森山 百大城
訪問看護ステーションOhana 合同会社
月々の利用料金が安い上、勤怠管理に必要とされる機能がほぼ揃っている。
従業員の追加も簡単でとても使いやすいです。
以前は従業員のシフト管理と給与計算を別々に行っていたため手間がかかっていたが、ソフト導入したことにより一元管理が可能となり、作業が楽になった。
勤怠管理システムカテゴリーの製品において、ITreviewユーザーから得られたレビュー評価をもとに製品をさまざまなランキングでご紹介します。
気になる製品にチェックを入れて比較表を作成し、自社に最適な製品の選定にご活用ください。
※カテゴリー別のユーザーレビュー数が上位10件の製品をランキング対象としています(レビュー投稿時の利用用途で選択されたカテゴリー)。
※ユーザーレビュー数が10件以上の製品のみをランキング対象としています。
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※同じ点数の場合、小数点第二位の数値でランキングを構成しています。
1位
1位
森山 百大城
訪問看護ステーションOhana 合同会社
月々の利用料金が安い上、勤怠管理に必要とされる機能がほぼ揃っている。
従業員の追加も簡単でとても使いやすいです。
以前は従業員のシフト管理と給与計算を別々に行っていたため手間がかかっていたが、ソフト導入したことにより一元管理が可能となり、作業が楽になった。
小橋 由加
ノバマテリアル株式会社
優れている点・好きな機能
・アプリで簡単に出退勤の登録や申請ができる点
・有休の日数管理が正確にできる点
その理由
・以前は紙のタイムカードを打刻しており、外出時など手間だったため
・有休の残り日数の管理を手動でしており、誤りが多かったため
ボイコノヴ ボビルジョン
株式会社シロ
King of Timeでは、出勤・退勤時間が正確に記録され、勤務状況が簡単に確認できます。
画面も見やすく、自分の勤務時間や残業時間を把握しやすいのが助かっています。
無理なく残業時間を管理できるので、働きすぎを防止しやすくなりました。
フクシマ タケシ
株式会社タマガワイーサポート
優れている点・好きな機能
・部署、個人の契約内容に合わせて勤務スケジュールを作成可能
・会社ごとの特殊な就業規則(弊社の場合は有給休暇の繰越制度)など、特殊なケースも対応可能
・集計機能が優れており、要望に合った時間や日数の算出が可能
2位
2位
非公開ユーザー
株式会社イジゲン
ICカードによる打刻と交通費精算の自動化がとても良いです。
交通系ICカード(SuicaやPASMOなど)をかざすだけで、出退勤の打刻と交通費の自動記録が可能です。これにより、手動入力の手間やミスが減少して助かっています。
堅田 澄子
シー・ティ・マシン株式会社
優れている点・好きな機能
・ダッシュボード機能
・有給申請機能
その理由
・有給消化や残業積算がわかりやすい
・カレンダーから申請できるので、申請が簡単
中川 広紀
有限会社中川商事
勤務時間をログしてくれ、更に1ヶ月分を自動で計算してくれるところです。また、携帯電話アプリでの打刻、ICカードを使った打刻などシーンに応じて使い分け出来ることも嬉しいです。
阿部 賢
株式会社ゼロスタート
シンプルな画面にもかかわらず、必要な機能は充分に備わっています。
最低限の機能のみ利用するスモールスタートでしたが、浸透度に応じて使う機能を増やしていっています。
3位
3位
Yamada Kazuki
C2C Platform株式会社
優れている点・好きな機能
・どこからでも打刻・休憩・退勤ができ、自身の勤怠管理ができる
・有給の残日数が確認できる。
Horiuchi Rie
株式会社デンタルオレンジ
GPSによるタイムカード打刻が非常に使いやすい。導入時に職員の大きな混乱もなく、とてもスムーズに導入できました。また職員側のUIもわかりやすく、一般的な使用法についてはトラブルはほとんどありません。
またマネーフォワード関係全般に言えることですが、チャットでのサポートがとても便利です。解決までしっかりと寄り添ってくださること、また丁寧かつ短時間で解決まで導いてくださることが利用を続ける一番...
平田 康二
株式会社自然
今までお店で使っていた業務用レベルの勤怠システムが自分のパソコンスマホで導入することができます
使い方もとてもシンプルで職場の老若男女問わずITスキルのレベルを問わず導入しやすいシステムです。
非公開ユーザー
株式会社パワーメディア
2〜3年前からマネーフォワード クラウド勤怠を利用し始めたが、ブラウザから勤怠を管理できるのでとても便利。休暇申請の紙ではなくブラウザから申請できるので上司に対して申請しやすい。
4位
4位
赤坂 葉子
株式会社CFPコンサルティング
以前使っていた勤怠管理ソフトは細かい設定ができなかったので、イレギュラーな勤怠や休日出勤などの反映が正しくされなくて苦労しました。ジョブカン勤怠管理は雇用形態ごとに勤務条件を設定できるので、とても便利です。個人の画面も見やすく、自分が今月何時間働いたのか、有休を何日取得してあと何日残っているのかなどが一目でわかります。スマホからも打刻できるので、直帰の時に便利です!
