HRMOS採用

株式会社ビズリーチ

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カテゴリーレポート2026 Winter掲載中 Good Response

HRMOS採用の評判・口コミ 全105件

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HRMOS採用のユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜営業・販売・サービス職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

メールのやり取りから適性検査そして面接の見立てまで管理できる

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

求職者の方を新卒や中途、さらに部門別等にセグメント分けできるのでソートしやすい。ダッシュボードもあり当日日程が、リマインドされるため親切

改善してほしいポイントは何でしょうか？

ログイン画面でID、パスワード入力する際に不具合が起きがち。手入力で何度か修正が必要な点は改善してほしい

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

EXCELでの管理からHRMOSに変更したことで各種検索条件等が簡単になり、ストレスフリーになった。また煩雑な情報管理も一元化された。

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川村 良太

Ｓａｎｓａｎ株式会社｜ソフトウェア・SI｜宣伝・マーケティング｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

リファラル採用で利用しています。

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

リファラル採用で前職人脈などを紹介した後、選考状況を確認するために使っています。紹介者の動向がわかるのは安心できます。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜経営・経営企画職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

採用活動の履歴管理に使える

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

書類選考から面談まで、各フェーズの履歴が一覧で確認できる。
面談参加者とのやりとりも、各人の投稿や評価内容が共有できるので
やりとりがスムーズ

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜社内情報システム（CIO・マネージャ）｜1000人以上｜IT管理者

企業所属 確認済
投稿日：

使いやすい採用管理サービス

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

私は面接官としてこのサービスを利用する立場でもありますが、このサービスの良い所は使いやすさだと思っています。応募者の情報や、一次面接官の評価等が一元管理されており、自分が評価が入力するのも楽です。

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前田 雄太

前田 雄太

株式会社おかん｜ソフトウェア・SI｜プロジェクトマネージャ｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

直感的に使えるUIがすごくいい

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

普段採用をメインでやらない、面談の担当者からもUIが直感的に使えていいと評判である。ヘビーユーズしないメンバーが使いやすいのはいい。自分自身が使った際にも、初めてログインしたときからスムーズに、担当者の検索、評価の入力、コメントのメモができて非常に使いやすいと感じた。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜宣伝・マーケティング｜1000人以上｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

機能も申し分なく、操作もわかりやすい

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

職務経歴書をプレビューとして見れる点。いちいちダウンロードしてワードやエクセルで開く必要がない。
また、操作も直感的でわかりやすい。

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非公開ユーザー

情報通信・インターネット｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

採用管理やリファラル機能もある優れもの

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

採用管理ツールで、かつジョブオファーも出来ます。またリファラルツール等も内包しているので、非常に便利です。

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宮田 雄大

株式会社ＳＵＰＥＲ　ＳＴＵＤＩＯ｜医薬品・化粧品｜その他一般職｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

戦略的な採用ができる。

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

一元管理ができるのでデータの可視化や分析ができるようになった。
採用に割く時間を50%以上削減することができた。

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菊池 俊平

Retty株式会社｜情報通信・インターネット｜製品企画｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

オンラインで使える採用管理ツール

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

オンラインで使うことのできる採用管理ツールです。採用候補者の面談記録などをオンラインでできるようになります。

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Hihara Masatoshi

multiply合同会社｜その他サービス｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）

企業所属 確認済
投稿日：

ビズリーチの採用管理システム

採用管理システム(ATS)で利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？

採用という時間とコストがかかるサービスの簡易化
人事への時間的コストの削減。
採用の効率化をサポートしてくれる点。

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