タレントパレット

株式会社プラスアルファ・コンサルティング

タレントパレット
タレントパレット

株式会社プラスアルファ・コンサルティング

4.0
371
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Best Software 2025
生成AI機能
データ分析
タレントパレットに登録された人材データを基に、組織や活躍人材の傾向や特徴を生成AIが分析し、社内公募など最適な配置に活用する
生成AI機能満足度
5.0
2
カテゴリーレポート2025 Summer 掲載中 Good Response

タレントパレットの評判・口コミ 全371件

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タレントパレットのユーザーレビュー・評価一覧

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中村 雄

株式会社インフォマート｜情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

新入社員の顔がすぐにわかる

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

以前は、別サービスを利用していた中でこちらタレントパレットにかわりました。
しっかりと入力することで、その人が何に興味があるかなど、すぐに把握できるために社内コミュニケーションが円滑になる。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

ユーザーインターフェイスが微妙、、、
部署、課などからのセグメントで検索することができるのですが、全体表示が縦スライドだったり横スライドだったりと、わかりづらいシーンが多く見受けられる。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

大きなビジネス課題の解決にはつながっていないがマネージメントを行う上で、エクセルなどで行っていた目標管理シートをこちらに変えることで、データとして同じ場所に格納されていく点は良かった。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜保守・運用管理｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

使っていて楽しめる目標管理システム

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

ITに弱い人でも親しみやすいUIと、利用者が目標の達成状況の更新以外でもアクセスしたくなるような機能が搭載されているところ。会社の規模が大きくなると顔も性格もわからない人が増えます。タレントパレットだと顔写真、所属、過去の所属、座席位置、動物占いからみた性格。などが載っていて初めて話す人の情報を見るついでに、自身の目標達成状況の確認もできます。
目標設定をしたまま忘れて期末を迎えるということが減るような気がしています。

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非公開ユーザー

その他小売・卸売｜その他情報システム関連職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

使いこなせれば有益なツール

タレントマネジメントシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

他部署、他拠点のスタッフの見える化が可能なので、使いこなせればかなりの有益なツールとなり得る。タレントマネジメント以外にも、給与明細や源泉徴収票をいつでも確認できる機能もあるので便利。

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非公開ユーザー

その他サービス｜宣伝・マーケティング｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

機能が豊富でさまざまな使い方ができそう

人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

うちの会社では人事評価に使われているようで、組織に基づいた目標・評価のやり取りができます。（係長が1次評価→課長or部長が2次評価、など）
他にもエゴグラム（性格診断）やサンクスポイント機能などいろいろな機能があるようですが、残念ながらうちの会社では活用しきれていません。。

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非公開ユーザー

その他サービス｜会計・経理｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

高機能だけどUIがイマイチ

人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

社員のプロフィールに画像・属性に加えて資格など細かな情報が出てくれるので、普段コミュニケーションをあまりとらないような人とも共通の話題が出しやすく、仕事で話をするときにも自然と雑談に入れるので雰囲気がよくなった。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

若手育成に活用

タレントマネジメントシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

今までは個別のデータベースで管理していたものを、資格や業務スキル、その他の情報まで一括で分かりやすく管理が出来るようになりました。データの検索もスムーズに行えます。
また、単なる情報管理というだけではなく、今後の育成や配置にも一躍担うシステムだと考えています。

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学 義博

ピー・シー・エー㈱｜ソフトウェア・SI｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

社員の顔が見れるタレントマネジメントシステム

タレントマネジメントシステムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

社員のプロフィール（画像や属性情報）が確認できるので、普段はあまり関われない違う部署のメンバー情報の確認が可能です。

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非公開ユーザー

人材｜宣伝・マーケティング｜1000人以上｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

社員の顔が確認できる

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

社員規模が多い会社だと、同じ会社の社員でも顔が分からずチャットツールでやり取りをすることがあります。
しかし、タレントパレットで名前を検索することで、どのような方なのかが把握できるようになります。
また、ファイルのアップロードも可能なため、個人あてのファイルの管理に適しています。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜営業・販売・サービス職｜不明｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

新入社員など、社内の人

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

タレントボードという画面で、社員の自己紹介や、心理テストの結果に基づいた性格、どの社員と性格が似ているのかなどがわかって面白い。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜社内情報システム（CIO・マネージャ）｜1000人以上｜IT管理者

企業所属 確認済
投稿日：

使いやすいツールです

タレントマネジメントシステム,人事評価システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

操作性の良さです。ITリテラシーのあまり高くない人でも、Web上で簡単にアンケートやワークシートを作成し公開できます。

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