非公開ユーザー
明治アニマルヘルス株式会社
優れている点・好きな機能
・UIが大変使いやすい
・
その理由
・PCからもスマホからもUIが同じように見えるため大変使いやすいです。わざわざPC立ち上げる必要がなく、シフト申請等もあげることが簡単。
・
橋本 嘉登
株式会社ネクスト-ライフ-デザイン
・LINE連携にて、LINEから打刻できることで、メンバーに新規のアプリケーションインストールを求める必要がなくて便利
・スマホブラウザ版の場合、位置情報取得機能が備わっているため、直行直帰の勤怠管理に活かせる
岡崎 由紀
医療法人行橋整形外科
休暇申請、残業申請のフローが効率化しました。
従業員側からも有給残日数を確認することができるため、情報共有が行えます。
残業、休暇申請がペーパーレスで行えるので、精査工数が減少しました。
クラウドシステムのため、過去のデータをいつでも確認することができます。
5位
5位
八木 雅子
ニフティ株式会社
・デザインはシンプルで判りやすい
・出勤簿に表示する労働時間や休暇残日数の項目は選択して表示することが可能
・お知らせ機能や、アラームを自動通知できる
・複数の勤務形態にも対応可能
・年次休暇では年間取得状況一覧があり、法定未達成者に対して取得促進メールを簡単に送信できる
・定期的に機能がアップデートされる
・困った場合に、チャットやメールで問い合わせが可能
後藤 静香
ヤフー株式会社
打刻をする画面がシンプルで、打ち間違えたりすることがないです。
全体へのお知らせ、という形で社内の勤怠に関する周知もAKASHIのTOPページを確認すると確認することができます。
田中 祐也
株式会社キャリアデザインセンター
出勤簿の中で打刻時間の修正や休暇申請などが完結するため、画面遷移が少なく非常に使いやすいです。
また弊社では導入から3年程度が経過しましたがその間で実施されたアップデートの回数は数えきれません。直近でもおよそ月2回のペースで軽微なものから大きな改修まで様々なアップデートが行われています。改修後も既存のユーザーに配慮しつつ「従来の運用」と「新しい運用」どちらも選択できるようにしてくださるもの...
田川 杏奈
株式会社TIMERS
勤怠の打刻、有給申請などに利用しています。会社の独自の休暇などが多く、それらも全て休暇一覧で見やすく申請画面も簡単で操作がしやすいです。稼働時間に関しても想定稼働時間と実稼働時間が横並びに表示されているので、残業調整もしやすいです。
6位
6位
非公開ユーザー
株式会社ネオキャリア
優れている点・好きな機能
・管理者がひと目でメンバーの就業状況(残業等)が把握できる
そのため管理者は勤怠管理に集中できるのが利点
Minehiko Kohara
株式会社U-NEXT
弊社では、残業イコール成果で無いため、自分の残業時間が簡単に可視化されて、自分の働き方を効率よく調整できる点です。
中島 剛
株式会社アイ・ピー・エス
PC上から出社・退勤時刻を入力できるので、それまでの時代錯誤なタイムカードから解放されました。
事前にプロジェクトや案件登録しておけば、工数分析も自動的に集計されるので、後から見直すのに非常に容易です。
川村 良太
Sansan株式会社
有給の残日数や残業時間などの確認がしやすく、直感的に操作できるところです。
誤った入力をするとエラーが出てくれるので、特に使い方を教わらなくても学習コストなく利用できます。
7位
7位
松波 裕子
株式会社オペレーションプラス
優れている点・好きな機能
・導入店舗でヘルプなどある場合、現地でも出退勤出来る
・直感的に利用できる
・有給・季節休残数や残業時間などが一元化されていて見やすい
・打刻漏れが少ない
・代理打刻が出来ない
鈴木 敦
株式会社ビルネット
弊社ではビル管理という業態により、お客様のニーズに合わせた様々な所定労働時間が存在し、変形労働時間制をしいている事業所も多数存在します。そのため各事業所の勤務シフトを事前に人事総務部で把握する場合、苦労していたのですが、キンタイミライを使用することによってそれが可能になるばかりでなく、各事業所の勤務シフトが適正ではない場合、エラー表示され、そのエラー表示が何を是正すべきかわかりやすく表示され...
長葭 紀子
株式会社ビルネット
社内の異なる勤務にも柔軟に対応くださいました。
導入当初は、実際の作業を行う管理者より様々な意見や抵抗があり、シフト登録、打刻認証、承認作業等説明等に時間を要しましたが、画面の分かりやすさや出退勤画面の簡単な操作などPC等に不慣れな人も慣れとともに1か月後には問い合わせも減り想像以上に管理者、人事共に業務の負担が軽減されたと実感しております。
これも些細な要望にも丁寧に対応いただいたから...
