ジョブカン勤怠管理

株式会社DONUTS

ジョブカン勤怠管理

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3.7
237
2026 Spring Leader(勤怠管理システム)
カテゴリーレポート2026 Spring掲載中 無料プランあり

ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ 全237件

time

レビューに基づくAI要約

更新日：2026年6 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

直感的な操作性と多端末対応

直感的なUIとワンタップ打刻で操作が容易で、スマホ・PC・ICカードなど多様な端末やクラウド環境に一貫して対応している点が評価されています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。

ペーパーレス化と工数削減

紙やExcel作業を削減し、打刻自動集計やCSV連携で月次集計・給与計算の工数を大幅に削減、承認フローの迅速化や打刻漏れ対策にも貢献しています。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中小企業や多拠点運用に適合

初期導入が容易で低コスト、基本機能が充実しており、ITリテラシーに差がある現場を含む中小企業や多拠点運用に向いています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

ジョブカン勤怠管理のユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

総合卸売・商社・貿易｜社内情報システム（CIO・マネージャ）｜20-50人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

シングルサインオンは便利ですが…

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

オープンソースのグループウェアのタイムカード機能を利用していましたが、セキュリティアップデートなどの管理が一般の社員には困難でした。こちらの製品に限りませんが、設定だけで利用できるのはとても便利です。オープンソースでは実現できていたシングルサインオンも2019年12月からできるようになり、Microsoft 365のアカウントで利用できるようになりました。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

モバイル向けに用意された「モバイルマイページ」は便利なのですが、2020年10月時点では、シングルサインオンに対応していません。セキュリティ強化のために、全スタッフをシングルサインオンのみに切り替えたかったのですが、「モバイルマイページ」を愛用していたユーザーもおり、実施できずにいます。改善いただきたいです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

長らくオープンソースのグループウェアを利用していましたが、Microsoft 365を導入後には、当該グループウェアのスケジューラーは使用しなくなり、タイムカード機能のみを継続して利用していました。SaaS型の勤怠管理に切り替えることで、当該グループウェアの維持管理が不要になりました。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜宣伝・マーケティング｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

いろいろな打刻方法を選べる

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

サービスに直接アクセスしなくても、SlackやLINEから簡単に打刻ができるのが楽で助かっています。

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非公開ユーザー

広告・販促｜宣伝・マーケティング｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

使いやすい。携帯からも勤怠を押せるのが良い

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

勤怠を携帯からも押すことができる点。出社時間中に外出している際にも勤怠を押せるため、営業職だった私には非常に便利だった。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜製品企画｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

色々な打刻方法を選べるのはgood

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

使用したうえでの本製品の強みは以下だと思います。
・スッキリしたUI
⇒無駄なボタンがないので操作において迷うことがない

・打刻方法が複数ある
⇒ブラウザでの打刻やSlackとAPI連携してショートカット経由での打刻など、色々な打刻方法を選べるのは非常に便利

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜人事・教育職｜20-50人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

及第点のふつうの勤怠ツール

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

打刻する人はシンプルなマイページで打ちにくいということはないように思います。
（各種申請については慣れないと間違えてしまうことがあるようですね。）
アナログ管理が煩わしい＆難しい年次有給休暇の使用期限のアラートなどが各社員にあがるのはいいですね。

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非公開ユーザー

外国語会話｜宣伝・マーケティング｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

普通のWeb勤怠管理システム

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

基本的な機能は揃えているので、エクセルなどからの乗換？に関しては問題なく移行できると思います。とはいえ、休憩時間がつけづらいなど、変な部分を自動判断（出勤/退勤など）をしており、操作しづらさもある。

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Aratani Sho

SENSY株式会社｜ソフトウェア・SI｜社内情報システム（開発・運用管理）｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

特に可も無く不可も無く

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

他のサービスを利用したことはないのですが、WEB（ブラウザ）・ICカード・Slack経由など様々な方法で出退勤を行えることだと思います。
勤怠管理というサービス名ですが、有給等の申請・管理、工数管理の機能もあるので、必要最低限の機能は揃っています。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜宣伝・マーケティング｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

数ある打刻方法から選べてとても使いやすい

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

まず勤怠管理システムの基本機能はすべてといってよいほど備わっているが、驚いたのは打刻機能の多さ。IC、スマホ、ライン、指認証、etc から企業にあった打刻方法を選べるところがすごく便利だと思う。集計機能充実しているので勤怠管理がすぐできるのも便利。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜ITコンサルタント｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

日次での勤務管理ができるようになりました！

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

「通常の社員」と「管理者」の画面がしっかりと別れているところです。
特に「通常の社員」の画面は「打刻ボタン」「勤務時間修正」「各種申請」のように最小権限を割り当てることで人的な操作ミスをなるべく減らすことができます。
また権限の割り当てなども細かく設定ができます。
「管理者」の画面では自分のチームの勤怠情報を確認できるので各メンバーが毎日どの程度勤務しているのかがわかるようになりました。
また残業申請なども管理者の承認が必要なため、本当に必要な残業なのか等の判断ができるようになりました。

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非公開ユーザー

その他サービス｜宣伝・マーケティング｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日：

勤怠管理をするなら

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

細かく勤怠管理するなら個人的にはサイボウズもいいですが、こちらもおすすめ。
とにかく価格が他より安いので導入に迷わないかと思います。
また、他ツールとの連携で入退室管理やタイムカード等の打刻をしなくてもよくなる為、打刻忘れが無くなるので便利でなおかつ管理も容易。

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