勤次郎Enterpriseの評判・口コミ 全45件

改善してほしいポイント

欲しい機能・分かりづらい点
・初回ログイン時のみ使用するASP認証ID・ASP認証PWと通常使用するID、パスワードの入力欄が似ているので少々わかりづらい。
・「確認・登録」という機能がスマホ用のインターフェースに対応しておらず、スマホから入力したい場合にはPC用の画面をスマホで表示し操作することになるのが使いづらい。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・以前はExcelに入力して提出していた勤務表をWebで入力できるようになったので勤怠管理が楽になった。

検討者へお勧めするポイント

勤務時間が不規則な場合にも対応できるところがおススメです。

改善してほしいポイント

初回ログイン時に求められる認証IDとその後求められるユーザーIDの画面が類似しており、何度認証IDを入れてもログイン出来ないという問合せが毎日のように来ます。認証IDとユーザーID、どちらを求められているか一目で分かるように欲しいです。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

出張申請と併せて直行直帰申請が自動的にされる、誤った申請を行った場合や申請忘れで欠勤扱いになっている場合はアラートとして通知される等、勤怠申請に関しての問合せを行う事が減りました。

改善してほしいポイント

欲しい機能・分かりづらい点
・実績確認のデータを出すとき、その名目のデータを出せば欲しいデータが表示されるかがわからない
その理由
・使い始めの時は色んなデータを出して欲しいデータを見つけにいかないといけなかった

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・打刻情報が一覧でデータを出す事が出来る

課題に貢献した機能・ポイント
・担当者に聞かなくても自分が今、どんだけ働いているのかわかるので、日々、意識して残業を調整することができる

改善してほしいポイント

データを活用する為の分析や調査といった分野に対して、結果確認方法にやや難があります。通常使う分や人事給与への連携に問題はありませんが、少し凝ったことをしようとすると必要とするデータ出力機能に自由度がないです。多角的、多面的な勤怠実績の集計は取れません。基本機能に集計機能もある程度ありますが、帳票の紙面印刷しかできずデータ出力ができません。集計機能というよりは集計結果の取扱い自由度がない部分を改善希望です。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

エクセルで出勤簿を管理しており、全て手作業で集計し、手入力で人事給与に勤怠を反映していました。そちらが改善され、手作業の集計がなくなり、人事給与へも自動で反映されるようになったことで、大きな業務改善となりました。締日から給与計算日までの猶予ができた事とミスがなくなった事から生産性が向上しました。

検討者へお勧めするポイント

オンプレ・クラウド共に人事給与や健康経営に向けたシステムとの連携を希望する方にお勧めいたします。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

これはバージョンによるかも知れませんが、インターネットエクスプローラでの利用が前提となっているので、勤怠のためだけにインターネットエクスプローラを開く→仕事用にGoogle開くと二度手間になります。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

打刻する側としては、紙でタイムカードを切るための時間が必要ないので朝の時短に繋がっています。
また、運用側としては手作業が格段に減るので業務効率が上がります。

改善してほしいポイント

スマホアプリがないので外訪時には使用しづらい。
サポートしても回答が遅い。
画面UIが古臭い。
従業員別のプロジェクト別従事時間が入力しづらいので管理会計における厳格な人件費管理が行いづらい。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

・勤怠申告の電子化。
・給与システム（スマイル給与）とのデータ連携による給与計算業務の効率化。
・勤怠申告乖離チェック
　打刻とPCログインログオフの乖離チェックにより、無申告残業のチェックが適時実施できるようになった

検討者へお勧めするポイント

周辺システムとの自動連携ができる場合は、おすすめです。

改善してほしいポイント

画面のUI/UXは少し古い感じなので、正直少し使いづらいです。もう少し、操作しやすいUI/UXにしてもらいたいです。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

基本的な勤怠管理の機能が揃っているので、自分の勤怠状況の確認や勤怠申請（残業申請・休日申請）などをする上で役立っています。

改善してほしいポイント

色彩はある程度導入企業で何種類かのパターンが選べればと思います。
デザイン・・・と指摘受けることが多くあります。
ログイン画面が認証ID、ユーザIDのどちらが間違っているか非常ににていて、区別つきません。
全体的に使用者には不親切なとこが多いと感じます。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

元々別システムを導入していて、弊社と法律の両方のルールを設定できないでいました。

そこでクラウドで導入期間も短く、最低限の弊社ルールを反映させるシステムで稼働させることができました。
１か月程度で本稼働できました。

検討者へお勧めするポイント

最近egdeで動くようにしてもらったので、ありがたいです。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

ガンチャートはスケジュールの時間管理しかできませんが、ガンチャート上にタスク内容を注釈できると判読性がなりそうです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

社員のシフト管理の半分は未だに手入力で行っているので、ExeclをWebシステムで活用できるのでシフトの変更などの管理がやりやすくなりました。