生成AI機能
データ分析
タレントパレットに登録された人材データを基に、組織や活躍人材の傾向や特徴を生成AIが分析し、社内公募など最適な配置に活用する
生成AI機能満足度
5.0
2
サブ生成AI機能: レポート自動作成 / 検索補助
カテゴリーレポート2025 Fall掲載中 Good Response

タレントパレットの評判・口コミ 全376件

time

レビューに基づくAI要約

更新日:2025年12 月3 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

権限・カスタマイズ性

細かな権限設定や項目追加、設計自由度が高く自社制度に合わせた運用構築やAPI連携が可能です。

分析・ダッシュボード機能

多軸の可視化や保存可能なダッシュボードにより傾向把握や経営報告、相関分析が行いやすくなります。

機能の充実度

評価、採用、スキル管理、モニタリング等タレントマネジメントに必要な機能が幅広く標準搭載されています。

サポートと継続的改善

チャットやコンシェルジュ、定期アップデートなど多様な支援で導入・運用を伴走し機能改善が続けられます。

データの一元化

散在する人事データを統合し、検索や履歴参照が容易になることで業務判断やアクセスが迅速化されます。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

業務効率化とペーパーレス化

評価シートやアンケートの電子化で配布・集計・回収の手間が減り、作業工数やヒューマンエラーが大幅に削減されます。

データ可視化による意思決定支援

ダッシュボードや相関分析で人材や評価の傾向が把握しやすくなり、配置・育成方針や評価基準の判断に貢献します。

採用・研修・配置の統合管理

採用や研修履歴、タレント情報を結び付けることで選考や育成、異動検討の基盤が整備され運用がスムーズになります。

アンケート・エンゲージメント活用

パルスサーベイや属性連携による推移分析でエンゲージメントや離職兆候の把握、組織改善に役立つ知見が得られます。

後継者発掘と配置支援

類似メンバー表示やタレントボードで後継者候補や最適配置の抽出が可能になり、人員計画や異動判断を支援します。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中〜大規模の人事部門

多数拠点や社員を抱える組織で専任担当を置ける場合、データ集約や分析機能の恩恵を受けやすいです。

データ活用志向の組織

人材データを基に施策やKPI設計を進めたい組織では、柔軟な項目設計と分析機能が有効です。

導入支援やカスタマイズができる組織

設計や初期構築に工数を割ける、または導入コンサルを活用できる企業は立ち上げを効率化できます。

評価・採用の効率化を望む部署

評価制度整備や選考プロセスの自動化で工数削減を目指す部門には導入効果が出やすいです。

グループ企業・研修担当・多拠点組織

グループ横断の情報統一や研修・受講履歴管理を進めたい組織では運用改善と可視化が期待できます。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

タレントパレットのユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

その他製造業|社内情報システム(企画・計画・調達)|100-300人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

人事評価システムで脱EXCEL

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

良いポイント

この製品の導入を決めたのは3社の製品を導入比較したのですが、人事評価が自由にカスタマイズ出来るだけでなく、教育訓練の履歴管理、採用管理など幅広い業務の対応ができると判断したからです。今後、人事評価システムはこの製品で運用していき、経営層の組織構築支援ツールとなることを期待しております。

改善してほしいポイント

現時点では改善してほしい点はありませんが、将来的には年末調整関係のデータもこちらから入れられたりすると社員は便利(ポータルサイトの一元化)かな、と考えました。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

現在EXCELで運用している人事評価シートを個人別に部員から1次評価者、2次評価者とメールで運用し、さらに人事担当は集まったEXCELデータをマクロにかけて相対評価集計作業をしているのですが、全社員の作業効率の悪さ、計算ミス、集計漏れなど起こりやすく課題でした。それをこの製品で運用することにより作業効率の改善が図れると判断いたします。

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ITreview担当者

ITreview担当者

OFFICIAL VENDER

株式会社プラスアルファ・コンサルティング|マーケティング

平素よりタレントパレットをご活用いただき誠にありがとうございます。 他社製品との比較の結果、タレントパレットをご選定いただき誠にありがとうございます。 人事評価や人材育成、採用管理、経営層の意思決定の支援など幅広いシーンにて日々の業務からデータ活用をご支援し、ご期待に沿ったお役立ちができるようサポートさせていただければと存じます。 また、労務管理について貴重なご意見ありがとうございます。 労務分野についても開発検討を進めておりますので、いただきましたご意見を社内共有させていただきます。 今後もご利用いただく中で気になる点等ございましたら、ぜひご意見いただけますと幸いです。 どうぞよろしくお願いいたします。

