ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ 全232件

改善してほしいポイント

・出勤の備考欄を「在宅勤務」「出社のため移動」など都度記入しているので、その手間を省くためにもテンプレートで選択肢をつけるとより時間短縮につながると思います。

・今は月の残業時間を1日ずつ足していますが、勤怠一覧表にて月の途中でもその月の残業時間を都度確認できると残業管理への意識が上がると思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

在宅勤務時の勤怠管理が一括で行え、さらに有給申請なども行えるため無駄なコミュニケーションの削減に貢献していると思います。

改善してほしいポイント

年末年始や夏期休暇などで、各個人が微妙に異なる日程で長期の休暇を取った際に、平日同様にアラートメールが飛んできます。通常はとても役に立つ機能なのですが、休日に毎日配信されるので、少しストレスに感じます。
個人設定できるとしたら、その設定方法がわかりづらいですし、管理者設定なのであれば、もっと設定が簡単になれば設定されるのだと思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

誤ってIDでの打刻を繰り返してしまった場合（例えば、2回退出してしまった場合など）、簡単にブラウザ上から修正可能です。その際には、自身の入力で修正されたことが自動で記載されてわかるので、管理者としてもとても役に立っていると思います。

改善してほしいポイント

特に改善ポイントは無いが、強いて言うなら残業時間が分かりづらい。
総勤務時間のうち残業時間の合計が何時間になるのか一目で分かるようになればなお使いやすくなるかと思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

体調不良で有給取得が必要になった際、
操作が大変簡単なため焦らず申請することができ、操作方法の質問等の手間を減らすことが出来た。

改善してほしいポイント

特にありません。
類似ツールも多く出ており、自動連携や管理系機能は少ないかと思いますが、
ジョブカンの差別化ポイントだと思っています。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

導入前はExcelに入力→紙で提出というアナログ管理でした。
※年配の方もいるため、仕方ありませんでした

導入後はジョブカンへの入力で終わるため、余計な作業が削減されたと感じています。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

・機能が盛り沢山なため、最初の設定にかなり戸惑います
・複数の勤務地に出勤するスタッフに対応できない（シフト）
・シフト外の出勤に対して、アラート機能（メール）に対応していない
・管理者がスマートフォンで確認や承認をする画面を見るときが非常に見にくい

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

リアルタイムな勤怠確認や承認が可能なため、非常に業務の効率があがりました。
特に請求書作成や給与計算の際に勤務時間などの確認を、このサービス一つで完結できるのが良いです。
スタッフ側からも、勤怠をチェックできますので非常に便利です。
打刻の位置情報をエビデンスとして残せるので、『現地にいない状態で打刻する』などのリスクは回避できます。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

webページの画面遷移やレスポンスが悪い点です。打刻したつもりができてなかった等の社内意見もあるので、もう少し動作を軽量化して欲しいです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

被管理社員の勤務状況や勤務予定のカレンダーによる社内共有ができることで、バラバラだった勤務予定の共有が一元化できました。また、勤務状況のファイル出力ができるので、評価時の本人への共有資料を作成する時間が短縮できました。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

スマートフォンから出勤簿を確認する際も、日時指定が出来ると嬉しいです。

また、セキュリティの面から考えると仕方が無いことは承知しておりますが、スマートフォンからのログインの際に、毎回パスワードを求められるのが若干煩わしいです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

勤怠管理がしっかり出来るので、個人個人の勤務時間や残業時間を把握することが簡単です。
そのため、無駄な残業をしていないかの確認ができ、コストの面でのメリットが大きいと思います。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

改善として、勤怠修正を間違えた際に更に修正を取り消すことや再修正ができないのが大変です。
取り消し承認など様々なフローが増えるので、もう少し勤怠修正における承認前の融通が利くと良いです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

日々の勤務報告で10分かかっていたものが3分程度で終わるようになったことが最大のメリットです。
工数管理作業が無い場合は本当に1クリックのため数秒で終わります。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

特に不満は無いので、強いて言うならという意見になります。
自分の過去の勤務状況を、期間を指定して確認できる機能があるのですが、確認する際に表示可能な日数が最大31日間までという制限があるので、１ヶ月単位で確認を行う必要があります。もっと長い期間の勤務状況をまとめて確認できるようになると嬉しいです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

出勤時と退勤時にボタンを一回押すだけで勤怠を管理できるので、業務の開始や業務終了後の帰宅をスムーズに行えております。また、サービスにログインできればどこからでも打刻できるので、在宅勤務やリモート勤務との相性も良いです。

検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください

使い方がとにかく簡単なので、勤怠管理を効率化し且つ使用方法が簡単なもの探している場合は、ちょうど良いサービスだと思います。