KING OF TIME(キングオブタイム)の評判・口コミ 全602件

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KING OF TIME(キングオブタイム)のユーザーレビュー・評価一覧

更新日:2025年12 月3 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

集計・データ連携と給与連携

勤怠の自動集計やCSV/API出力、給与システム連携により月次処理や明細発行までの工数を削減し、ヒューマンエラーを減らせます。

柔軟な就業ルール設定

固定・変形・フレックスや部署別ルールなど多様な勤務体系を細かく設定でき、企業固有の就業規則にも対応できます。

使いやすいUIとクラウド利便性

スマホ・ブラウザの直感的な画面設計とクラウド基盤により、どこからでも打刻や確認ができ導入や運用が比較的スムーズです。

導入サポートとコスト効果

有人チャットやマニュアル等のサポートがあり、ユーザー課金の低コスト運用で小規模組織でも導入しやすい点が評価されています。

多様な打刻手段

PC、スマホ、GPS、IC、顔認証、指紋など複数の打刻方式を備え、外勤や現場、複数拠点での運用にも対応できます。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

作業時間・工数の大幅削減

紙やExcelでの手作業をデジタル化することで、勤怠締めや集計業務の時間を大幅に短縮し、入力ミスを減らせます。

勤怠の一元管理と承認効率化

多雇用形態やシフトを一元管理し、申請・承認フローや有休・残業の可視化により労務管理と運用の効率化を実現します。

給与計算負荷の軽減

勤怠データの出力やAPI連携により給与計算や年末調整への連携が簡素化され、担当者の工数削減に寄与します。

外勤・多拠点での運用対応

GPSやスマホ打刻により出張・直行直帰・複数拠点での打刻管理が可能になり、現場業務の勤怠管理が実務的に解決されます。

不正打刻抑止

顔認証や位置情報などの機能によりカード紛失や代理打刻の抑止に寄与し、勤怠データの信頼性向上に貢献します。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

中小企業・零細事業向け

ユーザー単位の料金体系と標準機能の充実により、従業員数が少ない企業や初めて勤怠システムを導入する組織に適しています。

複雑な勤務体系を持つ企業

変形労働制や複数シフト、部署別ルールなど複雑な就業規則を運用する組織に向き、柔軟な設定が活用できます。

紙・Excelからの移行検討者

紙やスプレッドシートで管理している場合、早期に集計ミス防止や作業時間短縮の効果を実感できる候補になります。

多拠点・現場業務が多い業種

建設、店舗、訪問系など外出や複数拠点での業務が多い業種では、GPSや顔認証などの打刻方式が有効です。

導入サポートを活用できる組織

初期設定や法令対応でサポートや社労士連携を利用できる、または人事担当が少人数の組織で導入しやすいです。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

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      (1)
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      (0)
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並び順

小林 史明

大地訪問看護ステーション|介護・福祉|その他専門職|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

端末を選ばない勤怠管理の決定版

勤怠管理システムで利用

良いポイント

元々会社設置の端末に導入して出退勤を管理していました。コロナ禍に伴うリモートワーク開始により、社員貸与の会社ケータイ(iPhone)にアプリをインストールし、現在は会社の固定端末と各自のケータイを併用する形にて出退勤を行なっています。
出社や在宅ワーク、時差出勤等、働く時間や場所が複雑化する中で一元管理するには最適なツールだと感じています。
また、管理ソフトからはケータイで出退勤を行なった際の位置情報も記録される為、不自然な勤務状況の確認を行うことも可能です(各自に位置情報の通知をするよう周知しています)。

改善してほしいポイント

ケータイで操作を行う際、通信状況(データ通信とwifiの切り替え時等)により出退勤の記録保存が行われないことがある。その際、操作した時間を保存
の上後で再送して補うシステムになっているようです。ただ、保存後の再送に時間差があり、出退勤が出来ないと思って何度も操作したところ、実は保存されていた(この場合、複数回の記録が残るためやや管理しずらい)ということが何度かあった。通信状況に関わらず、円滑な記録保存が出来ることが何よりだと思うので、記録保存システムの改良を図って頂けると助かります。
また、ケータイ端末での出退勤時に位置情報が記録されますが、管理者からは位置情報の確認が可能も、個人自らが過去記録の位置情報を確認することが出来ない点がやや不便。情報の公平性確保の為、管理者および個人ともに位置記録も確認出来ると良いと思います。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

デスクトップPCやケータイ(タブレット含む)端末など多くの機器に導入可能てあり、勤務形態の多様化が当たり前となった現在における勤怠管理方法としてはかなり汎用性が高いサービスだと思う。紙ベースや固定型の勤怠管理ソフトに比べて管理の手間が大幅に削減出来た。低コスト、かつ簡単に管理出来るためコスパが高いと感じている。

