楽楽勤怠

株式会社ラクス

楽楽勤怠

株式会社ラクス

3.9
26
2026 Spring Leader(勤怠管理システム)

楽楽勤怠の評判・口コミ 全26件

time

レビューに基づくAI要約

更新日：2026年6 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

運用効率化と直感的操作

勤怠の一元管理やリモートでの打刻・承認、柔軟な就業パターン設定と手厚い導入サポートにより日常業務の工数削減と定着が図れる点が多く評価されています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。

紙・Excelからの一元化

紙やExcelでの分散管理を統合し、リアルタイム打刻や自動集計で月次締めや問い合わせ対応の時間を大幅に短縮できたという報告が多く見られます。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

紙運用・柔軟勤務に適する企業

紙や手作業で勤怠管理している企業、複数拠点やフルフレックスなど柔軟な勤務形態を採る企業、導入支援を重視する組織に向くと評価されています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

楽楽勤怠のユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜宣伝・マーケティング｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日：

UIがレトロでアナログ感が否めない

勤怠管理システムで利用

良いポイント

出退勤が紙でなくなることはメリットと思いますが、PCやスマホでの打刻管理が一般的な今となってはkinnosukeであるメリットは難しいです。社内の設計者が実情に合わせた設計(選択肢やプルダウンメニューなど)をできれば、利用者側にもいいと思います。

改善してほしいポイント

いかんせんUIが一昔前の様相なので、ほかのソフトがUI/UXで改善されていく中、kinnosukeを使うときはタイムカードかだからこんなものか、とギーガチャンのタイムカードを連想させる気持ちになります。
ユーザー側にはロジックの設定は関係ないので、管理者への機能改善とは別に、ユーザー視点での改善を望みます。
手動打刻で時刻を入力するときのプルダウンは、日付の自動繰り下げや時刻の現在時刻自動表示が逆に使いづらく、毎回難儀しています。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

ICカードリーダーが物理的に渋滞しているときに、読み込みをやめて自席のPCで打刻できるのは良いと思います。
残業時間や休暇履歴の管理もできるはできますが、いかんせんUIが古臭いのが難点です。

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非公開ユーザー

旅館・ホテル｜会計・経理｜300-1000人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

楽楽勤怠の導入で達成したペーパーレス化と作業時間の短縮

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・シフト作成時にシフトをカレンダーに反映させる際、ワンクリックで登録できる点
・月末の出勤簿の締めの際、上長に回すときも電子印鑑のボタンをワンクリックするだけで承認フローに乗せられる点

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連携して利用中のツール

非公開ユーザー

その他金融｜会計・経理｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日：

今後の更なる改善に期待しております。

勤怠管理システムで利用

良いポイント

ログイン後の画面に表示される内容（カレンダーや出勤簿、有休残日数）を好みに合わせて表示を変更できるのは面白い。
従業員が毎月の勤怠入力の締めをし忘れた場合に、承認者が代理で締めることができる点は効率的だと思う。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜プロジェクトマネージャ｜1000人以上｜ビジネスパートナー｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 販売関係者
投稿日：

シンプルなUIで見やすい

勤怠管理システムで利用

良いポイント

シンプルな画面デザインとなっており、非常に見やすいと思います。
システム内の各種文言についても、特に分かりづらい表現はありません。
システム操作も単純明快で、勤怠登録・申請提出・承認 等、社員が日常で使う機能に関して操作に迷うようなことはなく、
直感による操作が可能なので、操作マニュアルに頼ることなく動かせるのは大きなメリットといえます。
また、自社ポータルサイトからkinnosukeへのシングルサインオンにも対応しており、
いちいちID／パスワードを入力せずともログインできる点も魅力です。

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非公開ユーザー

人材｜社内情報システム（開発・運用管理）｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

別システムからの移行

勤怠管理システムで利用

良いポイント

勤怠入力システムです。インターフェースはわかりやすく操作も簡単で、入力すべき事項は明確です。勤怠管理の項目から残業や休日出勤、有給休暇の申請なども簡単に行えます。

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非公開ユーザー

広告・販促｜デザイン・クリエイティブ職｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

有給管理が自動化でき、管理の手間が減った。

勤怠管理システムで利用

良いポイント

全体的にきれいなデザインで、見やすく従業員からとても好評です。
有給管理などが自動的に従業員に付与されて、有給申請で自動的に残日数も管理されるため、声掛けも減りました。年次有給も5日取得させないといけないのですが、まだ5日取得していない従業員を一覧で把握できるため重宝しています。

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非公開ユーザー

精密機械｜人事・教育職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

複雑な勤務形態、手当に対応

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

当社の勤務形態がかなり複雑になっているため、競合他社では、対応できないことが多くあったなか、kinnosukeでは対応できるとなった為、契約し、運用を開始した。仕様策定時は、担当SEと密に連絡が取れ、運用開始までの期日が厳しい中、どうにか対応できた。非常に感謝しています。

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非公開ユーザー

その他｜会計・経理｜50-100人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

使いやすい

勤怠管理システムで利用

良いポイント

使い始めの設定時から専任の担当者が付いてくれるので、スムーズに設定ができます。リモートでPCの画面を見ながら一緒に進めていけるので、大変助かりました。また、問題点があってもすぐに質問できるので当初の想定よりかなり早く実質スタートできました。

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非公開ユーザー

精密機械｜宣伝・マーケティング｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

勤怠管理をシンプルに効率化できるツール

勤怠管理システムで利用

良いポイント

打刻から勤怠集計まで直感的に操作でき、日々の勤怠管理業務を大幅に効率化できます。勤務形態や就業ルールの設定も柔軟で、残業や休暇の管理が自動で反映される点が便利です。CSV出力や他のシステムとの連携もしやすく、人事・給与業務の負担軽減につながります。管理者・利用者ともに使いやすい点が魅力です。

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非公開ユーザー

介護・福祉｜その他専門職｜50-100人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

会社のルールや従業員一人ひとりの働き方に寄り添うサービス

勤怠管理システムで利用

良いポイント

・初期導入時のサポート
楽楽勤怠の導入時、弊社ではPC作業に不慣れな方が多かったため、基本的なPC作業が得意な私が導入担当を任されました。しかしながら、いざ専任のサポート担当者様とともに初期設定を進めていくと、説明が大変丁寧でわかりやすく、画面共有のもとで行う作業が多く、その場で質問もでき、導入完了後には「これならば、PC作業に不慣れな方でもできそうだ」と感じるほどでした。
・豊富な労働パターン
弊社は従業員の数こそ少ないのですが、部署や従業員ごとに雇用契約や労働パターン（出退勤の時間や曜日、休憩方法など）が異なっており、とにかくパターンが多いのが特徴でした。ですが、「シフト」とは別に、従業員ごとの労働パターンをまるでオーダーメイドのように設定できるため、様々な働き方にマッチしております。これは福祉・介護事業においてとても良い点だと感じております。

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