改善してほしいポイント
スマートフォンのアプリ版をメインで利用していますが、たまに通知が遅れて届いたり、ポイントを送る際の検索で部署が異なる同名メンバーを探しにくかったりすることがあります。アイコン画像を設定していないユーザーも多いため、所属部署や役職などが検索画面のサジェストでより明確に表示されるようになると、誤送信の防止にもなり、より使いやすくなるのではないかと期待しています。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
これまではリモートワークの増加に伴い、他部署のメンバーがどのような業務を行っているのかが見えにくく、心理的な距離を感じるという課題がありました。Uniposを導入してからは、タイムラインを通じて他部署の隠れた貢献が見えるようになり、業務で他部署に相談する際の心理的ハードルが大幅に下がりました。結果として、部署間のコラボレーションがスムーズになり、社内のエンゲージメント向上という具体的なメリットが得られています。
検討者へお勧めするポイント
社内のコミュニケーション活性化や、他部署との連携をスムーズにしたい企業に心からお勧めしたいサービスです。
一番のメリットは、日頃の見えにくい「小さな貢献」や「感謝」がリアルタイムで可視化される点です。リモートワーク等で他部署の動きが見えにくくなっている状況でも、タイムラインを見るだけで「誰がどんな活躍をしているか」がひと目で分かります。
また、チャットやメールを送るほどではないちょっとしたことでも、ポイント付きで気軽に感謝を伝えられるため、社内の心理的安全性やモチベーション向上に大きく寄与します。他部署のメンバーに業務の相談をする際の心理的ハードルも下がり、組織全体のコラボレーションが活性化します。
単なるボーナス支給ツールではなく、社内のエンゲージメントを高め、オープンな組織風土を作りたいと考えている企業には最適なツールだと思います。
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