次処理や実務の簡素化に寄与する点が支持されています。

自動化による工数削減

打刻から集計、締め・有休計算、給与連携まで自動化できるため、従来の手作業やExcel運用に比べて大幅な時間短縮とミス低減が報告されています。

サポートと導入支援の充実

有人チャットやオンラインヘルプ、導入支援が整備されており、設定や運用相談で支援を受けられる点が評価されています。

柔軟なカスタマイズ性

勤務体系や休暇種別、部署別ルールなど細かな設定が可能で、企業固有の運用や複雑なシフトにも対応できる点が好評です。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

勤怠・締め作業の大幅削減

紙やExcelでの手作業と比べ自動集計や締め処理が短縮され、給与計算や月次作業の工数削減と人的チェック削減に大きく貢献しています。

打刻精度向上と可視化

顔認証・GPS・リアルタイム表示により打刻漏れや不正打刻が減少し、外勤や在宅を含む勤怠の可視化・監査対応が容易になっています。

複雑な勤務形態への対応

変形労働やフレックス、シフトパターンなど多様な雇用形態を設定で再現でき、業種特有の運用にも対応できる点が評価されています。

データ一元化とペーパーレス化

人事台帳や有休残数管理、データ分析機能でペーパーワークを削減し、情報共有・確認や管理全体の精度向上に寄与しています。

法令順守支援と自動算出

残業アラートや有休取得義務の通知、所定・法定残業の自動算出など、コンプライアンス強化と給与算出の自動化に役立っています。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中小企業・コスト重視の事業者

ユーザー数課金や低めの初期費用で導入しやすく、バックオフィスが少人数の中小企業でコストを抑えつつ勤怠管理を整備したい事業者に向いています。

シフトや複雑勤務が多い業種

小売・飲食・サービスなど多様なシフトや変形労働を抱える職場でスケジュール管理や複雑ルール再現が役立つため適合性が高いです。

紙・Excel運用からの移行先

タイムカードやExcelでの集計・申請をデジタル化して工数削減やミス低減を図りたい企業、勤怠と給与の連携で業務効率化したい組織に推奨されます。

外勤・直行直帰・テレワークが多い組織

スマホ打刻や位置情報、ブラウザ打刻など外出先での勤怠管理を重視する営業職や複数拠点、在宅勤務が多いチームに適しています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

KING OF TIME(キングオブタイム)のユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|社内情報システム(開発・運用管理)|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

毎日しっかり勤怠管理されています

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

ASPサービスで出社もしくはリモートの業務開始時にポチするだけ、そして退勤時にポチするだけでしっかり勤怠管理してくれます。勤務パターンにあわせて細かな勤務種別設定もおこなってもらっています。また休日出勤や有休消化の状況も詳細に確認することができるので、自己申告シートでエクセル提出していたころに比べて各段に正確に勤怠が管理できるシステムです。もちろん承認フローで承認するシステムですので間違いはなし。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

打ち間違えをしない限り問題は発生していませんが、ASPシステムであるのでネットワークの状況でたまに打刻したつもりが打刻されていないことがあります。打刻が正しくできたかどうかはタイムカード画面で確認しないといけないので、タイムカード画面で確認しないで打刻チェックできれば嬉しいです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

これまでエクセルでの自己申告で月末提出でしたので、毎日正確に入力している社員はいいのですが、月末しめにあわてて入力するとなると、記憶があいまいで間違えてしまうこともあり、勤怠〆がなかなかできない状況が発生していました。打刻エラーはピンクで表示されるので早期に確認して訂正してもらうことができるので業務効率は各段にアップしました。

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

まさしく電子タイムカードです。採用してみると良さがわかります。ハード的な入館管理システムのログだと実際に業務をおこなったかわかりませんが、このシステムはPCを立ち上げてログインしないと勤怠を押せないので、業務開始が正確に把握できますので、お勧めです。

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渡邊

渡邊

OFFICIAL VENDER

株式会社ヒューマンテクノロジーズ|インサイドセールス

この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 貴社の業務効率化のお役に立て、大変嬉しく存じます。 ネットワークの状況による打刻において、タイムカード上でしか確認できない点につきまして、ご不便をおかけし申し訳ございません。 従業員様のメールアドレスをご登録いただきますと、打刻漏れの通知を行うことができます。通知のタイミングも設定可能となっており、タイムカード上で確認せずとも、通知をみて修正をすることができますので、是非ご利用くださいませ。 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

(編集済み)

