UMUの評判・口コミ 全130件

time

レビューに基づくAI要約

更新日:2026年2 月28 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

コース作成と運用の容易さ

直感的なUIによりコース作成、タスク割当、期日設定や自動リマインド、受講状況の出力が容易で運用負担を軽減します。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

現場負担削減と定着

AI採点や音声スライド、クイズなどで指導工数を削減し、アウトプット機会の増加により学習定着や自律学習を促進します。

研修の均質化と可視化

進捗や習熟度を個人・組織単位で可視化でき、地域差や担当者依存を減らして均一な研修提供が可能になります。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

大規模研修向け

受講状況の一括管理や進捗可視化、大人数配信が可能なため全国・多拠点を抱える企業で導入効果が高いです。

実践スキル向上部門向け

営業・接客・プレゼンなどアウトプット重視のトレーニングに適しており、繰り返し実施で効率的に習熟度を高めます。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

UMUのユーザーレビュー・評価一覧

レビュー情報の絞り込み

評価で絞り込む

企業規模で絞り込む

カテゴリーで絞り込む

詳細条件で絞り込む
ベンダーオフィシャルアイコン絞り込み内容の設定
  • 企業名・名前を公開

    • 企業名・名前を公開

      (9)
    • 非公開

      (107)
    • 企業名のみ公開

      (14)
    全てのチェックを外す
  • 業種

    • 小売・卸売

      (10)
    • 飲食・宿泊

      (1)
    • サービス

      (8)
    • IT・広告・マスコミ

      (29)
    • コンサル・会計・法務関連

      (6)
    • 人材

      (21)
    • 病院・福祉・介護

      (1)
    • 不動産

      (5)
    • 金融・保険

      (13)
    • 教育・学習

      (6)
    • 建設・建築

      (2)
    • 運輸

      (1)
    • 製造・機械

      (20)
    • 電気・ガス・水道

      (0)
    • 農林水産

      (0)
    • 鉱業

      (0)
    • 官公庁・自治体

      (2)
    • 組合・団体・協会

      (0)
    • その他

      (3)
    • 不明

      (2)
    全てのチェックを外す
  • 立場で絞り込み

    • ユーザー(利用者)

      (41)
    • 導入決定者

      (51)
    • IT管理者

      (34)
    • ビジネスパートナー

      (4)
    全てのチェックを外す

並び順

非公開ユーザー

総合(建設・建築)|経営・経営企画職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

いつでも勉強ができるアプリ

LMSで利用

良いポイント

この製品の良い点
時間があればどこでも勉強ができる。いろいろな人の進捗状況が分かり自分の進捗具合が客観的に判断できる。。コンテンツをたくさん保存することができ様々なスキルアップにつなげることができる。

改善してほしいポイント

改善して欲しい点
表示形式がバグってしまい、醜いと感じることがある。コンテンツが増えすぎると必要なコンテンツにたどり着くことができない。画面のレイアウトや構成が見づらい時がある。日本語の表記がおかしい時がある。改善欲して欲しい。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

メリットについて、複数の受講者の進捗状況が一括で確認できる。自己学習の理解度を客観的に判断できる。また確認テストも実施することができ各自スキルアップにつなげることができる。動画を保存することもでき非常に役に立っている。双方向的な学習につながっています。

閉じる

非公開ユーザー

運輸|社内情報システム(企画・計画・調達)|300-1000人未満|IT管理者|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

コンテンツが豊富で学習しやすい

LMSで利用

良いポイント

必要な研修というよりかは、知っていて損はない研修だけどお金はかけたくない。といったシーンで重宝しております。
というのも、無料でここまでそろっているサービスは殆ど無いと思います。
例えば、データサイエンティストの初級講座があり、環境を整えるところからプログラミングの初歩について体験できるコースがあります。
また、動画が主体であるため空き時間に実施が可能により、時間に縛られること無く研修可能が良いポイントとなります。

続きを開く

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|営業・販売・サービス職|100-300人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