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サポート担当者

サポート担当者

OFFICIAL VENDER

株式会社ヒューマンテクノロジーズ|カスタマーサクセス

この度はレビューを投稿いただき誠にありがとうございます。 また、ご評価をいただきありがとうございます。 打刻データの記録について今後の参考にさせていただきます。 位置情報の確認については従業員の方もPCでのタイムカード表示でのみ確認可能となっており、ケータイでの確認ができず恐れ入ります。 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

浅尾 健惣

浅尾 健惣

江原道株式会社|医薬品・化粧品|社内情報システム(CIO・マネージャ)|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

謎のバグがありました

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・会社の組織と連携できる点

その理由
・会社の組織マスターを補正したら、ほぼ確認しないキングオブタイムに反映される

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サポート担当者

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株式会社ヒューマンテクノロジーズ|カスタマーサクセス

この度はレビューを投稿いただき誠にありがとうございます。 申請通知メールに名前が記載されなかった時期があった件ですが、セキュリティ対応の一環として行ったものでございました。 他のお客様からもご意見をいただき、現在は従来の仕様に戻しております。 今後、通知メールに名前を記載するかお客様が選択可能な形でリリースする予定です。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/15422111873689 また、未申請の残業については、何分以上を通知対象とするか設定可能です。 詳細は下記のヘルプ記事をご参照いただけますと幸いです。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038779153 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

非公開ユーザー

医薬品・化粧品|総務・庶務|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠管理のみを行うのであればキングオブタイム一択

勤怠管理システムで利用

良いポイント

・勤怠管理に特化している
 勤怠管理に特化しているので余計な機能が無く設定項目がシンプル
 他社製品は他社独自の会計システム(経費精算や給与計算)と連携前提の為
 分かりづらく取っつきにくい

・安い
 300円/1人で勤怠管理以外にも有給管理やスケジュール作成が利用できるのが大きい
 この金額でここまで機能を使える勤怠システムが他に無い
 他社は別途追加費用をとるか利用料金が高いのどちらかが多い

・シンプルな料金設定
 請求月(1日~月末)に勤怠登録を行った人数分しか請求されないので
 1カ月間勤怠登録をしない人数分は払う必要が無い
 他社は勤怠登録していなくても請求が発生する所が多い
 

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サポート担当者

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株式会社ヒューマンテクノロジーズ|カスタマーサクセス

この度はレビューを投稿いただき誠にありがとうございます。 また、高いご評価をいただきありがとうございます。 サポート体制につきまして、貴重なご意見をいただきありがとうございます。 社内に共有し、今後の参考にさせていただきます。 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続きよろしくお願い申し上げます。

非公開ユーザー

株式会社ナショナル・アート|設備(建設・建築)|総務・庶務|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

コストパフォーマンスが高い

勤怠管理システムで利用

良いポイント

勤怠管理システムには様々な機能があるが,工数管理が使えるかどうかが一つのポイントとなる。
工数管理が使える勤怠管理システムには間違いなく高度な機能が備わっている。
高度な機能が備わっているということは,しばらく使ってから「あの機能が欲しかった」という後悔がないということだ。

そして,KING OF TIME は工数管理が備わっていることからも分かる通り,有給を年 5 日間取得していない場合に管理者やユーザーにアラートを飛ばすなど挙げたらキリがない様々な便利な機能が備わっている。工数管理が備わっている勤怠管理システムは月額 400 円/人のものもあるが,KING OF TIME は月額 300 円/人と手ごろだ。

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サポート担当者

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株式会社ヒューマンテクノロジーズ|カスタマーサクセス

この度はレビューを投稿いただき誠にありがとうございます。 また、高いご評価をいただきありがとうございます。 法定休日については、下記のブログ記事にも記載があるように特定しておいた方が従業員の方にもわかりやすいとは存じますが、必ず特定する必要はございません。 https://www.kingoftime.jp/blog/20230420/ 特定しない場合は自動スケジュール設定で法定休日を設定しない運用でご対応いただければと存じます。 今後もより充実したサービスやサポートを提供できるよう邁進いたしますので、引き続きよろしくお願いいたします。

上山  僚

上山 僚

豊橋ステーシヨンビル株式会社|不動産賃貸|社内情報システム(企画・計画・調達)|20-50人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

内部統制の強化が期待できます。

勤怠管理システムで利用

良いポイント

この製品で特に気に入っている点は、各種アラート機能です。
今までは従業員数の少なさよりエクセルを使用した勤怠管理を行っていましたが、アラート機能が無かったためミスが発生することがありました。
KING OF TIMEはその点、各種アラート機能が実装されているためそのようなミスの発生を防ぐことができ満足しています。