非公開ユーザー

広告・販促|営業・販売・サービス職|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済
投稿日:

非常に簡単な勤怠管理ツール

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

直感的に操作ができ、打刻や勤怠の申請が非常に簡単にできます。
スマホでも打刻できるので、外出先でも問題なく使えます。また有給日数の管理なども一目でわかる仕様なので、調整なども簡単です。

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渡邊

渡邊

OFFICIAL VENDER

株式会社ヒューマンテクノロジーズ|インサイドセールス

この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 貴社の集計作業時間短縮のお役に立て、大変嬉しく存じます。 スマホでアクセスする際にID・パスワードが保存されないとのこと、またモバイル打刻にて2重打刻になってしまうとのこと、ご不便をおかけし申し訳ございません。 ID・パスワードの保存については、もしかいたしますと、パスワードを保存しない設定になっている可能性もございます。お手数ですが一度、サポートセンターへお問い合わせいただけますでしょうか。 2重打刻については、開発担当に申し伝え、検討させていただきます。 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

(編集済み)

非公開ユーザー

その他サービス|宣伝・マーケティング|100-300人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

スマホで打刻ができる

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

テレワーク化が進んでいるこのご時世、スマホでアプリを起動し、手軽に打刻ができる点がとてもありがたく感じています。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|宣伝・マーケティング|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

勤怠管理がとてもしやすくなりました!

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

デザインや機能など、とてもシンプルですが、重要な勤怠情報が一元化されていて、とても使いやすいシステムです!
管理者画面と従業員画面がそれぞれあり、直感的にも操作しやすいですが、権限設定も柔軟に出来て、とても助かっています!

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非公開ユーザー

鉄・金属|製造・生産技術|100-300人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

製造業にも適用できる

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

画面シンプルで見やすい、わかりやすい、操作しやすい。
現場作業員の人で、PC作業に不慣れな者でも簡単に操作できる。
不明な点があっても、問い合わせのオペレーターの人が丁寧に教えてくれるのですぐに解決できる。

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非公開ユーザー

株式会社マスダ運輸|運輸|営業・販売・サービス職|100-300人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

導入して非常に助かりました

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

「働き方改革」と大きく叫ばれ、企業はその対応に追われ、また縛られ、業務が滞っておりました。導入前までは紙のタイムカード打刻です。それを手作業でデータ化し、給与計算などを行っておりました。事業規模が膨らんでいくにつれ、当然事務作業も煩雑になり、勤怠管理含め自動化を推進しようと思っていたところにこのシステムに出会いました。問題点はいくつかあって、大きく解消できたのは3点ほど。まずは自動化することにより、データ化の工数削減ができた。2つ目に1分単位での勤怠管理をすることにより、詳細なデータが得られ、無駄な勤怠を削減できました。3つ目は「働き方改革」に伴う分析や資料作成が容易になったこと。このほかにもメリットはたくさんあります。有給管理表や時給計算、残業カウントなど企業ごとの仕組みに合わせた設定で汎用性が高いことも評価の点です。

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非公開ユーザー

その他サービス|その他一般職|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

使いやすく、現場での使用感も高評価です。

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

導入するにあたり、マニュアルがわかりやすい点と実際に導入後の使用感としてどの立場でも使い勝手の良いものです。
管理者としては、店舗が多くなればなる分だけ煩雑な作業になりますがこれは一目でほぼリアルタイムで現場の状況を把握する事が出来ます。
以前オフラインで管理していたころとは比較にならないくらい、処理時間の削減が出来ています。

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非公開ユーザー

総合(建設・建築)|経営・経営企画職|50-100人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

自由度の高いおすすめ勤怠管理

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

導入しやすいシンプルなデザインで、
デフォルトの状態である程度設定されている為、
管理者にも分かり易い。

複雑な設定にしたい場合でも
電話とリモートサポートで短時間で解決できる。

不可能な設定が数回あったがアップデートでほぼ解決した。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20-50人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

UIと保守サポートが素晴らしい

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

直感的な入力が可能であり、ヘルプが分かりやすい。
また、サポートセンターの対応が親切であり、こちらが納得できるまで対応していただける。

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非公開ユーザー

ファッション・洋服|社内情報システム(開発・運用管理)|不明|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠管理の分かりやすさ

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

勤怠の管理業務の全般が管理画面上で完結するため、他のシステムと比べても分かり易いと思います。
打刻について用途を制限しているため、シンプルに使用できているかと思います。

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