KING OF TIME（キングオブタイム）の評判・口コミ 全617件

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 頂戴したご評価は勿論ですが積極的にご活用いただいているとの事、大変嬉しく存じます。 貴社よりご記入いただきました、改善点につきまして、 ご提案できることがございましたので以下の通り記載いたします。 兼務先での打刻時に所属が切り替わってしまう点についてですが、「ヘルプ勤務」 設定を組み合わせることで、実際の勤務先を正確に記録できる場合がございます。 ◆複数の拠点で勤務する従業員が、ヘルプ先でも打刻する場合の設定方法 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038782413 ※登録時に「自所属」にもチェックを行うことがポイントです。 設定方法についてご不明な点がございましたらサポート窓口にてご案内できますので、 ぜひ一度ご相談ください。 また、打刻忘れアラートにつきましては、現在「打刻漏れ通知機能」の設定が可能です。 管理画面の「アラート設定」よりお試しいただけますので、ご活用いただけますと幸いです。 ◆打刻漏れを通知する方法 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038263314 もしくは打刻アプリの通知欄をご確認いただければと存じます。 ◆通知画面の確認 / 操作方法 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/23135639573273 機能の多さによるご不便についても真摯に受け止め、引き続きわかりやすいUIの 改善に努めてまいります。今後ともKING OF TIMEをよろしくお願いいたします。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 店舗等での区分がしやすいこと、給与計算の効率化など高いご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 また、システムの一元化により情報収集や確認作業が効率化でき、 管理精度の向上や工数削減も行えていて、業務負担を全体的に軽減できているとの コメントもありがたく拝見いたしました。 また、課題として頂戴いたしました英語を含むサポート環境の充実に関しましては 頂戴したご意見を今後の体制等の参考にさせていただければと存じます。 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 高いご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 詳細事項のご質問については集計等に誤りがでないよう正確なご回答のためお時間を 頂戴する場合もありご不便をおかけしております。 なお、有償対応とはなりますが各種プランがございますので ・すぐに電話で確認をしたい ・専任担当者に対応してもらいたい などご希望がありましたら、そちらもご検討いただけますと幸いです。 ◆プレミアムサポートメニュー https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/21041258244121 また、1年分のデータの収集と合わせて勤怠管理に留まらず、（電子契約を除き）追加料金無しで ご利用いただけるシリーズ製品もご準備しております。KING OF TIMEで一元管理を 行っていただく事で、更にコストパフォーマンスが発揮できるかと存じます。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/sections/21561329091225 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 高いご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 無料のサポートについてご不便をおかけしてしまったシーンもあったとの事、 ご不便をおかけして申し訳ございません。また、実際に有償のサポートをご利用いただいた お客様からのご意見は弊社としても大変参考になりますのでプラン拡充等検討してまいりたいと存じます。 この度、KING OF TIMEの導入により残業の時間の可視化もでき、ミス無く人事生産性の向上を行えているとの コメントもベンダー冥利に尽きるお言葉で、幸甚に存じます。 勤怠管理に留まらず、追加料金無しでご利用いただけるシリーズ製品もご準備しております。 KING OF TIMEで一元管理を行っていただく事で、更にコストパフォーマンスが発揮できるかと存じます。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/sections/21561329091225 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 EXCEL管理からの以降とのことで、大変なご作業も多かったと推察いたしますが 残業時間の指定アラートや、打刻忘れ防止アラートなど含め高い ご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 合わせてのご返信で恐縮ではございますが、貴社よりご記入いただきました 改善点につきまして、ご提案できることがございましたので 以下の通り記載いたします。 ◆【年5日有休取得義務機能】設定方法 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360040559613 機能をご設定いただくことで管理者画面の「対応が必要な処理」欄に表示が出てまいります。 お試し頂く場合は 「360日前」等で正しく表示されるか一旦テストしていただくことをおすすめいたします。 ※挙動の確認後に「90日目前」等運用に合わせてご変更ください。なお、一般的な有休分割付与のルールにも対応可能です。 ◆年5日有休取得義務を達成していないときに通知する方法（年5日有休取得義務機能通知） https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/4407443589401 上記 2機能をご活用いただきますと、管理者画面での視覚的な確認と 従業員及びKING OF TIMEの管理者様への自動メール通知が可能でございます。 ※既にご活用中という場合は恐れ入りますがご放念くださいませ 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 高いご評価とUIUXにもご好評をいただき、大変嬉しく存じます。 貴社よりご記入いただきました、改善点につきまして、 ご提案できることがございましたので以下の通り記載いたします。 管理者と従業員の画面につきましては、最初の入口を従業員画面から、と統一 することでショートカップ機能をご利用いただけます。 ◆従業員と管理者のアカウントを一元化する方法 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038259154 ※ブラウザの戻るボタンで再度、管理者 → 従業員へも画面を行き来できます。 なお、恐れ入りますがご要望にそぐわないご案内の場合はご容赦くださいませ。 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 高いご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 顔認証打刻や有給の各種管理機能等ご活用いただけているようで何よりでございます。 不正の防止や社員様への情報共有も効率的に行えているようで幸甚に存じます。 またwifiの電波につきましてはネット環境がない状態ですとどうしても弊社側での データ受信ができない場合がございますのでネットプロバイダなどに お問い合わせくださいますようお願いいたします。 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 出退勤の打刻や管理確認側の作業の簡素化等ご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 有給の申請・承認のペーパーレス化、シフト管理機能や勤怠の自動集計の 便利さやクラウド、リモートで管理できる点についてもご好評のようで幸いでございます。 また、UIやスマホアプリに関してご不便をおかけしております。 今後もより使いやすいシステムを目指し改善をしてまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 勤怠データの集計にお役立てができ、大変嬉しく存じます。 ご予約が先の日程となってしまったとのこと、ご不便おかけしております。 頂戴したご意見、ご要望につきましては、今後の参考にさせていただきます。 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。

この度は、KING OF TIMEのレビュー投稿をありがとうございます。 高いご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 頂戴したご意見、ご要望につきましては、今後の参考にさせていただきます。 備考欄の入力について代替案として、従業員側から”メッセージのみの申請”をご案内させていただきます。 詳細につきましては以下コンテンツをご参照くださいませ。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038345154 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。