またサポートも充実しており個社に合わせた機能追加ができるため、大抵の勤務体系に利用できると感じています。

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この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 アラート機能によるミス削減や、有休管理のお役に立て大変嬉しく存じます。 スケジュールが「シフト」表記となるのは、 ・超勤の際にパターンの出退勤時間を時間を変更している 又は ・パターンに勤務刻限を設定している https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360043047813 などが考えられます。 詳細をお伺いすることで、より運用に沿ったご案内ができるかと存じますので よろしければサポートセンターへお問い合わせくださいませ。 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

光 とよしま

光 とよしま

株式会社シルバーライフ|介護・福祉|総務・庶務|20-50人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

紙のタイムカードから移行

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・紙のタイムカードからの移行の為、csv出力で管理がしやすくなりました
・勤怠管理のほか、有給管理も可能

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この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 貴社の有休管理や業務効率化のお役に立て、大変嬉しく存じます。 ご周知の際は、ヘルプコンテンツや従業員マニュアル等をご活用いただくことで より分かりやすくなるかと存じますので、ぜひお役立てくださいませ。 また初期設定につきましても、より簡素化できるよう 今後の開発の参考にさせていただきます。 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

Shiotsuki Keiko

Shiotsuki Keiko

インディアインターナショナルスクールインジャパン|小学校・中学校・高校|総務・庶務|50-100人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

使い始のハードル

勤怠管理システムで利用

良いポイント

数あるオンライン勤怠管理の中、選択した理由は英語表示可能だからです。
完全とはいえないまでもなんとか使えるレベルの英語表記を実現することができそうです。

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この度はKING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 WEB給与明細につきましては、KING OF TIME人事労務の機能として、追加料金なしでご利用いただくことが可能でございます。 ぜひご活用くださいませ。 お申し込み方法とご利用方法につきましては、下記をご覧いただけますと幸いです。 〈人事管理システム「KING OF TIME人事労務」の利用開始方法〉 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/7246742601625 〈給与明細は発行できますか?〉 https://support.hr.kingoftime.jp/hc/ja/articles/1500002641722 設定のテンプレート化、英語表記機能の不足につきましては、検討し改善に努めてまいります。 貴重なご意見をいただきありがとうございます。 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い致します。

高橋 一博

株式会社エイトエンジニアリング|自動車・輸送機器|機構・筐体などのメカ設計|100-300人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

在宅でも勤怠連絡がしやすくなった

勤怠管理システムで利用

良いポイント

スマートフォンや会社PCからでも勤怠処理が行えるようになったので、出社しているのにPCの不調で勤怠入力ができないなどの煩わしさから解放されて気に入っています。位置情報の取得もできるので、勤怠処理側からしても本当に出社してから勤怠を押したのかどうか確認できるようになったのはメリットだと思います。

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この度はレビューを投稿いただき誠にありがとうございます。 また、高いご評価をいただきありがとうございます。 在宅勤務時の勤怠管理のお役に立て大変嬉しく存じます。 半日休暇を取得した際の残業時間につきましては、 半日休暇取得の時間を残業計算に含めるかどうかを設定が可能です。 設定方法につきましては、下記オンラインヘルプをご参照くださいませ。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038337394 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

小走 学

株式会社ディライトシステム|ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20-50人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

勤怠管理が楽になりました

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・スマートフォン、PCから打刻できる
・打刻申請等、一括で承認することができる
その理由
・低コストでの導入を希望していたので、外部打刻機器(レコーダー等)を準備しなくても運用開始でき、コスト削減につながった
・個別承認する手間が省けるので、効率化につながった

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この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 貴社の業務効率化やコスト削減のお役に立て、大変嬉しく存じます。 重複した打刻がある場合には、管理画面の”対応が必要な処理”にエラーして表示されます。 そちらより修正も可能です。 詳細は以下コンテンツをご参照くださいませ。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038339894 またスマートフォンアプリでの承認作業につきまして ご不便をおかけし申し訳ございません。 いただいたご意見は、今後の開発の参考にさせていただきます。 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

富田 明

北日本重機株式会社|リース・レンタル|会計・経理|20-50人未満|IT管理者|契約タイプ トライアル

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

導入時の操作が難しい

勤怠管理システムで利用

良いポイント

工数管理がソフト内で出来るので、それまで行っていたエクセルで入力し、CSVで取り込むという作業が無くなり、業務短縮化に繋がった

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株式会社ヒューマンテクノロジーズ|カスタマーサクセス

この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 貴社の給与計算時の時間削減や、工数管理のお役に立て大変嬉しく存じます。 現在、導入時の初期設定サポートにつきましては ビデオ会議(ZOOM・Teams)でのご案内も承っております。 また導入後のサポートもビデオ会議(teams)でのご案内が可能となっていますので、 お気軽にお問い合わせくださいませ。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360045069813 引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。

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