他のLMSとは違います。学習者が双方向に学び合いができます。

LMSで利用

良いポイント

社員同士の双方向のコミュニケーションが『学び』の中から生まれているのが、今までになかったので感動しています。これまで優良事例などを横展開するのも苦労していたのですが、それが自然と作れそうだと思っています

続きを開く

非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|1000人以上|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

新人研修でUMUを導入してみました。

LMSで利用

良いポイント

新入社員向けに1年間導入をしています。細かく学習を設計することができるため、わかりやすく研修を作ることができてよかったです。またデザインも可愛く若者にウケると思いました。

続きを開く

非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|1000人以上|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

デザインなども分かりやすく、受講する際にも迷わずサクサク使う

LMSで利用

良いポイント

とにかく他のITツールと比べて使いやすさは抜群だと思います。これまでも他社のLMSを導入したことがありましたが、使いにくく解約してしまうことが多かったです。ただ、UMUは学習を受ける人も、管理者も使いやすくて、これなら長く使えそうだと思っています。

続きを開く

非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|1000人以上|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

アウトプットの仕組みが簡単に作れました

LMSで利用

良いポイント

時間制限やトレーナーのリソース不足で、受講生がアウトプット練習する場が作れていなかったのが課題でしたが、UMUでは自動的にアウトプットの研修コンテンツを差し込むことができるので、とても助かっています。

続きを開く

非公開ユーザー

情報通信・インターネット|営業・販売・サービス職|300-1000人未満|導入決定者|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済
投稿日:

未来の学習ツール

LMSで利用

良いポイント

これまではe-Learningをただただ流すだけという学習設計が多かったですが、UMUを使う様になって大きく変わりました。動画を見るだけでなく、その後に同僚達とディスカッションをしてアウトプットをする。そしてそのアウトプットに対して上長からフィードバックをしてもらえる学習の設計ができる点など、本当に良いです。

続きを開く

非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|1000人以上|IT管理者

企業所属 確認済
投稿日:

離れている先輩・同僚とのコミュニケーションが活発に!

LMSで利用

良いポイント

オンライン化により対面で社内メンバーに会うことができなくなっても、UMU上でコミュニケーションを取れているのがとてもありがたいです。先輩や同期の自己紹介動画を見ることで、オンラインでのやり取りも円滑に始めることができました。

続きを開く

非公開ユーザー

医薬品|営業・販売・サービス職|1000人以上|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

使いやすいIT教育ツール。別格のe-Learningツール。

LMSで利用

良いポイント

e-Learningのコンテンツの配信に留まっていた学習方法が、UMUを導入して社員にアウトプットを積極的にやってもらえるようになった。

続きを開く

非公開ユーザー

イノセル株式会社|人材|その他一般職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

組み立てと浸透ができるととても良い学習ツールです!

LMS,マニュアル作成ツールで利用

良いポイント

・動画をアップロードできるので社内保存BOXの容量があく
・学習方法や課題提出方法が豊富で、実際の内容にあった名称に変更できるなど
 細かいところまで設定できるから違和感なく使用できる
・全員が足並みを揃えて進めてほしいものは固定の設定、
 個々人の課題に合わせて”今”学習したいものを進めてほしいものはランダム設定、
 というように目的に沿って進め方まで決められる
・何人くらい、どのメンバーが学習をしたかを見られるのでお互い刺激になる
・音声を聞いて感想にまとめることを継続することで、要約やアウトプットが上手くなる
・全員が同じ音声・動画の感想を書き、それを互いにみることで自分にない知見を手に入れられる
・対面会議前に事前学習をすることで会議がスムーズに進む
・会議の時間内に話しきれないことをUMU上の課題でアウトプットすることができ
 メンバー同士理解が深まる
・頻度の低い仕事をUMU上に動画で残しておくと不安なく進めることができる
・動画で仕事の仕方や会社の方針や伝えたいことをUPしておくと、
 何度も復習することができ、不安の払拭や会社への理解が深まる
・研修者の時間がすぐに取れないときにUMUで学習を進めてもらえる

続きを開く

ITreviewに参加しよう!