KING OF TIME(キングオブタイム)の評判・口コミ 全611件

time

レビューに基づくAI要約

更新日:2026年3 月31 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

自動集計と給与連携による効率化

打刻から自動集計、給与ソフト連携まで一連で処理でき、月次締めや転記作業を大幅に削減して工数を短縮します。

柔軟な勤務設定

フレックスや変形労働、部署別の複雑な勤務パターンまで細かく設定でき、業務要件に合わせて運用可能です。

多様な打刻手段と認証

PC・スマホ・ICカード・指紋・顔認証やGPS等、現場や外出先で使える打刻方式が揃っており運用の柔軟性が高いです。

操作性とサポート体制

有人チャットやガイド、直感的な従業員画面により導入から運用までの支援が得られ、立ち上げ時の障壁を下げます。

低コストな料金体系

1名単位の課金や導入コストの抑制により、初期負担が小さく中小企業でも導入しやすいコストパフォーマンスを提供します。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

工数削減と締め作業の短縮

自動集計やエラーチェックにより月次締めや打刻確認の工数が大幅に減り、管理業務の効率化に貢献しています。

打刻漏れ・不正抑止と現場把握

GPSや認証打刻の導入で打刻漏れや代打刻を抑止し、リアルタイムで現場の勤怠把握や不正防止が改善されました。

ミス削減と正確な給与処理

紙や手入力による誤記載が減り、給与連携で残業計算や有休集計が正確に自動化されることで人的ミスが低減しています。

法令順守と残業可視化

残業アラートや有休取得通知により労働時間の可視化が進み、36協定や年5日ルールなどの法令遵守支援につながっています。

シフト・多様雇用への対応

シフト作成の一括設定や変形労働制対応により、複雑な勤務体系でも運用が可能となり業務課題が解消される事例が多くあります。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

シフトや複雑勤務の事業者に推奨

多様な勤務設定やシフト作成機能が充実しており、小売・サービス業などシフト管理が煩雑な事業所に向いています。

中小企業に最適

人数課金と低い導入負担でコスト管理しやすく、バックオフィスが少人数の中小企業での勤怠デジタル化に適しています。

人事負担軽減とデジタル化推進

紙やExcel運用の代替、給与連携による自動化で担当者の負担を軽減でき、初めて勤怠導入する組織でも運用を開始しやすいです。

現場・外勤・リモート主体の職場向け

スマホ打刻やGPS、顔認証など現場対応の打刻手段が揃っており、直行直帰やリモートワークの多い職場での運用に適しています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

KING OF TIME(キングオブタイム)のユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

その他サービス|営業・販売・サービス職|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

簡単かつリーズナブル

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

パスワード認証やICカードリーダー、モバイル位置情報、指紋リーダーなど自社に合った勤怠管理システムを選択できる多彩なタイムレコーダーは非常に良いと感じます。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

改善してほしいポイントですが、スマホの位置情報が正確に出ない場合がある事です。しかしこれはスマホ側の問題なので無理だと思いますが改善してほしいポイントが他に特にないので書かせていただきました。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

直行直帰や遅刻、無断早退など、位置情報が有る為、勤怠管理しやすくなりました。
出退勤時、従業員の位置情報と時間が記録されるため遅刻も無くなり、勤怠不正の抑制にもつながっていると感じます。

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

まずは無料期間使ってみる事をお薦めします。導入前も導入後も丁寧な電話対応で安心して相談できます。

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非公開ユーザー

株式会社HOLIC|その他サービス|その他専門職|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

作業が効率化されました。

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

リアルタイムでの確認・給与計算ソフトへの取り込み
勤怠データの簡略化、スタッフの利便性向上しました。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|ITコンサルタント|20人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

EXCEL勤怠管理からの脱却

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

導入にあたりクラウド型勤怠ソフトを複数トライアルしましたが、弊社の勤怠管理を全て実現できていると感じた。
休暇申請も同時にできるのがいい点。
また、サポートセンターに問い合わせると実際の弊社環境に直接設定をして頂ける点も初期導入時の設定の際に大変助かった。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|社内情報システム(開発・運用管理)|20人未満|IT管理者

企業所属 確認済
投稿日:

設立直後の企業にもおすすめ

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

スマホ・PCで打刻でき、他労務管理システムとの連携ができるため、労働時間の計算から給与の計算までをほぼ自動で行う事が可能な点。設立直後ですが特に悩むこともなく使えます。

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非公開ユーザー

不動産開発|総務・庶務|20-50人未満|IT管理者

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠管理が楽になりました。

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

今までタイムカードで勤怠管理をしていましたが、集計に時間が掛かっていました。
こちらの商品を利用してからは、集計が簡単になり、大幅な時間短縮になり大活躍です。

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非公開ユーザー

株式会社ホツマインターナショナル|その他教室・スクール|人事・教育職|50-100人未満|導入決定者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

特殊な勤務体系も勤怠把握が可能

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

通常の勤怠システムでは、時間単位での勤怠管理しかできないが、King of timeでは補助項目というものが存在し、工数などの時間単位以外の独自の単位でも勤怠管理が出来るようになっている点が良かった。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|会計・経理|20人未満|IT管理者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

楽です

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

ユーザー視点での使いやすさが高い点がおすすめです。料金も一律ですべての機能が使えるのでわかりやすいです。

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有井 章純

株式会社水野プロダクシヨン|広告・販促|デザイン・クリエイティブ職|50-100人未満|IT管理者

企業所属 確認済
投稿日:

丁寧な作り

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

1人単価が安い割に、機能面では十分な仕様になっている。操作が分からない時は、オペレーターさんが親切丁寧に教えてくれる。

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非公開ユーザー

J-Ports|その他小売・卸売|人事・教育職|20-50人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

アフターケアが素晴らしい

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

何社かほかの勤怠管理ソフトを試しましたが、質問などしにくく、使い方もよくわかりませんでした。しかしこちらのサイトはマニュアルがあるだけでなく電話で丁寧に教えてくださりますし、一緒に観覧できる承認設定をその都度させていただければ、同じ画面を確認しながら一項目づつ解決できるので非常に助かります。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|人事・教育職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

カスタマイズ性の良さ

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

ユーザーとしては、シンプルなUIで簡単に打刻申請ができるのが良い。
設定者としては、こまかなカスタマイズ(打刻ボタンの種類、カスタム表示の登録など)ができるので便利。

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