SmartHR労務管理

株式会社SmartHR

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4.1
255
2026 Spring Leader(労務管理システム)
カテゴリーレポート2026 Spring掲載中

SmartHR労務管理の評判・口コミ 全255件

time

レビューに基づくAI要約

更新日：2026年6 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

使いやすいUI設計

直感的でシンプルな画面設計により初めてのユーザーでも操作しやすく、導入後の利用定着が進みやすいと評価されている。

ペーパーレス・一元管理

入社手続きや従業員情報をクラウドで一元管理でき、紙やExcel運用からの移行で事務工数や保管・検索負担が大幅に削減される。

給与明細のモバイル利便性

給与明細や源泉徴収票をスマホで確認・PDF取得できるため、従業員側の利便性向上と問い合わせ削減に寄与する。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。

年末調整の工数削減

アンケート形式の年末調整で従業員の入力負担が軽減され、人事側のチェックや回収作業の工数が大幅に削減される効果が報告されている。

書類管理の効率化

給与明細や契約書類をクラウドで保管・検索できるため、過去資料の取り出しや再発行対応が迅速化し業務効率が向上する。

申請ワークフローの改善

各種届出や通勤手当申請がオンラインで完結し、通知や進捗の可視化により申請遅延や紛失が減り現場と人事のやり取りが効率化される。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

労務・総務担当者向け

年末調整や入退社手続き、従業員情報管理の負担を減らしたい人事・総務部門にとって導入効果が得やすいツールと評価されている。

ペーパーレス推進企業に推奨

紙やExcelで労務管理を行っている企業がペーパーレス化や業務の一元化でコスト削減やミス低減を図りたい場合に適している。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

SmartHR労務管理のユーザーレビュー・評価一覧

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    • 電気・ガス・水道

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並び順
Yamasaki Kunito

Yamasaki Kunito

株式会社マイベスト｜情報通信・インターネット｜会計・経理｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

社会保険の手続きは便利

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

社会保険の手続きは簡単に出来ます。ただ、必要ない書類も出てくるので最初は少し戸惑いそうです。
あとは従業員の緊急連絡先管理にも利用しています。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

本人が変更できないところが多い。
交通費、在留情報、銀行口座など管理者側でしか変更できない情報が多い。
書類印刷画面で不要な書類まで印刷できる仕組みを変更してほしい。ジョブカン労務は必要な書類しか印刷できないようになっている。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

給料明細と労務や個人情報管理を一つのアプリでできるのが便利です。
従業員への案内も一つで済み、混乱が起きにくいと思います。

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

30人以上になってきたらおすすめです。
また、外国人が多い場合も入れた方がいいと思います。

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非公開ユーザー

その他｜営業・販売・サービス職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

年末調整が早くなりました

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

入力項目がシンプルで助かります。
特に年末調整等はWEB化によりかなり工数を削減できるのではないでしょうか。

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赤穂 陽菜乃

株式会社SUPER STUDIO｜情報通信・インターネット｜社内情報システム（開発・運用管理）｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

労務手続きがめちゃめちゃ便利に

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

今まで労務周りの手続きの際は書類が沢山発生してしまい、大変でしたがこのサービスを導入してから労務管理がとても便利になりました。

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加藤 亮平

株式会社SUPER STUDIO｜広告・販促｜宣伝・マーケティング｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

導入してまだ間もないですが・・・

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

導入してまだ間もないこともあり、詳細まで語ることはできないですが前職で使われていた労務のものよりずっとUIがわかりやすく使いやすいです。給与明細も一緒に見れたり、年末調整も出来るので大変便利だと思います。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜デザイン・クリエイティブ職｜100-300人未満｜導入決定者

企業所属 確認済
投稿日：

シンプルで明快！

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

とにかくシンプルでわかりやすいです。書類が要らなくブラウザで手続きができ、説明が丁寧で的確なので修正が必要になることも少なく、効率が上がったと感じます。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

給与関係がペーパーレスに

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

給与明細や年末調整について、メールで案内が届きログインするだけで確認できるのが非常に良い。
人事担当者との余計なやり取りが減り助かっています。

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非公開ユーザー

不明｜経営・経営企画職｜不明｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

使いやすい！社保の管理がめちゃめちゃ楽になりました

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

従業員入社時の手続き関係が一気に自動化されて業務効率がすごく上がったと思います。あとは給与管理もここでやってます。

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中本 達也

エクセルブートキャンプ｜情報通信・インターネット｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

書類の数が激減

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

IT企業に入社する時、初めてSmartHRを使用しましたが、入退社の手続きでほとんど書類がなく、また給与明細などの必要情報も一元管理されているので、人事労務書類について、人事部や総務部の方の手を煩わせることなく、ユーザー自身で確認することができました。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜宣伝・マーケティング｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

労務手続きがオンライン上で完了

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

給与明細や、年末調整などをオンラインで確認することができます。以前は紙でもらっていてなくすリスクがあったのですがそれがなくなりました。

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非公開ユーザー

ｄｅｌｙ株式会社｜情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

年末調整などめちゃ助かっています。

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

今まで手書きでやらないといけない処理が電子入力で処理できるのが、本当にありがたいです。
給与の確認とかもこれでできるので、いつでも確認できるのが嬉しい。

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