畠山 美咲
株式会社ビルネット
良い点は、シフト制、変形労働時間制など様々な勤務体系に柔軟に対応できるところです。会社のニーズに合わせてシステムをカスタマイズできたおかげで業務の効率化が進みました。また勤務体系以外にも勤怠に応じた特別手当等の計算などもシステムで対応できるようになり勤怠管理がより効率的になりました。システム導入当初は不安もありましたが構築の段階でこちらの要望をしっかり受止め丁寧に対応していただけたため、安心...
8位
8位
金子 晴典
合同会社カラー・エデュケーション
優れている点・好きな機能
・入社後、招待メールからそれぞれが入力できる。
・さまざまな手当や特殊事情を反映させやすい。
・有給も自動で計算される。
・振込ファイルも作成してくれる。
その理由
・手間が省けた。
長岡 恭生
長岡ダイカスト工業株式会社
中小企業は、これ一つで勤怠管理から給与計算、年末調整まで対応可能。しかも転記レスで業務効率が3から5倍に向上。典型的なアナログ企業だったが、DX化を決意。他社サービスで段階的にデジタル化を進めましたが、勤怠ツールから給与計算ソフトへの取り込みや、年末調整時の紙からシステムへの入力の転記やCSV連携も簡略化できることをフリー人事労務で知りました。導入時に手厚い支援があり、プロダクト費用以外に導...
永 畑雄太
WHITE CROSS株式会社
freee人事労務を実際に使っていて良いと感じる点は、それを中心として、他機能との連携が一つのシステムで完結することです。
従業員情報を一度登録すれば、人事労務内で勤怠、給与明細の発行・振込、年末調整、健康診断が可能です。また会計と連携すると、給与の仕訳だけでなく人事労務で設定した申請経路の半径も可能です。
スマホアプリでも勤怠申請・勤務登録や、年末調整の申告を行ったりできます。...
前田 成雄
株式会社WKUホールディングス
出勤退勤などの勤怠操作や勤怠情報の加筆、修正が非常に簡単で、これから初めて導入するという企業様にお勧めです。
給与や年末調整もひと目で分かるようにアナウンスされ、操作のしやすさがピカイチです。
9位
9位
松永 峻
株式会社ミツモア
打刻者は、打刻画面で残りの有給日数・代休日数が分かります。
計画的な休暇取得や、休暇の取り忘れを防げます。
非公開ユーザー
MANISH
スマホ、PCから出退勤の申告ができ、最初触った時からシンプルなUIが使い易いと感じた。
各種申請関係も設定、操作し易くこの手のソフトを使用するのは初めてだったけれど非常に管理しやすいと思う。
非公開ユーザー
株式会社ネオキャリア
PCをいちいち立ち上げずにスマートフォンアプリから勤怠打刻ができる点はとても便利。
スマホのUIもわかりやすく感覚的に操作ができる。
山本 拓哉
株式会社Retool
優れている点・好きな機能
・出勤・退勤の打刻がアプリで全て完結すること
・有給申請なども全てアプリで完結すること
・余計なボタンなどがないので、操作に迷わないこと
・
10位
10位
鈴木 友太
株式会社MAKERS
勤怠のみで利用していましたが、給与計算機能を連携することで給与振込まで一気通貫できるのがうれしいです。
細かな手当設定や計算式に対応でき、業務効率化に貢献してくれています。
白石 大輔
有限会社和氣商店
弊社は、事業所が5個あるため、毎日の勤務管理が大変でした。 アナログ時代は、休みなのか出社しているのかを、その都度電話等で確認する作業が必要でしたが、レコルのおかげで、一目でわかるようになり、勤怠管理が容易になりました。
宮崎 靖男
有限会社 髙橋加工所
まずは低コストで利用できること、中小企業の弊社でも導入に迷うことなく踏み切れました。
導入後の設定や操作もマニュアルを参照すれば思い通りのカスタマイズも可能です。
弊社では就業場所が8拠点もあり、それぞれの勤務体系が違っています。以前は高額な勤怠システムを導入していましたが現在はそれに代わってRecoRuを活用しています。
離れている場所にある拠点の就業の状況もWebで一括管理ができる...
森 美樹
株式会社ブライダルHIRO
レコル利用前は勤怠は紙を利用しておりましたが、導入後はとても管理が楽になりました。
また、打刻ページなどシンプルなデザインのため利用者もすぐに馴染むことができました。
年配の社員でも難なく使いこなせてます!
管理ページも難しくないので操作設定も問題なくできました。
店舗内でしか打刻しない会社であればIPアドレス制限をすることで社内でのみ打刻することもできるので安心です。
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