PERSONA

株式会社アサイン

PERSONA

株式会社アサイン

4.8
55
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生成AI機能
文字認識・文字起こし
応募書類の自動読み取りを行い、学歴、社歴、偏差値など詳細な情報での採用分析を実現できます。
生成AI機能満足度
4.0
3
カテゴリーレポート2026 Winter掲載中

PERSONAの評判・口コミ 全55件

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レビューに基づくAI要約

更新日：2026年2 月28 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

操作性と自動化

直感的なUIと日程調整・自動メール・テンプレ送信などの自動化により、担当者の作業負担が大幅に軽減される点が評価されています。

媒体連携の充実

多くの求人媒体やスカウトと自動連携できるため、応募データの一元化や手入力削減によって運用効率が向上します。

履歴書自動読み取りと分析

PDF履歴書のAI-OCRによる自動抽出とダッシュボードでの集計・分析により、データ入力工数削減と可視化が同時に実現します。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？」の項目を要約しています。

大幅な工数削減

媒体連携・AI-OCR・日程自動化などにより候補者登録や日程調整の工数とヒューマンエラーが大幅に減少しています。

分析と可視化による意思決定支援

歩留まりや媒体別集計、クロス集計を通じて現状把握が容易になり、改善施策の検討や報告が迅速化しています。

選考体験の改善

アセスメントや面接官向け情報共有により面接準備が整い、惹きつけや内定承諾率の改善につながる事例が報告されています。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

媒体・紹介会社を多用する組織

複数の求人媒体や人材紹介と連携しているチームで、データ一元化や紹介会社との運用効率化を図りたい場合に向いています。

採用業務が多忙な現場・担当者向け

日々多数の応募対応や日程調整が発生するチームやITに不慣れな現場担当者が多い組織で、運用負荷軽減に寄与します。

コストを抑えたい中小〜成長企業

初期費用を抑えつつ採用業務を効率化したい中小企業や成長企業の導入事例が評価されています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

PERSONAのユーザーレビュー・評価一覧

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    • 金融・保険

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    • 運輸

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    • 製造・機械

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    • 電気・ガス・水道

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    • 農林水産

      (0)

    • 鉱業

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川口 慎一郎

川口 慎一郎

バリューマネジメント株式会社｜旅行・レジャー｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

生産性の向上及びCSの高い質

採用管理システム(ATS)で利用

良いポイント

・生産性の向上
痒い所に手が届くサービスで、API連携も充実。手作業で管理していた部分が、半分程度減った感覚を持っています。
・CSサポートの親切さと迅速さ
エンジニアとの連携も素晴らしく、親切にかつスピード感を持って対応してくださるので、助かっています。
スクラッチでさまざま開発されているので、様々な改善要望に対しても真摯に改善をしてくださり、ユーザーファーストなシステムであると感じます。

改善してほしいポイント

まだ発展途上のシステムではあるので今後に期待。求職者の画面のUIが少し悪く、カスタマイズ性が若干乏しい。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

前述の通り、生産性向上として、当該業務関わる部分で導入以前比半分程度が削減されたと感じています。
また、クロス分析やカスタマイズでの分析を行うことが可能なため、採用の改善アクション構築の一助となっております。

検討者へお勧めするポイント

❶中途採用業務における生産性の向上（採用業務の自動化）
└様々な媒体から応募は月100件程度あり、採用管理/連絡/調整を手作業で莫大な工数がかかっていた現状(月40時間以上)
└50%程度に業務圧縮。
❷採用成果の最大化（見極め・見立ての向上・課題分析）
└中途アクションの効率を向上させつつもスピードと精度を担保
└見極めのためのAI判定機能は、候補者のアトラクトの一助となっています
❸コストパフォーマンスが高い
└上記、２点が満たされており、コストも比較的安価なためバランスが非常に良いと思います。

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導入している拡張機能

非公開ユーザー

株式会社城山ホールディングス｜通信販売｜人事・教育職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

管理時間が短縮され、情報共有の手間が無くなりました。

採用管理システム(ATS)で利用

良いポイント

今まででの手入力からAＩによる自動入力に変わっただけで大きな時間短縮となりました。
候補者を管理ツールへ落とし込む作業は、数も入力項目も多いため時間がかかります。
また、いつ候補者が来るかわからないため、繁忙状況に関わらず実施しなければいけない業務です。
その作業が片手間で出来るレベルにまでなったのは大変便利に感じています。

また、画面がシンプルという点もありがたいです。
新しい管理者に教える際にも苦労しませんし、引き継ぐとなった際にも困る点が少ないと思います。

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非公開ユーザー

人材｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

高いカスタマイズ性と開発スピードに驚き

採用管理システム(ATS)で利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・権限設定の柔軟性
・履歴書の自動読み取り
・簡単に欲しい数字が出せる分析
その理由
・部署毎、役職ごとなど閲覧権限が柔軟
・履歴書を自動読み取りして候補者情報が見やすく、分析にも活用できる唯一のATS
・なにも設定しなくても歩留まり分析ができ、操作が楽

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導入している拡張機能

非公開ユーザー

人材｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日：

今後かなり伸びそう

採用管理システム(ATS)で利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・媒体連携
・分析
・操作性
・アセスメント

その理由
・依頼した媒体はすべて連携可能で管理がしやすくなった
・候補者画面から在籍企業、出身校のリンクがあるため操作性が良く、非常に助かっている
・分析が分かりやすい。歩留まりも出しやすく、ラベルの分析も非常に便利
・UI/UXが非常によく、直感的に操作できる
・アセスメント機能は最初半信半疑だったが振返ってみると意外とその通りで候補者にどんな質問するか悩んだときに参考として使っている

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI｜社内情報システム（開発・運用管理）｜1000人以上｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日：

良いところ取りのATS

採用管理システム(ATS)で利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・媒体連携の充実度
・履歴書読み取りを活かした分析機能
・開発スピードの速さ
その理由
・媒体連携は全部やってくれている。これまで様々なATSを使ってきたが、全部連携させてくれるのはPERSONAだけではないか。
　ニッチな媒体もスピード感もって対応してくれるので助かっている。
・履歴書情報を自動で読み取ってくれるのが非常に便利。紹介会社からも評判よく、分析も様々な項目で出来るのでとても助かっている。
　面接官の画面も操作性が良く、職歴学歴、偏差値も一目で見れるため、面接前の準備がしやすいと非常に好評。
・開発スピードが早い。伝えた要望がその日中ないし翌週にはリリースしてくれて感動した。毎月新たな機能のアップデートがあるので今後の機能拡充が楽しみ

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