非公開ユーザー
その他小売・卸売｜デザイン・クリエイティブ職｜20人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
細かい知識不要で給与明細が作成可能
給与計算ソフト,Web/電子給与明細システムで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・毎月の給与明細を作成する際に、やらなければいけない手続きをTODOリストとしてピックアップしてくれるので
手続き忘れがなく楽に給与明細を作成し、明細を配布できるところ。
・WEB明細を作成して、メール等で給与明細を配布できるのでかなり楽です。
・従業員の細かい管理もできるので見返すのも楽（住所連絡先/業務情報/社会保険・労働保険/所得税/口座・支給情報/家族情報/扶養控除等申告書情報）
・初期設定をすれば、社会保険等は自動計算してくれるので安心して使える
【結論】
以前は、エクセル等のテンプレートで給与明細を作成していましたが
その際は、社会保険料等の計算が間違ってないかいつも不安でしたが今は初期設定を打ち込んだら自動計算なので安心して使えます。
また、従業員情報等も、やよいの給与明細Nextで一括管理できて必要な情報も全て一括管理できるので、月額に直してもそこまで高くないので今や必須のアプリです。
改善してほしいポイント
いまのところ特に大きな不満点はありませんが、強いて言えば年末調整を全て完結できる機能が欲しいところです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
解決できた課題・具体的な効果
・社会保険料等を自動計算してくれることで、金額の間違いに対する不安を解消できた。
・毎月の給与明細の作成をTODOリストにしてくれることで、やり忘れがなくなった。
検討者へお勧めするポイント
月額費用に直した場合、そこまで高額でもないので導入を検討しているならば一度導入してみたほうがいいと思います。
給与の計算や、明細の作成、従業員の管理などが楽にできますよ。
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非公開ユーザー
機械器具｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
今までよりも掛かる時間がだいぶ減りました！
給与計算ソフトで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・シンプルな機能項目になっているので、他ソフトと違い慣れるのに時間がかからないのがすごく良かったです！
・給与計算や賞与計算など今までアナログで計算していたものをデータ上で管理できてるため、ヒューマンエラーが防止出来、スムーズな経理業務に助かっております。
今後も利用し続けたいです。
改善してほしいポイント
操作マニュアル等で分からなかった場合や、どうしてもカスタマーセンターとの対人コミュニケーションで解決しなければならない時の対応が少しだけ遅い時がある。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
給与計算等は経理にお願いをしていたが、こちらのソフトを利用することが業務改善がされ、業務時間が大幅に減った。
それにより時短勤務が可能となり結果として働き方改善も出来た。
検討者へお勧めするポイント
価格帯も安いですし、迷うなら初めて見るべきだと思います。
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非公開ユーザー
倉庫｜会計・経理｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ トライアル
企業所属 確認済
年末調整は大変楽になりました
給与計算ソフトで利用
良いポイント
タイトル通り、年末調整は大変楽になりました。社員が入力したもので対応できるので手入力ミスがなくなります。申告書のPDFも出るので、見やすいです。
改善してほしいポイント
この前は弥生給与を使っているのですが、そこからデータをダウンロードできたりすればもっと楽なのに、すべて手入力しました。あとは、前の弥生給与は定期券6ヶ月ごとに自動で入力されるのですが、nextは毎月入力機能しかありません。あと、勤怠の方に4ケタのポイントを入れたいのですが、小数点を消すことはできませんでした。
タスクは、わかりやすいけど、ちょっと面倒くさいかな？
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
給与明細web化が簡単にできました。年末調整も社員から簡単だった「今までなんだったんだろう」といわれました。
検討者へお勧めするポイント
給与明細web化の導入と年末調整がとても楽です。
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小堤 由美
株式会社ハピマルシェ｜その他小売・卸売｜財務｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 無償利用
企業所属 確認済
念願の年調WEB申請ができそうです！
給与計算ソフトで利用
良いポイント
従業員が約70名で、昨年の年調の時期は、紙を配布、回収、集計と本当に大変でした。
今年は、絶対にWEB申請に切り替えたいと強い決意を持って臨み、従業員の登録をせっせとして、いよいよ本番です！
初めての事なので戸惑いやわからない事だらけですが、前進あるのみ！
ヘルプデスクは親切に電話対応してくださるため、とても心強いです。
2024年、年調成功させます！
改善してほしいポイント
①従業員一覧での検索ですが、
例えば、社員だけ、とかPA だけとか、入社年月日順とか、での検索や抽出が可能になると助かります。
②招待メールを出したあと、未登録者だけが一覧でみたいです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
従業員から、住所変更や、扶養者の情報などが 自分のページから編集して送られてくるようになって、
本当に助かります。
今までは、個別に情報収集していたので、時間短縮と、間違いもぐっと減りました。
検討者へお勧めするポイント
弥生シリーズは、安心して使えますよ。
沢山のユーザーがいるので、様々な具体的な案件、経験があるし、サポートがとても充実しています。
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非公開ユーザー
合同会社PionceDC｜日用雑貨｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 無償利用
企業所属 確認済
利用画像確認
ちょうど良い
