3PERSONAの評判・口コミ 全54件
レビューに基づくAI要約
更新日：2025年12 月4 日
製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。
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媒体連携と自動取り込み
多数の求人媒体や紹介会社とシームレスに連携し、履歴書PDFなどの自動取り込みで手入力を大幅に削減できる点が評価されています。
分析と可視化
歩留まりやチャネル別実績をダッシュボードや集計で可視化し、KPI管理やボトルネックの特定に迅速に活用できる点が評価されています。
直感的な操作性とサポート
直感的なUIにより現場や面接官が短期間で習得でき、営業やカスタマーサポートによる導入支援も手厚いと評価されています。
課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。
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工数削減（登録・対応）
媒体連携やAI-OCRによる自動入力、日程調整の自動化により候補者登録や対応にかかる工数が大幅に削減されたと報告されています。
日程調整と一元管理の効率化
カレンダー連携やセルフ予約、候補者情報の一元管理により連絡漏れが減り、日程調整業務や現場との情報共有が円滑になっています。
採用成果と選考改善
面接官別歩留まりの可視化やアセスメント活用により選考設計が見直され、内定承諾率や採用スピードの向上に寄与した事例が報告されています。
どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。
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媒体や採用数が多い組織
複数媒体を利用し応募数や採用数が多い組織では、自動連携と自動取り込みによる業務効率化の導入効果が大きいと推奨されます。
非IT現場やエージェント対応が多い組織
直感的なUIと自動入力機能により、ITリテラシーが高くない現場担当者やエージェントを巻き込みたい組織に適していると評価されています。
コスト重視の中小企業
初期費用を抑えつつ機能が充実しているため、導入コストを重視する中小企業でも採用基盤を整えやすいとされています。
※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。