非公開ユーザー

金融商品取引|経営・経営企画職|1000人以上|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

「見える化」による活性化

タレントマネジメントシステムで利用

良いポイント

分析機能が充実しており、データを蓄積すれば「見える化」できる点。
様々な角度から分析ができるようになっている。
Excelのグラフは作成時点のままの内容となりますが、タレントパレットは、集計軸を変えて別視点のグラフを瞬時に作成出来るのが良い。
FAQ・チャットサポート等あり、初心者でも対応できるようサポート体制が充実している。
組織も大きくなり、人事異動による顔と名前の一致が難しくなっていたが、タレントパレットによりクイックに全員の顔が見える化できた。

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ITreview担当者

ITreview担当者

OFFICIAL VENDER

株式会社プラスアルファ・コンサルティング|マーケティング

平素よりタレントパレットをご活用いただき誠にありがとうございます。 眠っていたデータの見える化や社内意識・コミュニケーションの活性化など様々なシーンでメリットを感じていただけており、大変嬉しく存じます。 また、サポート体制へのご評価もいただき誠にありがとうございます。 独自表記やグラフ化の柔軟性など貴重なご意見ありがとうございます。より一層、利便性良く目的に合わせた分析を実施いただけるよう機能改善に努めてまいります。 また、便利機能や使用例など導入企業様に参考にしていただけるような具体的な活用イメージについてもwebページへの掲載を前向きに検討させていただきます。 今後もご利用いただく中で気になる点等ございましたら、ぜひご意見いただけますと幸いです。 どうぞよろしくお願いいたします。

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|その他情報システム関連職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

目標管理に最適

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

良いポイント

以前までは、部下の目標管理はExcelで管理していました。
タレントパレットを導入することにより、Web上で部下の目標管理ができるようになり
非常に便利になりました。
その他、面談記録や資格取得状況、部別の残業時間把握など、目標管理以外の目的で
会社として利用しています。

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ITreview担当者

ITreview担当者

OFFICIAL VENDER

株式会社プラスアルファ・コンサルティング|マーケティング

平素よりタレントパレットをご活用いただきありがとうございます。 部下の管理に”無くてはならない存在”と非常に嬉しいお言葉ありがとうございます。 タレントパレットでは社員に紐づく多くのデータを一元化・分析ができるので、今後も幅広いシーンでご支援できればと考えております。 分析機能について貴重なご共有ありがとうございます。 分析の手法や事例などについて、弊社セミナーにて様々なテーマで分析事例を紹介しておりますので、ご参加いただけますと幸いです。 また、簡易プレビューのご要望ありがとうございます。こちら開発へ共有し、前向きに開発検討させていただきます。 今後もご利用いただく中で気になる点等ございましたら、ぜひご意見いただけますと幸いです。 どうぞよろしくお願いいたします。

非公開ユーザー

銀行|人事・教育職|1000人以上|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

現在利用中の人事担当者より

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・評価等のシート作成機能のカスタマイズ性・応用性が非常に高く、他社でよくあるようなシステムではベンダーに毎回開発依頼をかけて作成していたようなシートも、備わっている基本機能をしっかり応用していけば、Excelベースのものであればかなりの割合で再現できる。
・権限の設定可能範囲が非常に細かく、ログインした閲覧者によって見せたい・見せたくない情報というものの統制の精度をかなり高められる。
・高頻度(月1回程度)でアップデートがあり、日々機能改修・改善が図られている。
・サポートチャットが非常に細やかで、マニュアルに載っていないようなことを質問するとしっかり「人」が対応してくれる。

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ITreview担当者

ITreview担当者

OFFICIAL VENDER

株式会社プラスアルファ・コンサルティング|マーケティング

平素よりタレントパレットをご活用いただきありがとうございます。 従来のExcelでの評価運用を置き換えた結果、運用の効率化を実感いただけたとのこと非常に嬉しく存じます。 改善点でいただきました組織属性について、貴重なご意見ありがとうございます。 今後もバージョンアップを通じてより機能強化を予定しておりますので、その際はサポートデスクよりご案内させていただきます。 今後も貴社にてより活用いただけるようご支援できればと存じますので、引き続きどうぞよろしくお願いいたします。

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|営業・販売・サービス職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

テキストマイニング技術による素晴らしきタレマネツール

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

良いポイント

とにかくテキストマイニング技術がすばらしく、各々のマインドセットの部分が驚く程鮮明に可視化出来る。
例えば、BtoBの世界でもSNSを活用した先進的な営業活動を展開しているハイパフォーマーが居るとすれば、同じマインドを持つ他者を簡単に詮索出来、それらのメンバーでバーチャルチームを結成するなどが容易。まさに素晴らしきタレマネツール。

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非公開ユーザー

その他小売・卸売|その他一般職|300-1000人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

人事マネジメントに最適

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

従業員のあらゆるデータを統合できるのが良い点です。通常、人事データ、従業員の評価、営業等の実績データ、研修等のレポート等、バラバラに管理されている物のデータを統合できます。データを入れる箱も自由に作れるので、自由度が高い仕様です。

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