PORTERSの評判・口コミ 全104件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2025年12 月4 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

高いカスタマイズ性

ローコード的に項目や画面を柔軟に変更でき、自社業務に合わせた運用設計や即時調整がしやすいと評価されています。

業務の一元管理と自動化

求人・求職者・選考・売上を一元管理でき、応募取り込みや面談予約の自動化で工数削減と運用効率化が実現されています。

手厚いサポート体制

専属担当やカスタマーサクセスの支援、ヘルプや動画が充実しており、導入定着や運用改善の相談がしやすいと評価されています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

作業時間の短縮

テンプレートや自動取り込み、面談自動化により入力・連絡・日程調整の工数が大幅に削減できたと報告されています。

情報の一元化

散在していたExcelや各種ツールのデータを統合し、担当交代・社内共有が容易になったことで業務の安定化に寄与しています。

KPI可視化による運用改善

選考プロセスやアクティビティを数値化してボトルネック特定や週次・月次のKPI管理に活用できるようになっています。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

人材業界の事業者向け

人材紹介・派遣など案件管理や進捗・売上の一元化が求められる事業者に適しており、導入効果が早く出やすいとされています。

カスタマイズ重視の組織に適合

業務フローを自社仕様に合わせ迅速に変更したい成長期や新規立ち上げ、サポートを活用できる組織におすすめされています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

PORTERSのユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

人材|デザイン・クリエイティブ職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

採用マッチング強化に有効

人材紹介管理システム,人材派遣管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

弊社では人材派遣を行っております。
マッチング強化のためにはこのシステムが非常に有効です。
応募者の属性から、その人に合ったお仕事を紹介できるので非常に役立っております。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

データベースで個人を検索する際のレスポンスが重いです。
お客様の要望に応えるためには時間との勝負になることが多々あるため、レスポンスの改善はぜひお願いしたいところです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

求職しているかたに、ご要望に合ったお仕事をご紹介することができました。
コロナ渦でも、社会貢献の一環に関われることに喜びを感じております。

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

社内になくてはならないシステム

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

この製品の良さは、多機能であり拡張性に優れている点です。
現在弊社で使用しているシステムについては、当初導入時期から参画していたわけではないのでわからないが、ITリテラシが低い会社でもカスタマイズすることによって、スクラッチに近い要望を反映することが出来るため、使い買ってが非常に良い。
また、サービス面においては、非常に対応が良いのと新機能のイベント等を開催されているため、理解度が深まった。

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非公開ユーザー

人材|その他専門職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

HRBCビジネスクラウド導入1年経過後の感想レビュー

人材紹介管理システム,人材派遣管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

1.営業プロセスが、時間軸でレポート抽出でき、現状把握のデータとなる。
2.マッチング・地図マッチング画面は、営業の作業効率に合わせメール送信と同時にフェーズ進行ができる。
3.(改良はまだできそうですが)進捗ナビ、ダッシュボード機能により
随時、KPI管理ができる。

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非公開ユーザー

株式会社キャリアシステム|人材|経営・経営企画職|50-100人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

人材マッチングに特化し使いやすいサービス

人材紹介管理システム,人材派遣管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

人材派遣・紹介事業者に特化したサービスである事。
カスタマイズが比較的容易で汎用性がある事。
定期的なユーザーフォローがある事。

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

営業目線の使い心地について

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

今まで管理しきれていなかった既存案件のデータ保管
1つで完結が可能な進捗管理
打診にかける時間の短縮(メールのテンプレートの作成が可能な点)

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

顧客管理の徹底

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

私は営業職のリーダーポジションになるので、営業からの観点で記載させて頂きます。
なによりもいいところが各フェイズを徹底的に管理できるところが一番助かっています。
営業の各行動結果がHRBCを見ると、一目でわかるのでどのような点をもっと注力しないといけない等の指示だしがしやすくなりました。あと、カスタマイズできるのもいいです。

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

情報管理ノウハウやベンチャー企業にぴったり!

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

人材紹介会社に特化した非常に便利なシステムですね。例えば求人・求職者の分け方やサーチの仕方など、自社向けにカスタマイズできることも非常に助かっています。

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

各人材会社の需要に合わせるシステム

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

・自社の需要項目により、カスタマイズできること
・簡単に自分の求職者とクライアントリストが確認できる

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

使いやすさ抜群!

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

それまで別の共有ツールで情報を確認していたが、ポーターズのおかげで一気に仕事の作業効率が上がった。これがなければ残業ざんまいだったと思う。

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非公開ユーザー

人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済
投稿日:

カスタマイズできるのが嬉しい

人材紹介管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

このシステムですべてが解決できるくらい様々な機能がある点。
カスタマイズができ、ある程度自由に自社の管理に合った項目を追加したり編集したりできる点。

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