カテゴリーレポート2026 Spring掲載中

SmartHR労務管理の評判・口コミ 全255件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年6 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

使いやすいUI設計

直感的でシンプルな画面設計により初めてのユーザーでも操作しやすく、導入後の利用定着が進みやすいと評価されている。

ペーパーレス・一元管理

入社手続きや従業員情報をクラウドで一元管理でき、紙やExcel運用からの移行で事務工数や保管・検索負担が大幅に削減される。

給与明細のモバイル利便性

給与明細や源泉徴収票をスマホで確認・PDF取得できるため、従業員側の利便性向上と問い合わせ削減に寄与する。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

年末調整の工数削減

アンケート形式の年末調整で従業員の入力負担が軽減され、人事側のチェックや回収作業の工数が大幅に削減される効果が報告されている。

書類管理の効率化

給与明細や契約書類をクラウドで保管・検索できるため、過去資料の取り出しや再発行対応が迅速化し業務効率が向上する。

申請ワークフローの改善

各種届出や通勤手当申請がオンラインで完結し、通知や進捗の可視化により申請遅延や紛失が減り現場と人事のやり取りが効率化される。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

労務・総務担当者向け

年末調整や入退社手続き、従業員情報管理の負担を減らしたい人事・総務部門にとって導入効果が得やすいツールと評価されている。

ペーパーレス推進企業に推奨

紙やExcelで労務管理を行っている企業がペーパーレス化や業務の一元化でコスト削減やミス低減を図りたい場合に適している。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

SmartHR労務管理のユーザーレビュー・評価一覧

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    • 製造・機械

      (20)
    • 電気・ガス・水道

      (0)
    • 農林水産

      (1)
    • 鉱業

      (0)
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並び順

非公開ユーザー

株式会社リブ・コンサルティング|経営コンサルティング|その他専門職|100-300人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

給与明細がウェブで見れる

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

給与明細がウェブで見れる点。
過去まで遡ることもできるし、スマホでも見れるため外出先でも給与確認できる。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

給与明細の閲覧を毎月するために使っているので、改善してほしいポイントは特にありません。
重くなくサクサク動くし。このままで良い。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

パソコンでこれまで確認していた給与明細がスマホでもみれるようになった。
外出中にアクセスしてスマホですぐ確認できるのは大きい。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|営業・販売・サービス職|不明|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

今まで紙で申請していたものを電子化できた

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

転職・入社時に紙で申請していた、名前や住所、扶養家族や年金手帳、給与口座の情報をスマホで申請できるところ。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|営業・販売・サービス職|20-50人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

給与関係がペーパーレスに

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

給与明細や年末調整について、メールで案内が届きログインするだけで確認できるのが非常に良い。
人事担当者との余計なやり取りが減り助かっています。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|宣伝・マーケティング|100-300人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

労務手続きがオンライン上で完了

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

給与明細や、年末調整などをオンラインで確認することができます。以前は紙でもらっていてなくすリスクがあったのですがそれがなくなりました。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット|広報・IR|20-50人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

労務担当者の業務負担が大幅に軽減

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

前職では紙ベースだった年末調整が非常に簡単に処理できて感動しました。毎月の給与明細も過去分も一目瞭然なので便利です。

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非公開ユーザー

医院・診療所|人事・教育職|100-300人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

従業員データの一元管理と各種手続きの簡略化が何よりの強み

労務管理システム,Web/電子給与明細システム,年末調整システムで利用

良いポイント

導入前は各種従業員情報の管理を個別のExcelシートで行っていましたが、SmartHR導入後はクラウド上でデータを一元管理できるようになりました。これによって、従業員の入退社時にすべてのExcelファイルを開いて更新する業務フローが大幅に削減されました。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|会計・経理|20人未満|IT管理者|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済
投稿日:

入社前に入社手続きができる

労務管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・入社時に行う事務処理が事前にできる
・入社時の必要書類も一緒にもらうことができる
その理由
・入社時に記入してもらったり、もらう資料を入社前に確認することができる
 保険や税金等の申請書類が事前に作成できるので手続き時間の短縮になる

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連携して利用中のツール

非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|ITアーキテクト|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

入社対応から給与明細、年末調整等が簡単にできる。見直しも楽。

労務管理システム,マイナンバー管理システム,Web/電子給与明細システム,年末調整システムで利用

良いポイント

事務手続き処理がSmartHR上で完結できます。
Excel等が不要なのはもちろん、メールでのやり取りも発生しないのでとても楽です。
個人的には、給与明細や過去の申請・手続き内容が、簡単に確認できて助かっています。
従来は、受け取ったメールにスターを付けたりして、検索しやすいようにしないといけなかったので。

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非公開ユーザー

放送・出版・マスコミ|その他一般職|100-300人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

年末調整がとても便利になった

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

Web/電子給与明細システムしかつかっていないが、年末調整時の書類作成がとても簡単に行える。
また、給与明細の履歴や源泉徴収票がsmartHRにまとまっているので必要なときに迷うことなく出力できる。

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非公開ユーザー

株式会社丸亀製麺|食堂・レストラン|その他一般職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

給与周りを電子化してスムーズに

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

この製品の1番の特徴はやはり給与明細を電子化できるところです、前の月の給与明細なども無くさずに管理できるので助かります。また、もし紙媒体が必要になったりすればPDFに変換して印刷することが可能です。また、内容も労働時間、残業時間、天引き、全て書いてあるので文句がありません。さらに、面倒くさい年末調整の手続きも簡単にsmarthr内で行えるのでとても楽です。

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SmartHR労務管理
4.1
255

株式会社SmartHR

【確かな効率化で働きやすい環境をつくる】 雇用契約や入社手続き、年末調整などの手続きをペーパーレス化し、あらゆる労務業務をミスなく、カンタンに。従業員にも負担がなく、心地よく使える設計で、誰もが働きやすい環境づくりを後押しします。また、業務を通じて蓄積された従業員データを人的資本経営やタレントマネジメントにも活...

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