給与計算ソフト,Web/電子給与明細システムで利用
良いポイント
法人を設立して、税理士に年末調整を依頼していました。年末調整のみの依頼だったので、給与計算だけができるソフトはとても私にとってちょうど良いと思いました。
改善してほしいポイント
動作が少しもっさりしているというか、マウスのポインターが手のマークにならず、少し昔のソフトを使っているような感覚になる。
あと、メールサポートはないので、導入の際は社労士と一緒に進めていった方が良いような気がする。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
1人会社だったので、給与計算ぐらいは自分でやりたいと思っていたので、ちょうど良いソフトに出会えたと思う。ただしやはり導入設定の部分については課題が残ると思う。
検討者へお勧めするポイント
年末調整のみを税理士に依頼している方にお勧め。
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非公開ユーザー
介護・福祉｜その他専門職｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
使いやすいです！
給与計算ソフトで利用
良いポイント
交通費を個別に設定出来るなど、スタッフ一人一人の設定を、細かく出来るので、重宝しております。
毎月の作業効率が上がりました。
更なる、機能の進化を期待しております。
今後とも、よろしくお願いいたします。
改善してほしいポイント
二以上事業所の方の厚生年金保険料などが、毎月入力しないといけないのは面倒ですので改善をお願いいたします。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
交通費などスタッフ一人一人の設定を細かく変えられて、保存出来るので、そのあたりの機能のおかげで、作業効率が上がりました。
検討者へお勧めするポイント
給料計算ソフトして使いやすいと思いますし、料金も安いところはお勧めのポイントです。
ただ、従業員の情報を変えると、給料計算で入力した数字がリセットになるので、そこらへんは、改善してほしいと思います。
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非公開ユーザー
その他製造業｜その他モノづくり関連職｜20人未満｜導入決定者｜契約タイプ トライアル
企業所属 確認済
利用画像確認
慣れないとつかいにくい
給与計算ソフトで利用
良いポイント
弥生製品を複数利用しているため、今回もと思い、無料キャンペーン中に導入したが、初期入力の状態で色々つまずいた。
入力になくても先に進めそうな項目も、未入力だと先へ進めず。面倒くさくなって使うのをやめた。
改善してほしいポイント
基本、経理担当など当然理解しているだろうというスタンスで運用されているようで素人同然の人間だと結構迷う。
もう少し優しくできないかと思う。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
問題解決に至らず。メリットも享受出来ておらず。従来通りのアナログなやり方で運用している。どうしても使う必要に迫られたら再検討する
検討者へお勧めするポイント
理解して使用する方には問題なく進めていけると思うが、素人同然だとよく分からない場面に遭遇する。
業務ソフトなので仕方ないかも。
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非公開ユーザー
経営コンサルティング｜会計・経理｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
利用画像確認
やや操作性が難しい
給与計算ソフトで利用
良いポイント
世間的に有名な会社の給与計算ソフトなので安心感は非常に高いし、慣れればそこまで時間のかかるものではないためおすすめはできる。
給与計算処理の流れを示してくれるので必要な手続きをやっているか等の現在位置を教えてくれるのは非常に良いポイントです！
給与明細手渡しだったものもメール完結になったので個人的にはペーパーレスになった気がしてます
改善してほしいポイント
操作性にやや難ありか。
導入が期中だったので過去の分も作りたかったが、年をまたぐ過去年をどう作るのかが分かりにくい。
また問い合わせ時のチャットサービスがあるのか無いのか未だに不明で、問い合わせはこちらに進むとログインしてるのに、またログインを求められたりとよくわからない
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
法人はとにかくやらなければならない事務処理も多いので、特に中小企業であればそのほとんどを社長がやるべきことなので割り当てられる時間も当然限られてきます。
当社は当面残業もない固定給での支給なので現状であれば給与計算は簡潔に済みます。ただし、将来的な人事変動も踏まえるとやはり給与計算ソフトで操作しておく必要があると感じてたので導入させていただきました。
毎月10分くらいの処理が、操作で10分くらいなので時間的な短縮には繋がっておりませんが、将来的には役立つと思ってます
検討者へお勧めするポイント
給与計算の段取りを勉強しながら進めたい方向け！
将来的に人事拡大見込み企業向け！
どこでもスマートに給与計算したい方向け！
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非公開ユーザー
介護・福祉｜総務・庶務｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ トライアル
企業所属 確認済
使いやすいです
給与計算ソフト,Web/電子給与明細システムで利用
良いポイント
小規模の事業所で経理を担当されているかたにおすすめです。給与作成の方法もあまり分からない状態からのスタートだったのですが、この度はじめてやよい給与Nextを取り入れたことでスムーズかつ効率よく仕事が進みました。そしてスタッフの管理画面や給与明細をメール添付できる点、また給与の作成はわかりやすく使いやすいので企業側には大変お勧めです。
改善してほしいポイント
わからない部分があった時にメールではなく電話で聞きたい時になかなかつながらないことや、かけ放題の電話プランでは通話代がかかる点が気になります。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
まずは給与作成の手軽さがほかの仕事の効率につながっています。これまでの給与作成より明らかに時間の短縮になりました。
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製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。
