MyReferの製品情報（特徴・導入事例）

2024 年 03 月 18 日

MyReferとは

「MyRefer（マイリファー）」は、”従業員がブランドアンバサダーに”というコンセプトのもと、最も簡単に社員が会社をおすすめする仕組みをつくる、国内初のリファラル採用クラウド。

MyReferを導入した企業の人事は、社員にアプリ・マイページを配布。社員はアプリ・Webページで自社の求人情報やイベントを確認し、SNSやQRコードを介してワンクリックで友人へ紹介することができます。友人は興味があれば応募をして、社員からの推薦コメントを受け取りながらスムーズに選考を進めることができます。さらにリファラル採用を活性化するため、社員ごとの活動データを可視化しながら、求人情報だけでなく採用活動や社内ニュースなどの社内広報をして社員のファン化を促進していくことができます。

Myシリーズを通じて、大手企業を中心に全国1000社以上の導入実績がございます。

MyReferの運営担当からのメッセージ

株式会社TalentX

MyReferを通じて、貴社の最も近い社員様、元社員様、友人をファン化して持続可能な採用力を実現します！

MyReferのお問い合わせフォームへ

ITreviewによるMyRefer紹介

MyReferとは、株式会社TalentXが提供しているダイレクトリクルーティングサービス、タレントプール採用ツール、リファラル採用ツール製品。ITreviewでのユーザー満足度評価は3.8となっており、レビューの投稿数は10件となっています。

MyReferの満足度、評価について

MyReferのITreviewユーザーの満足度は現在3.8となっており、同じダイレクトリクルーティングサービスのカテゴリーに所属する製品では8位、タレントプール採用ツールのカテゴリーに所属する製品では6位、リファラル採用ツールのカテゴリーに所属する製品では4位、となっています。

バッジ	満足度	大企業	中堅企業	中小企業
-	3.8	3.7	3.9	4.0

レーダーチャート	価格	使いやすさ	サポート品質	導入のしやすさ	機能への満足度	管理のしやすさ
	3.2	4.3	4.2	3.5	4.2	3.5

※ 2025年09月09日時点の集計結果です

MyReferを導入して得られた効果やメリット

ツールは導入するだけでなく、その後どんな影響があったのかが一番重要となります。では、MyReferを導入することでどんな効果や、メリットがあるのでしょうか？実際に投稿されたレビューからその一部をご紹介します。

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜営業・販売・サービス職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ分からない

企業所属確認済

投稿日： 2025年08月07日

採用成功を支援するリファラルツール！

リファラル採用ツールで利用

良いポイント

募集中の求人や条件が詳細に記載されており、条件に合う友人をすぐに見つけられます。SNSやURL、メールなど多様な方法で共有できるため、親しい間柄でなくても気軽に紹介できる点が非常に良いです。社員からの紹介をスムーズに行うことができます。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜経営・経営企画職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

投稿日： 2025年07月10日

リファラル採用を「仕組み」として根付かせられるサービス

リファラル採用ツール,ダイレクトリクルーティングサービス,タレントプール採用ツールで利用

良いポイント

MyReferを導入してから、リファラル採用が“属人化した施策”ではなく、きちんと「全社で取り組む仕組み」になったのが一番の効果です。特に良かったのは、社員が自発的に紹介したくなるようなUI・キャンペーン設計が整っている点。専用の社員向けポータルで求人情報をすぐ確認・共有でき、Slack連携などもあるので、現場メンバーにもストレスが少ない。エンゲージメントを維持するための「紹介インセンティブ」や社内通知機能も充実していて、最初は様子見だった社員が少しずつ巻き込まれていく流れが作れたのは大きいです。

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