ジョブカン勤怠管理

株式会社DONUTS

ジョブカン勤怠管理

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3.7
238
2026 Summer Leader(勤怠管理システム)
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ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ 全238件

time

レビューに基づくAI要約

更新日：2026年9 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

直感的なUIと操作性

直感的な操作で打刻や有給申請、承認が容易で、ITに不慣れな従業員でも短期間で運用可能と評価されています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。

集計・承認の自動化

紙やExcel作業を削減し、自動集計や承認フロー、給与連携により大幅な工数削減が多くの導入で確認されています。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中小企業・多拠点向けの適性

低価格で基本機能が充実し、スマホやIC打刻に対応しているため、現場が多い中小企業やスモールスタートに向いていると評価されています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

ジョブカン勤怠管理のユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

自動車・自転車｜経営・経営企画職｜不明｜導入決定者

企業所属 確認済
投稿日：

わかりやすい設定項目と設備設定で導入しやすい

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

わかりやすい設定項目となっていて、ウェブベースの勤怠管理を行ったことが無い企業には非常に導入しやすいと思います。設備も、最低限PCがあれば導入できますし、ICカード（1枚100円程度）とICカードリーダー（5000円程度）でピッとタッチでできる勤怠ログ取得ができるので、利用者の利便性も高いです。その導入も非常に簡単でした。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

一部サポート依頼事項があったり、設定できる項目間の導線が悪い部分があり、改善して欲しい。管理者権限アカウントの設定がいまいちわかりにくい部分があります。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

タイムカードの作成と配布、そして集計など勤怠管理にかかるコストをかなり下げ、かつ、リアルタイムに勤怠状況を把握できるようになりましたので、勤務状況に関してかなり早いコミュニケーションが取れるようになりました。

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

月々数千円から導入でき、他のサービスも比較検討しましたが、機能に対して価格は最低レベルだと思いますので、コストパフォーマンスは良いと思います。

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非公開ユーザー

金融商品取引｜社内情報システム（開発・運用管理）｜50-100人未満｜IT管理者

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

使いやすいUI

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

勤怠管理の基本がここにある。カスタマイズなしで利用できるシンプルな勤怠管理を考え直すきっかけになった。

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伊波 考二

伊波 考二

イーステジア｜情報通信・インターネット｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

2年ぐらい利用しています。

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

もちろん簡単に導入できることは勿論、WEB上でも打刻ができるので営業先にそのまま行く時や
打刻忘れしたときに活用しております。

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Yamasaki Kunito

Yamasaki Kunito

株式会社マイベスト｜情報通信・インターネット｜会計・経理｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

UIも洗練されていて、何でもできる

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

勤怠管理の細かい部分まで管理できます。
従業員のマイページもあって、本人も確認できるところが助かります。

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非公開ユーザー

株式会社トヨタエンタプライズ｜ビル管理・オフィスサポート｜プログラミング・テスト｜1000人以上｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

勤怠をデータで一括管理

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

今まで、タイムカードを使い勤怠管理をしていましたが、誰がどのくらい働いていたか把握できませんでした。
でも、ジョブカンを使えば、一括管理ができ、今後いろいろなことに使えるので助かります。

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非公開ユーザー

精密機械｜機構・筐体などのメカ設計｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

簡単な勤怠管理

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

勤怠管理がオンラインで出来、また確認出来るので便利。修正もしやすい。また出退勤管理以外に各種申請等も管理出来るので、管理を集約出来て便利

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜広報・IR｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

Slack連携でアラートをつけると便利

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

PCでもモバイルでも簡単な舵角ができる点とシンプルなUI。
Slackと連携させることで、自動アラートを流せ打刻漏れを防ぐことができる。

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田村 明寛

（株）アテネコーポレーション｜ソフトウェア・SI｜社内情報システム（CIO・マネージャ）｜20-50人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

勤怠管理のやり方が楽になりました

勤怠管理システムで利用

良いポイント

元々弊社では、勤怠システムを自前で作成していましたが、制度変更などが多発したことからSaaSシステムによる勤怠管理へ移行しました。導入時には社内の就業規則の見直しなども含めて整理し、導入しました。その結果として、・管理面
勤怠の未入力、エラーチェック、休暇日数の超過などの作業が自動で行われるため、大きく貢献しました。・利用者の操作面
スマホとPCでタイムカードを押すことが原則となり、勤務場所にとらわれずに操作できるようになった。また出勤簿なども見ることができるため、色々と楽になった。出勤ボタンや退勤ボタンを押していない場合にプッシュ型メールが届くので便利です。・システム保守面
制度変更について基本的にノーメンテナンスなので、システム保守の負荷はほぼないです。
全体的に、この価格でこの機能があるのであれば十分満足できるものです。一部、画面操作の統一性に欠ける部分や申請の取り戻しに関するルールに違和感がありますが、概ね許容範囲になっています。導入して良かったと思っています。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜社内情報システム（開発・運用管理）｜300-1000人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

誰でも分かりやすい勤怠システム

勤怠管理システムで利用

良いポイント

直感的に誰でも分かりやすい操作性を持ったシステムです。
出勤、退勤、休憩開始、休憩終了、シフトの申請、内容の承認、
内容の修正など簡単に行えます。

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非公開ユーザー

ラグザス株式会社｜情報通信・インターネット｜社内情報システム（CIO・マネージャ）｜100-300人未満｜IT管理者｜契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日：

勤怠がきちんと管理登録が可能。

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・勤怠がきっちりとつけることができる
・抜けもれについても随時フレキシブルに修正が可能である
その理由
・使いやすいさとビジュアルがわかりやすい。

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